2021年百日安全无事故活动方案 交通百日安全无事故专项治理活动方案 .doc

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1、2021年百日安全无事故活动方案 交通百日安全无事故专项治理活动方案 交通百日安全无事故专项治理活动方案 按照_文件关于开展_年度交通百日安全无事故专项治理活动的通知要求，为进一步加强_道路交通安全管理工作，把预防道路交通事故工作真正落到实处，牢固树立“安全第一、预防为主”的意识，坚持“谁主管、谁负责”，“谁开车、谁负责”的原则，杜绝重特大交通事故的发生，创造良好的交通安全行车环境，确保_和谐、稳定、健康发展，经厂安全生产委员会研究决定，在全厂范围内开展交通百日安全无事故专项治理活动。现将活动方案具体实施情况公布如下： 一、指导思想及活动目标 贯彻落实科学发展观，坚持“以人为本”、牢固树立“安

2、全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，坚持“谁主管、谁负责”，“谁开车、谁负责”的原则，通过抓好源头、完善安全基础设施，广泛宣传教育，落实安全责任，规范交通安全行为， 全面推进_交通安全工作，创建更加安全、畅通、和谐、 稳定的交通环境。 二、活动主题 遵章守纪、安全行驶，加强监督、杜绝事故。 三、组织领导 成立以“交通百日安全无事故”竞赛活动为主的交通百日安全无事故专项治理活动领导小组。 组 长： 副组长： 成 员： 领导小组下设办公室在厂安全保卫科，_担任办公室主任，具体负责交通百日安全无事故专项治理活动的组织实施。 四、活动时间 自_开始至_结束，为期100天。 五、参加人员 公务车

3、专、兼职驾驶员及生产用车季节工驾驶员。 六、方法及步骤 活动分三个阶段进行。 第一阶段：宣传发动阶段（9月10日至9月20日） 主要活动内容：制定活动方案，宣传发动，完善制度，排查安全隐患。 （一）9月12日前，由安全保卫科、办公室相互配合，制定出开展活动的具体实施方案。 （二）9月12日，由分管安全的领导组织各车间、科室负责人、公务车辆专（兼）职驾驶员、季节工驾驶员召开专题会议，结合拟定的实施方案，安排部署 以“交通百日安全无事故”竞赛活动为主的交通安全专项治理活动，做好宣传动员工作。 （三）9月13日至19日，由办公室重新收集、整理各项交通安全管理制度，组织驾驶员学习安全标准化文件交通安全

4、管理规定、车辆安全管理规定等制度，进一步完善车辆安全运行（行驶）记录台账。 （四）9月20日，由分管领导牵头组织办公室、安全保卫科对所有公务用车、生产用车进行一次全面的交通安全专项检查，排查安全隐患。 第二阶段：自纠自查阶段（9月21日至11月20日） 主要活动内容：自检自查、整改隐患，落实考核评比。 （一）车辆管理 办公室将公务车辆落实到专人专车管理，便于评比考核，考核评比内容： 1办公室组织每周对公务车辆进行全面检查，检查车辆的维护、保养状况，并做好记录。 2严格落实“三检”制度。驾驶员按规定执行出车前的车辆检查，并指派专人负责车辆回厂检查，每天收车后驾驶员要对 车辆进行一次全面检查，并做

5、好车辆检查记录台账。 3按照专人专管，每周对车辆进行一次卫生检查评比。 4每周对驾驶员的工作作风、驾驶技能、违规违纪情况进行一次检查和评定。 5车辆使用能耗评比。对驾驶员行驶的路程及油耗进行登记，按照“每滴油都用在该有的地方，节省车辆没必要的开支，从而降低车辆消耗费用”的原则进行评比。 6生产用车由使用部门管理，各责任部门、班组做好车辆交接班检查，并保存好检查记录。 7当班期间车辆由驾驶员负责管理，发现车辆受损考核到季节工驾驶员。 8企业管理科每半月至少组织一次对各部门使用的生产车辆进行检查评比，包括车辆的整洁度、部门使用的检查维护力度等，做好检查评比记录。 （二）安全教育培训 1办公室每周组

