城市发展战略规划河务局十一五发展战略规划研究.doc

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1、城市开展战略规划河务局十一五开展战略规划研究目 录1 背景_51.1 背景与意义_51.1.1 战略规划的背景_51.1.2 战略规划的意义_61.2 战略规划制定的内容与技术道路_71.2.1 战略规划制定的内容_71.2.2 战略规划制定的技术道路_71.3 “十一五”战略规划制定的指导思想与原那么_81.3.1 “十一五”战略规划制定的指导思想_81.3.2 “十一五”战略规划制定的原那么_81.4 规划编制的根据_92 开展与改革面临的形势_102.1 自然环境分析p _102.2 外部经济环境分析p _102.3 外部行业环境分析p _122.3.1 全国水管单位根本情况_122.3

2、.2 全国其它流域河道管理情况_122.3.3 水管单位改革的主要政策_142.3.4 水管体制改革工作进展情况_172.4 组织现状分析p _172.4.1 组织概况_172.4.2 工程建立现状_182.4.3 工程管理现状_182.4.4 人力资现状_182.4.5 水利经济现状_202.4.6 财务现状_212.5 存在的主要问题_232.6 综合分析p _253 开展与改革的总体思路_253.1 开展与改革的指导思想_253.2 开展与改革应遵循的原那么_263.3 开展的总体思路_264 战略与目的_274.1 SWOT分析p _274.2 总体战略_284.3 战略目的分解_28

3、5 开展期的主要任务_295.1 防汛工作_295.1.1 防汛工作目的_295.1.2 防汛工作重点_295.2 工程管理与养护_315.2.1 工程建立目的_315.2.2 工作重点_325.3 水行政执法才能建立_335.3.1 水行政执法才能建立目的_335.3.2水行政执法才能建立工作重点_335.4 水利经济建立_345.4.1 水利经济建立目的_345.4.2 水利经济建立工作重点_345.5 信息化建立_365.5.1 信息化的定义_365.5.2 施行水利信息化的重要性_365.5.3 水利信息化建立开展现状_375.5.4 河务局信息化建立目的_375.5.5 河务局信息化

4、建立重点工作_385.6 技术管理工作_395.6.1 省局技术管理工作要求_395.6.2 河务局技术管理工作重点_395.7人力资开发_405.7.1 目前人力资管理中存在的问题_405.7.2 “十一五”人才规划_415.7.3 “十一五”期间人力资管理工作的重点_415.8 组织文化建立_435.8.1 组织文化的作用_445.8.2 渭南河务局组织文化的意义_445.8.3 渭南河务局应倡导的组织文化_445.8.4 开展组织文化建立的重要措施_455.9 管理体制改革_465.9.1 水管体制改革的必要性和紧迫性_465.9.2 河务局“十一五”管理体制改革的目的_465.9.3 管理体制改革的重点工作_476 战略的评价与控制SPAN style=DISPLAY: none; FONT-SIZE: 12pt; COLOR: windowte_t; TE_T-DECORATION: none; mso-第 4 页 共 4 页