2021年党员干部教育培训计划.doc

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1、2021年党员干部教育培训计划202_年党员干部教育培训计划【1】为深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神以及中央、省、市区委关于加强干部教育培训工作的新精神、新要求，围绕“四个战略”布局，突出区委、区政府重大战略部署及正在开展的中心工作，推动干部教育培训工作科学化、制度化、规范化，培养造就高素质干部队伍，制定人民办教育培训工作计划。一、总体思路以党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导，全面贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央及省、市关于党员干部教育培训的战略部署，坚持“服务大局、按需施教、全员培训，联系实际、学以致用，注重实效”的基本原则，以提升干部队

2、伍能力素质和增强引领发展的能力为目标，努力培养一支善于把握全局、科学决策、能力出众的复合型干部队伍，使广大党员干部理想信念更加坚定、理论素养不断提高、党性修养切实增强、工作作风明显改进、履职能力显著提升，为辖区的各项社会事业发展及“五个秦都”建设提供坚实的人才保障。二、培训对象人民办全体机关干部、各社区支部书记及工作人员、非公企业支部书记、大学生村官共130余人参加202_年干部教育培训。1、对社区支部书记、非公企业支部书记进行培训;2、对机关全体领导干部进行培训;3、对各支部委员、大学生村官、社区工作者进行培训;4、对全体非公党建指导员进行培训。三、培训目标人民路街道以提高干部队伍的综合素质

3、为目标，以需求为导向，以能力建设为核心，统筹兼顾、点面结合、重点突出地制定出了干部教育培训工作安排，确保形成多层次、多渠道、全方位的干部教育培训工作新格局。(具体培训安排见附件)四、培训要求坚持“学马列要精，要管用”的方针和自学为主的原则，把个人自学、专家辅导、集体研讨、调查研究与互相交流结合起来，努力使干部教育理论学习丰富扎实，生动活泼，富有成效。(一)强化学习制度。干部个人自学时间，每月不少于20小时;集体学习规定每月至少一次(每次半天)，必要时可采取时间相对集中的办法进行学习。中心组成员全年参加集体学习时间，不得少于规定时间的2/3(即不少于八次)，并要认真做好学习笔记，同时，要正确处理

4、好学习和工作的关系，努力做到两不误、两促进。(二)及时监督检查。为了确保学习教育落到实处，办事处领导高度重视，对各自包抓科室、社区督促学习;党建办不定期检查干部撰写学习笔记、个人心得体会;纪检办明察暗访干部纪律学风，并将检查结果及时通报，有效激励干部学习。(三)增强学习自觉性。坚持自觉理论学习与日常工作相结合，及时组织业务科室、社区工作人员开展相关业务知识，技能知识学习，同时，领导班子成员、机关干部职工要开展调查研究，每年至少撰写12篇专题调研活动。202_年党员干部教育培训计划【2】为进一步深化全系统党员干部教育培训工作，推进学习型党组织建设，全面加强党要管党、从严治党，进一步转变工作作风，

5、提升国土队伍综合能力和工作效能，特制定202_年度党员干部学习教育计划。一、指导思想认真贯彻党的十八届六中全会、省第十三次党代会精神，以全面学习党的十八大以来中央重要会议精神、重大战略决策、重点工作部署以及省委、盐城市委和大丰区委历次全会精神为重点，以积极开展“争先创优、勇争一流”活动以及作风建设“四项专项行动”为抓手，坚持做到常学、深学、实学，不断提升分析解决问题、驾驭复杂局面的能力，创新保护资源和保障发展的新路径，全力打造一支业务精湛、作风过硬、能力更强的国土队伍，为助力“两聚一高”，建设新大丰提供坚强的政治保证。二、学习重点1.学习新精神。深入学习党的十八大以来中央重要会议精神、重大战略

6、决策以及省委、盐城市委和大丰区委历次全会精神、重点工作部署，把握总体要求、主要任务、工作重点，把思想行动统一到上级的决策部署和工作要求上来，立足本职岗位，激发创业创新的热情。2.学习新知识。按照态度上求进、学习上求精、工作上求实、服务上求优的要求，强化国土业务理论学习，助推我区社会经济发展。注重对新现象、新观点、新知识的了解和思考，优化自身知识结构、提高服务绩效。3.学习新要求。认真学习上级有关党风廉政建设的会议精神，深入学习准则和条例，讲规矩、守纪律，扎实开展作风建设“四项专项行动”，争前列作表率，当好务实为民先行者，着力打造一支作风优良、素质过硬、团结奋进的党员干部队伍。三、学习形式以“星

7、期六党校”作为系统党员干部学习教育培训的主要平台载体，以集中学习为主，自主学习为辅。集中学习，采取主题报告会、专题研讨会、讨论交流会、观看电教片、精神传达会、现场考察等形式;自主学习，以办公室推荐书目、推荐文章、个人自选书目等为主。四、学习要求1.理论联系实际。践行终身学习的理念，除参加局里组织的集中学习外，增强自主学习的自觉性。坚持理论联系实际，有针对性地查漏补缺，把学习与调研贯穿于工作的全过程，推动解决实际问题。局办公室要结合工作实际和各阶段的学习重点，有针对性地推荐阅读书目。2.加强组织领导。局系统全体工作人员学习会、机关学习会由吴桂宏同志负责，办公室和党办总牵头，相关科室配合;各基层所

8、、分局的学习由各所、分局主要负责人负责，监察室负责督查。原则上，局领导班子成员每人上一次党课或做一次形势报告，主要业务科室负责人每人上一次业务辅导课。牵头承办的科室要紧密结合实际，有针对性地开展培训。每一期培训结束后，各牵头承办单位要认真总结，及时将培训教案、培训总结、相关图片资料等整理成册，交办公室汇总存档。3.提高学习成效。要合理安排学习与日常工作，确保两不误、两促进。要丰富学习形式，提高党员干部的学习兴趣和学习质量。每次集中学习要明确主题，突出重点，力求人人参与;要围绕内容开展学习讨论，交流学习心得;要学用结合，把理论学习与解决实际问题、开展调查研究、解难题促发展等有机结合起来，针对问题提出思考建议，针对任务谋划工作。第 6 页 共 6 页