安全生产示范岗申报材料.doc

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1、安全生产示范岗申报材料青年安全示范岗记砚北煤矿掘进三队生产二班在千米地下浩瀚煤海中时常闪耀着这样一个班组他们以敢为人先、乐于奉献、精诚团结、勇创一流的精神、连续多年创造出了陇原大地煤矿掘进史上的奇迹。他们通过抓质量保安全促生产锤炼出了一支纪律严明、作风严谨、锐意进取、团结和谐和业绩突出的“金品质”班组。这就是砚北煤矿掘进三队生产二班。学习催生奋进动力学习政治理论提高思想觉悟。该班组始终坚持围绕安全生产中心结合生产各个阶段深入扎实开展政治理论学习和研讨坚持以科学的理论武装人以正确的舆论引导人以高尚的精神塑造人以优秀的作风鼓舞人不断提高班组职工的思想道德素质和科学文化素质努力培养和造就有理想、有道

2、德、有文化、有纪律的“四有”班组成员。帮助班组成员正确地看待和认识当前华煤入组华能砚北即将成为华能人才培养基地的形势鼓励班组成员始终以良好的精神状态积极向上的心态投身于安全生产之中。创技能培训先例提班组操作水平。该班组自组建以来结合职工所在岗位开创性的制定了各岗位教育培训计划每年准备并更新培训内容并利用班前班后会、周四学习会等集体学习机会挤时间开展员工文化知识、岗位技能的学习和培训力促岗位成才打造一专多能型人才。多年来班组成员学习效果显著先后有马旺荣等4名班组长通过学习迅速成长为队级管理人员；有谷小中等10名员工被评为砚北之星潘涛等7人在各种岗位技术练兵活动中荣获技术能手称号。学白国周班组管理

3、法提自己班组管理水平。自今年开展学习白国周班组管理法以来他们把白国周管理中的三勤、三细、三到位、三不少、三必谈、三提高运用到自己生产实际工作中把每天班前排查21种人与三必谈联系起来；每天的安全确认、三整理与三不少有机结合起来；现场带班与三到位结合起来；各岗位安全培训与三提高联系起来极大地提高了本班的安全管理水平。安全防护固若金汤纵横交错保安全。多年来该班始终如一的坚持“纵横交错”安全思想教育方式“纵向”把安全思想教育工作贯穿于安全生产全过程。“横向”自始至终坚持安全生产日、班前班后会和月终总结会。主要做法：一是通过强化安全生产方针的教育消除了班组成员要安全会影响生产的“对立论”、“常在河边站哪

4、能不湿鞋”的“难免论”凭侥幸、闯大运的“侥幸论”让每一位班组成员重新审视健康和生命的意义。二是学习国家安全法规增强职工的法制观念牢固树立安全就是法的观念自觉遵守国家、华煤集团和砚北煤矿的各项安全法律法规。三是加强安全责任感教育增强搞好安全生产的自觉性和责任感。四是加强安全技术教育使每个职工清楚本岗位的安全生产标准掌握本工种的安全操作标准做到“我会安全”。五是运用典型经验和事故案例进行教育通过吸取事故中的教训增强自我保护意识。良好习惯卫安全。通过在班组开展准军事化管理塑造重要环节拿得出、关键时刻站得出的雷厉风行、敢打硬仗班组队伍。事故预想防安全。每班在班前会上要求全班成员默想10分钟对本岗位当天

5、作业过程中可能出现的安全隐患进行预想、预防和预处理。亲情教育护安全。班组每季度组织召开一次家属联保会和谈心会通过亲情友情教育积极营造一个“安全记心中、家和万事兴”的氛围确保班组人员人身安全和家庭幸福。制度健全促安全。一直以来该班从未间断对制度的补充修订和完善。通过建立健全班组管理制度、班组考勤制度、班组工分分配公开制度班组安全管理制度、班组生产措施落实制度、班组材料个人考核制度、班组设备维护制度和班组隐患排查制度形成了一套比较符合安全生产实际的班组管理制度。强化培训育安全。一是与刚进入班组的新工人签订师徒合同和技能培训承诺书促进新工人早日步入正轨；二是开展岗位练兵和安全技术比武提高岗位技能；三

6、是培养一专多能人才扩大职工的工作范围增强职工对工作的兴趣感和在事业中成才的自豪感。和谐真情凝聚力量该班成立以班长为组长的班组民主管理领导小组定期召开会议倾听班组员工心声了解成员疾苦切实研究和解决成员提出的问题；按时召开班组员工大会并让员工参与每月奖金分配、材料消耗等重大问题。严格执行现场验收制度每天在生产任务完成后由班长和验收员组织全班人员对照各岗位考核细则进行班内验收验收内容包括工程质量、文明施工和材料消耗等并现场打分由成员签字确认班内成员感觉有异议的提请跟班队长解决维护班组成员的“知情权、参与权、监督权、管理权”。在班后会上选出一名在当班安全生产、材料节约、文明施工和排查隐患中表现突出的员工予以加分奖励提高了班组成员工作积极性和主动性。该班从20_年9月组建以来已实现安全生产2800多天累积施工各类巷道13000余米工程质量合格率100%优良品率95%以上并培养出了大批技术能手多次被砚北煤矿评为安全生产先进班组、劳动先锋号等光荣称号。第 5 页 共 5 页