2022年员工娱乐活动策划方案 .pdf
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1、员工娱乐活动策划方案方案一:员工娱乐活动策划方案一、活动目的通过本次活动,在轻松的氛围中拉近员工之间的距离,增强大家的团队合作精神,娱乐之时激发大家潜能,培养自身兴趣爱好,同时帮助员工调节身心状态,让 心 短暂的休息,以便能为以后的工作投入更高昂的热诚。本次活动以娱乐为主线,在聚餐、唱歌、游玩的同时穿插小游戏,对游戏获胜者进行奖励,失败者进行惩罚。二、活动概况1. 时间:任意选择2. 地点:3. 人物:客户服务中心全体成员4. 筹备:购买奖品、预定饭店KTV 三、活动内容名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整
2、理 - - - - - - - 第 1 页,共 9 页 - - - - - - - - - 1. 聚餐根据人员选择餐厅大小,独立包间,需要两桌拼凑(1)开场白,讲话致辞(2)自行互动环节(可表演节目)(3)全员互动小游戏海盗船长:全员坐成一圈,从海盗船三个字每人说一个字,说到长时,第四个人双手做成烟筒形状高举到头,喊呜呜 ,其前一个人和后一个人分别向相反方做双手划船姿势,喊 库呲,库呲 。站立起身:全员做成一圈,前五个人站立喊 五个一起站 ,依次四个人一起喊 四个一起站 , 三个人一起站 , 两个人一起站 , 一个人一起站 依次类推轮次开始。对说错者、放映迟钝、动作错误者进行惩罚。(4)一战到
3、底环节(此环节可作为单独活动内容)将全员分成两组,每组派出3 名答题人, 3 名接受惩罚人,由主持人出题各组回答,失败方接受惩罚,以此组员交换身份重新参战。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 9 页 - - - - - - - - - 2KTV (1) 将员工分成两组,各组进行歌曲对抗,每首歌曲可单人或多人演唱,每人至少演唱一次,轮番演唱,直到一方再无人演唱即为失败。对获胜一组给予物质奖励,对失败一组可适当惩罚,如集体罚酒,集体联唱(曲目由获胜组任意选择)(2
4、)如再无人演唱,进行游戏,输者惩罚。游戏名称:一块五、动动手等(唱歌时间有限,具体环节可以情况而定)3. 郊游汤和温泉四、活动经费预算方案二:员工娱乐活动策划方案名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页,共 9 页 - - - - - - - - - 为丰富员工业余文化生活,促进员工之间以及员工与公司之间的交流和沟通,加强企业文化建设,形成强有力的团队凝聚力,公司特制定以下文娱活动方案:一、活动形式:1、全年都有不同形式活动,重点为夏季。2、根据生产生活特点,每季侧重点
5、不同:25 月:员工须知、素养培训、技能辅导;69 月:安全生产、技能培训、文娱竞赛、义工活动;101 月:文娱活动、管理、生产。3、具体:A、文娱活动:操场、电教室播放电影、相关知识视屏讲座B、 员工须知、安全、生产、管理等比赛(现场辩论或开卷考试),成绩优秀者发放现金或其他物质奖励名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 4 页,共 9 页 - - - - - - - - - C、其他比赛:跳高跳远、羽毛球、台球、乒乓球、拔河、知识竞猜等(一般安排有充裕时间的节假日) 。D
- 配套讲稿:
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