6、织专（兼）职驾驶员召开至少一次安全例会；各部门每周组织生产用车驾驶员进行一次交通安全教育培训；各班组每天班前教育培训会做好季节工驾驶员的安全告知，做好记录台账。例会记录须上报到厂安全保卫科，由安全保卫科汇总并公布活动进展情况。 2各部门、班组组织开展的教育培训要做好培训记录及培训签到，作为最终考核评比的依据。 （三）10月中旬（10月15日至20日期间），邀请_复烤厂聘请的交通安全宣传员（_县公安局交通警察大队教导员），组织公务车专（兼）职驾驶员、生产用车季节工驾驶员开展一次道路交通安全宣传教育培训，内容以交通安全法规学习、交通事故案例分析、相互交流行车经验和教训为主。 （四）针对冬季雾雪天气

7、多，路况差，环境恶劣，极易发生交通事故的情况，办公室制订并采取相应措施加强冬季交通安全管理，扎扎实实开展好道路交通安全管理工作。 第三阶段：检查、验收、评比阶段（11月21日至12月19日） 主要活动内容：总结经验，树立典型，巩固成果。 （一）组织公务车专（兼）职驾驶员、生产用车驾驶员、季节工驾驶员开展综合测评，通过考试或者演讲形式，评价出每位驾驶人员的交通安全意识及基本素质，并进行满意度调查。 （二）测评内容及标准。内容依据中华人民共和国道路交通安全法、烟草系统机动车辆交通安全管理暂行规定、_复烤厂交通安全管理实施办法，标准以爱护车辆、遵章守纪、节约燃油、文明行车、严格执行“六条禁令”等方面

8、进行评定。 （三）最终综合评选出公务车专（兼）职优秀驾驶员一名，生产用车驾驶员、季节工驾驶员三名，给予适当的奖励。 七、相关要求 （一）提高认识，明确责任。此次交通安全专项治理活动是 当前一项重要工作和紧迫任务，各相关部门要高度重视此项工作，安排专人负责把交通百日安全无事故专项治理活动落到实处；全体驾驶员要服从组织，强化交通安全意识，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，听从协调、安排，努力完成交办的各项任务。 （二）严格操作规程，掌握车辆性能。熟练驾驶技术，努力提高安全操作水平。爱护车辆，做好车辆的维护、保养，注重车容卫生，公务车辆驾驶员做到服务周到热情，尽量满足客户的合理

9、化需求，不断改进服务工作。 （三）驾驶人员要严格遵守中华人民共和国道路交通安全法，严禁酒后驾车、疲劳开车、超速超载、违章变道等，树立良好的职业道德，谨慎驾驶，自觉执行安全行车规定，做到安全行车。 （四）全体驾驶员必须始终保持清醒的头脑，在安全隐患面前丝毫不能马虎，坚决克服对隐患视而不见、熟视无睹、心存侥幸、麻痹大意的思想。 （五）职能部门要进一步建立健全车辆、驾驶员档案，对存在安全隐患的车辆要及时采取措施，杜绝“问题车辆”上路。 附件：_年度“交通百日安全无事故”竞赛活动量化考核表 _年度“交通百日安全无事故” 竞赛活动量化考核表 姓名： 项目 量化考核内容 自评分 考评分 考 核 项 1.违

10、反省局(公司)“六条禁令”的，扣10分； 2.在活动中，交通安全法规法律测试不及格的，扣5分； 3.经考核，所驾车辆消耗指标超过公司核定标准的，扣2分； 4.将车辆私自交给他人驾驶的，每次扣5分； 5.车容不保持整洁的，每次扣2分； 6.违反中华人民共和国道路交通安全法，被公安交通管理部门处罚的，每次扣5分； 7.将车辆乱停乱放的，每次扣2分； 8.发生损失在10005000元的一般交通事故，扣10分； 9.发生损失在1000元以下的轻微交通事故，扣5分； 10.在出差工作中个人行为不检点，造成不良影响的，每次扣5分； 11.发生一般交通事故致人重伤的，扣10分； 12.不服从工作调度安排的，每次扣10分； 13.其它违反交通安全管理规定、车辆安全管理规定的，每次扣5分。 合 计 备注：经考核，成绩在95分以上为优秀，8694分为合格，85分以下为不合格。 - 9 - 第 7 页 共 7 页