公司党委党建工作述职报告.doc

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1、公司党委党建工作述职报告一年来，公司党委以学习贯彻落实党的十八大精神为指针，以扎实开展党的群众道路教育理论活动为统揽，以探究施行“五零一满意”活动为载体，以保持创立“市级党建工作示范点、省级文明单位”为目的，以抓班子、带队伍、抓示范、创标准、促开展为抓手，扎实加强了企业党建工作，营造了公司上下同舟共济、干事创业谋跨越的良好气氛，实现了党建经济“两不误、两促进”的良好效果，为社会稳定、公司开展发挥了积极作用。现将一年来公司党建工作述职报告如下：一、党建工作主要特点及成效一实在加强党委建立，认真履行党建第一责任人。1、强化第一责任人职责。公司党委实在发挥领导核心作用，自觉按照上级要求，严格履行党建

2、工作职责，有效地把全体职工思想、行动聚焦到各项业务开展上，维护了正常的消费秩序，促进了平安稳定，实现了党建、经济“两不误、两促进”。公司党委不仅注重落实党委书记第一责任人的责任，同时也对分管领导党建直接责任进展了明确，形成了抓党建工作落实的合力。2、落实党风廉政建立责任制。年初党委将党风廉政建立工作纳入全年整体工作，与各项消费任务同安排、同部署、同落实、同检查、同考核。施行了党委班子成员及中层管理人员签订目的责任书和党风廉政建立承诺书，坚持政务、厂务公开，进步了党员干部拒腐防变的才能。3、标准党委议事和决策程序。党委根据实际情况制定了党委议事和决策相关细那么，对议事范围、议事原那么、议事形式进

3、展详细的标准，使党委议事和决策严格按法定程序标准运行，确保议事和决策的科学化、民主化、合理化。4、建立、内蒙临时党支部。在施行“走出去”的开展战略的同时，党委抽调两名党性强、党务精、群众根底好的中层管理人员分别在、内蒙建立了临时党支部，从而稳固了人心、凝聚了战斗力。同时为确保、内蒙临时党支部能同步与总公司各党支部共同进展学习和交流，党委实行了远程党建工作同步对接指导，做到了信息动态的同步转播，确保了党建工作有效的全覆盖。二构建五项长效运行机制，实在加强了干部队伍建立。1、认真落实“两个责任”。总公司党委根据实际情况建立健全作风建立考评、追究机制，完善了各级职责，确保班子成员担负作风建立“一岗双

4、责”落实到实处。2、注重作风建立头治理。本着标本兼治的原那么，党委完善了廉政教育机制，建立健全惩治和预防腐败体系，并根据实际情况修改完善公司规章制度体系。通过对以往各项效劳工作中出现的吃、拿、卡、要等不良现象，制定了效劳人员“三条禁令”和处分细那么，严格控制了各类不良现象再次发生，作风建立头得到了有效的控制。3、认真坚持正风肃纪。为确保作风建立长效机制的常态化、公开化、刚性化，党委今年在群教活动中结合实际情况，有针对性的提出了“三重一大”、执行不力、损害群众实在利益专项治理重点，并制定了专项治理方案，提出了专项治理的目的、治理措施，并详细落实到责任人和时限，确保了正风肃纪专项治理的力度和效果。

5、4、健全民主集中制。坚持把科学民主决策，作为提升公司班子才能的重要工作来抓。施行“三重一大”等问题提交党委会议和行政会议集体研究决定。认真落实制度，按照上级要求扎实开好专题，会前广泛征求意见建议，梳理问题，查找问题，会上结合主题和思想作风情况，开诚布公地开展批评与自我批评，会后认真落实整改方案，实现了沟通思想、团结帮助、互相交流、共同进步的目的。5、健全督查和考评机制。以创立“四好”班子为目的，健全完善内部各项管理制度，标准窗口工作流程、效劳人员行为标准、工作秩序等，制定效劳目的、效劳质量、效劳态度等考核方案，实现作风建立长效化机制。按照“三严三实”要求，党、政、工、纪委结合成立了作风建立督查

6、组，负责对公司作风建立进展监视检查，对违背规章制度的人员及现象进展通报批评，并给予相应的经济处分。年底总公司严格对各级管理人员施行政治素质、职业道德、参与决策、领导才能、工作表现、分管工作、勤政廉洁等方面进展考评，对考评不合格者施行末尾淘汰制。三推进五项重点工作，提升效劳民生才能。1、开展对口帮扶活动。一是施行“暖冬扶困”行动。为帮扶村、特困群众等开展送资金、送物资，送温暖、送效劳等“四送”活动。二是施行“爱心妈妈”行动。通过给予帮扶孩子们母亲般的关爱，理解其思想情况、学习情况及生活情况，鼓励其学习和生活的信心，把母亲般的关爱传递给他帮助其安康成长。三是施行“博爱募捐献爱心”行动。本着继承和发

7、扬中华民族的传统美德和人道精神，今年截至9月为贫困群众、地震灾区共募捐善款五万多元。2、开展惠民工程。党委结合创先争优、群教活动为契机，成立了党员义务效劳队和平安宣传队，通过定期或不定期走基层、进社区开展为民送平安、为民送温暖等利民、惠民、便民活动，经常开展与基层、社区进展交流，理解群众所思、所盼、所忧，广泛搜集社情民意，共同研究便民利民惠民效劳措施，真心实意帮助群众解决了一些难事和实事，真正打造了人民群众“满意工程”。3、解决群众“最后一公里”问题。党委通过深化社区、深化群众，理解群众急盼解决的问题、“最后一公里”问题后，党委立即研究并积极组织相关部门进展解决。在理解到古城215户长期居住在

8、古城中的居民仍然在使用煤炭柴火，公司主动向他们伸出了援手，为他们排忧解困，以每户1000元的价格给他们安装了天然气，其中的特困户还给予了减免，从而完毕了烟熏火燎的历史，使他们用上了干净清洁的天然气，从而也减少了古城平安隐患。4、开展“双报到”活动。组织了全体党员到三陈街居委会开展了“双报到”活动，使全体党员既能在总公司党组织内参加党的活动，行使党员权利、履行党员义务，发挥党员应有的先锋模范作用，又可根据社区居委党组织的安排和要求，参加由社区居委党组织开展的有关活动，发挥其应有作用。5、开展创先争优活动。一是开展党员先锋岗。指导党员立足本职岗位，亮身份、亮职责、亮承诺，比履职才能、比效劳程度，比工作业绩，时时处处都能做到激员发挥表率作用。二是开展“五创”活动。即创一流部门、创一流队伍、创一流效劳、创一流业绩，创一流形象等，努力提升争创实效。三是开展志愿者效劳活动。以建立党员义务效劳队为依托，鼓励党员积极主动参加志愿者队伍，按专长各尽所能、各展所长，积极参加各项活动，以奉献社会、效劳群众的实际行动，树立党员的先进形象。四施行了三大工程，夯实党组织战斗力。公司党委党建工作述职报告【关键词】：p ：公司述职报告党建工作党委第 6 页 共 6 页