党群工作部先进个人事迹材料：扎根矿山,务实创新.doc

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1、党群工作部先进个人事迹材料：扎根矿山,务实创新扎根矿山务实创新-记宁煤集团羊场湾二矿党群工作部副部长马志国在宁东能源重化工基地建设的头号重点工程-羊场湾煤矿开发建设的热潮中涌现出了许多年轻有为的中层管理带头人他们工作上善于创新技术上勇于钻研安全上严细把关使矿井取得了生产建设双丰收的喜人成绩。羊场湾二矿党群工作部副部长马志国就是他们中的一颗新星。现年34岁的马志国,1988年参加工作先后任组宣科干事、调度室副主任、销售公司党支部书记、采煤一队党支部书记、矿党群工作部副部长在此期间他始终以一名_党员的标准严格要求自己以身作则、爱岗敬业、不断进取,创造性的开展各项工作在领导和员工中赢誉。用热情对待事

2、业以_促进工作20_年针对采煤一队短期合同工多由于受教育的程度不同文化水平参差不齐整合难度较大面对这一特殊的队伍他同采煤一队一班人一道在矿党政的正确领导下以党的十六大和十六届三中全会精神为指针践行“三个代表”重要思想坚持”;三个文明”一起抓按照“先巩固、再起步、后提速”的工作思路注重队文化建设和安全文化建设。以党风廉政建设创建学习型区队为突破口突出”;三观”、“三德”;三主义”、“三基”、”;四信”、“五种精神”以及廉洁自律意识等教育突出员工的安全意识、安全认知能力、规范操作等教育强化质量意识加强制度建设狠反”;三违”。从细微处入手把握职工思想动态以人为本质量为基日清日安日学日高形成了“学习教

3、育懂安全提高素质为安全情感沟通促安全心平气和保安全”的安全人文环境氛围。特别是在宁煤集团公司”;北部挖潜南部发展”战略的大背景下认真践行“三个代表”不断提升员工的学习力提升干部的创新管理能力聚精会神抓工作一心一意谋发展在”;建一流班子带一流队伍创一流业绩”的愿景目标中求真务实大胆探索创新管理从实践中逐步提炼出了适应采煤一队的管理特色以知识管理、情景管理、柔性管理、数字目标管理即“四条线”管理为新的管理模式取得了良好的效果。20_年2月因工作需要马志国从采煤一队调入机关党群工作部三个多月以来围绕矿确定的”;吃饭靠生产、发展靠建设”的工作思路在主管宣传、思想_工作、精神文明建设、企业文化、统战工作

4、等方面做了大量卓有工作。随同灵新矿企业文化考察团赴山西阳泉煤业集团下属的新景煤矿、华越公司、第三热电厂进行了企业文化建塑经验的学习考察会矿后撰写了关于山西阳泉煤业集团企业文化建设调研报告为羊场湾煤矿建塑企业文化起到了很好的指导作用。随后按照羊场湾煤矿企业文化建设工作的整体安排编写出台了羊场湾煤矿20_20_年企业文化规划、羊场湾二矿创建学习型企业实施方案；编写出台了羊场湾二矿开展“学习型班组”活动实施办法并以运输队为试点全面推行OERM全方位精细管理和6s基本行为规范以及常用文明用语8类30句；编写了羊场湾煤矿企业文化手册从企业简介、理念文化篇、管理文化篇、行为文化篇、精神文化篇等方面明确提出

5、了新时期羊场湾煤矿的核心价值观和企业文化；编写了”;羊场湾二矿职工家属一日常规歌”、“十要十不准”行为规范并制作成灯箱公布于众；积极参加对羊场湾煤矿地面安全文明施工的检查和整治工作；积极参与我矿家属区实施硬化、美化、亮化工程编写了羊场湾煤矿地面安全文明施工考核办法、羊场湾煤矿文化活动中心墙面装饰方案、家属区”;劳模灯箱”、企业文化管理理念灯箱、羊场湾二矿四级安全展览室设计方案；羊场湾二矿井下1256M水平回风联络巷、1213水平石门绕道、Y262集中运输巷文化长廊设置方案；羊场湾二矿井口安全文化长廊设置等10多个方案共5万多字这些办法、方案的出台和实施在一定程度上提升了企业形象、改善了员工业余

