2022年销售人员经典面试题目收集 .pdf
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1、销售人员经典面试题目题一 :角色扮演场景 :丽莎是一位平凡的家庭主妇,她生平最讨厌那些推销员,而且她对产品有一种 高度的忠诚度,一般不会轻易的更换品牌,这是你要向她推荐你们公司的新产品,你该怎么办了?产品自定。由我们的一位主考官来扮演客户。时间为 10 分钟重点是角色扮演后由应聘者分析此客户特点,和下次应采取的销售方法。 考查应聘者的综合推销能力。35% 考查应聘者的沟通能力。25% 考查应聘者的分析能力。25% 考查应聘者实际推销经验。15% 题二:曹操刘备孙权谁适合做经理,谁适合做销售?有一本水煮三国的书,就是结合三国人物来解剖销售的。曹操适合做经理 .刘备适合做销售 . 在为刘备集团做出
2、杰出贡献基础上,诸葛亮实现了个人事业的成功这归根结底取决于诸葛亮近乎圆满的职业选择策划!首先,诸葛亮的个人职业发展定位非常清晰。诸葛亮自幼胸怀大志, 始终以春秋战国时期两位著名的最高参谋管仲、乐毅为个人楷模, 立誓要成为他所处时代杰出的 “ 谋略大师 ” ,为光复汉室贡献力量;同时,诸葛亮也非常清楚:他自己长期积累的才干已具备了实现职业目标的可能!其次,从应聘对象选择上看, 诸葛亮也独具慧眼: 曹操已经统一了半个中国,实力雄厚,最有资格挑战全国统治权;孙权只求偏安自保;而势力最为弱小的刘备集团却具备快速成长、 与曹操、孙权三足鼎立乃至在此基础上一统天下的可能性。名师资料总结 - - -精品资料
3、欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 3 页 - - - - - - - - - 原因在于:第一,刘备始终坚持光复汉室的理想并在全国赢得了相当一批支持者 这与诸葛亮的个人价值观吻合;第二,刘备品性坚韧顽强, 敢于与任何强大的敌人对抗;第三,刘备待人宽厚谦和,团队凝聚力超强;第四,刘备是汉朝皇族后裔,具备名正言顺继承“ 大统” 的资格 以上条件恰恰是刘备增值潜力最大的资源且其他诸侯很难模仿、替代。此外,还有一个非常重要的原因:到赤壁之战前夕时, 曹操和孙权两大集团都已人才济济、颇具规模, 诸葛亮
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