5.12护士节活动策划案.doc
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1、5.12护士节活动策划案你的微笑里盛满人间的情意你的呵护里蓄满生命的温柔你的专注里写满敬业的精神你的青春在白衣下焕发光彩。以下是本站为您整理的“5.12护士节活动策划案”欢迎阅读。5.12护士节活动策划案(一)为深入推广优质护理服务工作促进我院护理事业的可持续发展增强医院的核心竞争力规范护士职业行为展示护士风采提升护士的职业形象和地位提高护理质量经院办公会研究决定在_年“5.12”国际护士节来临之际举办“护士职业礼仪风采大赛”。为确保活动顺利进行并取得实效特制定本活动方案。一、活动目标通过开展“护士职业礼仪风采大赛”将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节使护
2、理人员在实践中充满自信心营造出友善亲切、健康向上的人文环境。二、组织领导为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行成立领导小组负责此项活动的具体工作。组长:副组长:三、参赛范围全院各临床科室四、参赛内容1、护士职业礼仪展示遵照_年_市_医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案_号文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。2、礼仪知识问答为特设项目内容包括_年_市_医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案_号文件中的“护士职业礼仪评分标准”和“_年护理礼仪质量考核标准”。3、风采展示遵照“_年护理礼仪质量考核标准”中对于语言和服务的规定执行选手通过表演、展示将护
3、士职业礼仪知识应用其中情景题材涉及护士职业的各种场合内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等。五、参赛规则1、参赛方式:以科室为单位小科室可联合参赛每个参赛队队员不少于6名由护士长负责参赛人员的组织与培训。2、展示形式:各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式向全院医护人员展示本队的精神风貌。礼仪知识问答:每队必答由1名队员答题。抽签选题回答正确得0.5分部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分
4、不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定。3、展示内容:主题鲜明、有特色思想性强内容健康、积极向上。表演形式新颖有创意场景设计合理动作编排符合实际工作需要体现护理工作内涵。4、比赛时间:礼仪风采展示在8分钟内礼仪知识问答在1分钟内总时间是9分钟超时酌情扣分。5、评分标准:评委根据“_市_医院护士职业礼仪风采大赛评分标准”(见附件)进行评判、打分。6、分值计算:评委当场打分礼仪风采展示采用10分制评分每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位若出现同分则平均分精确到后三位依次类推。计算分值时去掉一个最高分去掉一个最低分最后累加平均分即为选手最后得分。7、参赛要求
5、:比赛采取抽签方式决定顺序不得随意调整顺序。未按比赛时间到达比赛地点延误比赛的视为自动弃权。所有参赛队应按指定地点就位不准随意走动、喧哗或起哄尊重评委评分文明观看、参赛。六、奖项设置本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖;另设最佳礼仪奖和最佳风采奖。5.12护士节活动策划案(二)为了隆重纪念_年“5.12”国际护士节进一步推动我院精神文明建设促进我院护理工作的发展弘扬南丁格尔精神展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。在全院范围内开展第一届纪念“5.12”国际护士节系列活动具体方案制定如下:一、活动目的为纪念“5.
6、12”国际护士节弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物加强护理队伍建设和精神文明建设不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念促进我院护理工作全面、协调、持续发展充分展示我院医务工作者的精神风貌和风彩丰富护士们的文化生活营造一个和谐、快乐的节日氛围。二、活动主题“以人为本细节服务”“团结、拼搏、和谐、快乐”“一路成长我爱_医院”三、领导小组成立纪念“5.12”国际护士节活动领导小组成员如下:组长:副组长:成员:四、活动内容(一)评选“优秀护士”及“优秀护
7、长”活动;(二)开展留置针护理技能操作比赛;(三)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会;(四)_医院一路走来诗歌朗诵;(五)游戏活动。五、时间安排(一)4月27日前完成“优秀护士”和“优秀护长”的评选工作;(二)5月5日前完成护理技能操作比赛;(三)5月10日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会及游戏活动。六、评选办法和要求(一)各科室(护理单元)按照有关标准自下而上层层评选、逐级确保质量原则上每个科室(护理单元)限“优秀护士”候选人一名;全院评选“优秀护长”2名;院级优秀护士18名;校级优秀护士2名。(二)申报“优秀集体”自荐形式评选出优秀护理集体1名。(三)护理技能操作比赛由护理部统一
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