6、文化生活水平和提高了员工素质也使广大干部职工的思想观念、行为举止有了明显改善员工精神面貌大为改观企业核心竞争力得到提升。根据不同时期的宣传工作要点坚持正确的舆论导向唱响主旋律打好主动仗。依据全国、集团公司的形势结合羊场湾煤矿安全、生产、建设等工作实际马志国每季度都精心安排职工_理论学习要点下发理论教育安排表每月精心制定矿党委中心组学习安排和党校、夜校学习内容安排为矿的改革、发展和稳定奠定了坚实的思想基础；加强宣传报道工作提高宣传报道能力增强宣传效果积极营造和谐、团结、健康向上的舆论氛围扩大思想_工作的影响力。从加强宣传队伍建设入手固定为通讯员们分发报纸、杂志注意扶持新手鼓励写稿积极为通讯员创造

7、发稿机会充分发挥传帮带作用。同时他严把稿件质量关坚持通讯报道考核制度坚持每季度制定宣传报道要点每月制作一部反映矿安全、生产、建设、“三个文明”建设情况的专题片坚持每月编写一期羊场湾二矿党群工作通讯分发到基层区队及部室每月更换一次宣传栏结合”;安全季”、“职业技能竞赛”、”;全国安全宣传月”活动充分利用报纸、电视、橱窗、自办刊物、刷写标语、张贴安全彩画等形式宣传安全活动中所采取的好办法宣传领导干部靠前指挥、忘我奉献的敬业品质宣传在一线安全生产中日夜奋战、爱岗敬业的好员工和典型人物引导全矿员工正确认识安全与生产、安全与效益、安全与幸福、安全与发展的关系营造人人抓安全人人管安全人人保安全的良好氛围。

8、围绕“明确工作目标理清工作思路落实管理责任理顺工作关系改进工作作风”为主题先后对矿召开的五个座谈会加大宣传力度通过声势浩大的舆论导向统一思想振奋精神凝聚人心鼓足了全矿干部职工实现生产建设目标”;双赢”的信心和干劲；围绕“三八”妇女节重点宣传了巾帼不让须眉和文明家庭先进典型事迹；围绕”;五四”青年节重点宣传了模范先进人物的典型事迹。同时对思想_工作、党风廉政建设、民主法制建设和社会治安综合治理及矿开展的岗位练兵、技术比武、修旧利废、小改小革、合理化建议等活动的宣传有效的开展了宣传工作。一年来共举办宣传栏11起向集团公司内外新闻单位供稿341篇被宁夏能源报、安全为天、宁煤人采用135篇拍摄反映我矿

9、安全生产、经营管理、基本建设、企业文化和支部建设风采的新闻报道及电视专题片64部。围绕中心适应新形势积极有效开展思想_工作。结合矿生产建设实际马志国把“吃饭靠生产发展靠建设”的工作思路、提高经营效益和确保安全生产作为思想_工作研究的重点来抓充分发挥宣传部门的职能作用利用宣传栏这一有力宣传”;舞台”给职工讲形势、讲任务、讲改革引导职工解放思想更新观念使职工由存在疑虑到理解、支持和参与改革。不断拓宽领域丰富内容多办实事深化群众性精神文明创建活动。严格制度认真坚持并主动参加“文明区队”、”;文明部室”的检查验收工作依据考核细则按照公平、公正、公开的原则一丝不苟求真务实对待考核每月及时将考核情况以党群

10、工作部自办的羊场湾二矿党群工作通讯刊物的形式反馈到基层把物质文明、_文明、精神文明建设有机结合落实到了基层。以道德建设为突破口着眼于移风易俗旨在提升员工生活品位编写出台了羊场湾煤矿社区安全文明手册涵盖了9个方面的内容丰富了精神文明创建的内涵。以创建区级文明单位为目标有效实施文明细胞创建工程突出“六好区队”、”;五好班组”、“四有职工”建设按照”;巩固、提高、辐射、延伸、发展”的思路和要求把“文明窗口”、”;青年文明号”创建活动扎实向一线延伸增强了创建工作的实际效果。在家属区以开展“讲文明、树新风、爱我家园、爱我矿山”为主题的安全文明小区创建活动入手引导职工群众学习科学知识树立科学精神割除陋习抵制迷信愚昧养成健康文明的生活方式消除和抵制不良生活习惯的影响和渗透在一定程度上维护了矿区稳定。没有毫言状语没有惊人之举。凭着一身正气任劳任怨勤奋敬业的精神赢得了领导的赏识、赢得了员工的心。他连续8年获得”;双文明先进个人”多次获得原灵州集团公司、建井工程处“先进工作者”。用自已实际工作谱写了一曲奉献者之歌。第 6 页 共 6 页