2021年财政局社保科工作计划安排 财政局社保科工作职责.doc
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1、2021年财政局社保科工作计划安排 财政局社保科工作职责2021年财政局社保科工作计划安排 2021年11月25日夜书记在_区调研时指出“牢固树立发展是第一要务,稳定是第一责任的理念,着力破解干扰发展、阻碍发展、不能发展的问题,切实维护社会和谐稳定,为实现_区经济跨越发展营造良好的社会环境”。社保科工作就是要为实现_区经济跨越发展营造良好的社会环境,所以社保工作责任重大,我们的工作思路和工作方法不能仅停留在现有的思路和想法上,应该主动适应新的要求和变化,认真去想怎样将资金用好、用出效益,在充分发挥财政监管的职责职能上让资金用活、用好,确保社会和谐稳定。为此,对2021年社保科工作安排如下: 一
2、、加强对分管单位资金监管 目前,根据分工情况,财政局社保科负责民政、卫生、人劳局、社保科、残联、老干局、药监局七个部门的财务管理工作及全区离退休人员、医疗保险费缴纳等的管理工作,针对单位资金分成以下几个方面加强管理: (一)对分管单位财政局资金监管 1、预算资金: 第一,要求细化预算,纳入预算依据充分且将相关资料分类整理存档; 第二,要求拨付有据,配合做好国库集中统一支付工作,认真审核分管单位报送额度申请资料,并协调解决在支付过程中出现的问题。 第三,对过渡期确定的专户支出严格管理。 第四,对民政、卫生两个部门的资金进行重点管理,研究和拟定管理思路,今后年度内每年选择两个单位来重点管理。 2、
3、对上级、区级专项资金: 第一,有项目支撑的,要求跟踪监管,参照上级相关要求建立监管系列表格; 第二,无项目支撑的,要对其支出的合理性、合法性提出明确要求。 (二)、社保专户资金监管 1、五险基金: 第一,要求加强预算管理,认真与经办机构商讨今年预算编制的相关问题; 第二,协助经办机构管好五险收入、支出,协调税局解决征收中的问题。 2、对社保专户的其他民生资金 第一,要求分资金性质和类别细化监管措施,针对当前存在的管理问题逐一理清、细化管理措施。 第二,完善与相关部门资料,加大与相关部门的交流,努力扩大财政直接拨付到终端环节的范围,在具充分操作性的前提下明细、明确相关流程。 第三,对离休人员医疗经费、六级以上革命伤残军人医疗费、就业再就业资金进行重点管理,针对存在问题提出相关明细管理措施。 第四,推动小额担保贷款工作,特别是企业贷款工作。 二、对科室人员的管理 1、合理分工,有效补位 2、加强学习,相互协作 3、相互理解,相互包容 第 3 页 共 3 页
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