caxa工程师实训报告.doc
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1、caxa工程师实训报告caxa工程师培训总结一为深入实施我省“卓越工程师教育培养工程”根据辽宁省教育厅办公室关于组织开展2021年普通本科高等学校专业教师实践教学能力提升培训工作的通知精神本人荣幸的参加了本年度的“卓越工程师教育培养工程”2021年普通高等学校电子信息类专业教师工程实践能力提升培训。本次培训主办单位为_大学信息科学与工程学院在为期一周的培训过程中本人深切的感受到了校方对此次培训活动的关注和重视从培训内容的计划安排、后勤保障组织与实施无不体现了校方的悉心、热情与高度重视。在整个学习过程中校方安排了精彩的新能源新技术讲座教育设备厂家产品展示大学生创新实践教育讲座校际间关于实践类课程
2、教学探讨_类专题实验等多项活动通过本次培训使得本人对卓越工程师的理解进一步加深对教育主管部门对这一活动的主办目的更加深刻的理解。教育部“卓越工程师教育培养计划”旨在培养造就一大批创新能力强、适应经济社会发展需要的高质量各类型工程技术人才为国家走新型工业化发展道路、建设创新型国家和人才强国战略服务。截止10年我国开设工科专业的本科高校上千所占本科高校总数的90%。该计划对促进高等教育面向社会需求培养人才全面提高工程教育人才培养质量具有十分重要的示范和引导作用。卓越:一般情况下卓越是非常杰出的意思但“卓越工程师教育培养计划”的卓越是相对概念意思是各种类型的工程师都可以追求卓越都可以很优秀。工程师:
3、严格意义的工程师是指那些具有工程师执业资质的或者工程师职称的人才但“卓越工程师教育培养计划”的工程师是指文凭工程师泛指高等学校培养的具有工程师基本能力、并有获得工程师执业资质或者工程师职称的潜力的后备工程师。 “卓越计划”具有三个特点:一是行业企业深度参与培养过程;二是学校按通用标准和行业标准培养工程人才;三是强化培养学生的工程能力和创新能力。教育部在五个方面采取措施推进该计划的实施:一是创立高校与行业企业联合培养人才的新机制。企业由单纯的用人单位变为联合培养单位高校和企业共同设计培养目标制定培养方案共同实施培养过程。二是以强化工程能力与创新能力为重点改革人才培养模式。在企业设立一批 “工程实
4、践教育中心”学生在企业学习一年“真刀真枪”做毕业设计。三是改革完善工程教师职务聘任、考核制度。高校对工程类学科专业教师的职务聘任与考核要以评价工程项目设计、专利、产学合作和技术服务为主优先聘任有在企业工作经历的教师教师晋升时要有一定年限的企业工作经历。四是扩大工程教育的对外开放。国家留学基金优先支持师生开展国际交流和海外企业实习。五是教育界与工业界联合制订人才培养标准。教育部与中国工程院联合制订通用标准与行业部门联合制订行业专业标准高校按标准培养人才。参照国际通行标准评价“卓越计划”的人才培养质量。“卓越计划”的师资从哪里来?参与高校要建设一支具有一定工程经历的高水平专、兼职教师队伍。专职教师
5、要具备工程实践经历其中部分教师要具备一定年限的企业工作经历。参与高校要有计划地选送教师到企业工作1至2年积累工程实践经验。要从企业聘请具有丰富工程实践经验的工程技术人员和管理人员担任兼职教师承担专业课程教学任务或担任本科生、研究生的联合导师承担培养学生、指导毕业设计等任务。改革教师职务聘任、考核和培训制度对工程类学科专业教师的职务聘任与考核从侧重评价理论研究和发表论文为主转向评价工程项目设计、专利、产学合作和技术服务等方面为主。_学院要办一所应用型本科院校那么何为应用其应用型工程师培养的国家通用标准又是什么?通过此次培训本人对这一概念有了更深一步的理解。应用:如果严格定义应用的范畴那么自然科学
6、之外的学科都算应用范畴但“卓越工程师教育培养计划”中的应用是相对概念是相对于在研究院和大学从事研究、在设计院和实验室从事设计开发而言在工程现场从事相关工程技术的现场应用工作。工科院校以应用型工程师为培养目标的本科毕业生应到达如下知识、能力与素质的要求:1.具有较好的人文科学素养、较强的社会责任感和良好的工程职业道德;2.具有从事工程工作所需的相关数学、自然科学知识以及一定的经济管理知识;3.具有良好的质量、环境、(职业健康)安全和服务意识;4.掌握扎实的工程基础知识和本专业的基本理论知识了解本专业的发展现状和趋势;5.具有综合运用所学科学理论方法和技术手段分析并解决工程实际问题的能力能够参与生
7、产及运作系统的设计并具有运行和维护能力6.具有较强的创新意识和进行产品开发和设计、技术改造与创新的初步能力;7.具有信息获取和终身学习的能力;8.了解本专业领域技术标准相关行业的政策、法律和法规;9.具有较好的组织管理能力、较强的交流沟通、环境适应和团队合作的能力;10.应对危机与突发事件的初步能力;11.具有一定的国际视野和跨文化环境下的交流、竞争与合作的初步能力。通过本次培训不但使我强化了专业实验技能还使我认识到未来工程师如果没有市场竞争力甚至没有国际竞争力的话是谈不上卓越的。这是什么意思呢?这是因为在经济全球化的今天世界变得越来越小了。现在外国的跨国公司到中国来的很多中国的一些大公司也越
8、来越多地走向国际化。那么在这样一个国际化的环境里不仅我们的学校要有竞争力我们培养的工程师也应该要有竞争力。在千万求职大军中如何将自己培养的工程师塑造为“卓越”型人才这将是我们的终极目标。_学院在同类院校中实属末流空喊的年代已经过去概念的泡沫已经破灭现在需要我们做的就是从基础到卓越一步一个台阶只有卓越的老师才会有卓越的学生只有卓越的作风才会有卓越的成果只有贯穿整个教学体系的全程卓越才会有卓越的竞争力希望参加此次培训的其它各位同仁能共同努力通过自我卓越带动其它人不断传递正能量为_学院的卓越努力前行祝我的_学院早日辉煌。_学院 电信学院_20_-07-20caxa工程师培训总结二我的职务是昌平地铁项
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