集中学习宣传20XX年新修订后《党政领导干部选拔任用工作条例》情况总结.doc

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1、集中学习宣传20XX年新修订后党政领导干部选拔任用工作条例情况总结开展20XX年新修订后党政领导干部选拔任用工作条例情况总结为认真贯彻党的十八大和全国干部监督工作座谈会精神，深入学习宣传干部选拔任用工作法规，经信委根据关于开展干部选拔任用工作政策法规集中学习宣传活动的通知的要求，开展了为期三个月的20XX年新修订后党政领导干部选拔任用工作条例集中学习教育宣传活动，在全委上下形成了领导干部自觉执行干部选拔任用工作条例的良好氛围。现将学习宣传活动情况汇报如下： 一、明确学习内容，紧扣“四项监督制度”重点地区经信委在活动月期间，重点学习了20XX年新修订后党政领导干部选拔任用工作条例、党政领导干部选

2、拔任用工作责任追究办法（试行）、党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）、地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）等政策法规，突出学习领会了干部监督工作四个法规性文，切实提高了全委干部职工对干部选拔任用工作政策法规的知晓率。二、丰富活动载体，采取“三个方式”进行一是以地区经信委政府信息公开网为平台，发布了党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（施行）和党政领导干部选拔任用工作条例等相关内容，为干部职工通过网络媒体学习干部选拔任用工作法规提供便利条。二是组织专题学习。我委利用“二五”学习日，集中组织党员干

3、部认真学习了“四项监督制度”相关内容。三是以考促学，进行知识测试。根据组织部于开展干部选拔任用工作政策法规集中学习宣传活动的通知要求，组织开展干部选拔任用工作政策法规知识自我测试。三、确保活动效果，达到“二点要求”目标为了保证达到“领导干部熟知、组工干部精通、干部群众了解”的要求，我委把开展干部选拔任用工作政策法规集中教育宣传活动，作为深化我委干部人事制度改革、深入整治用人上不正之风的一项重要工作来抓，确保活动顺利开展并取得实效。一是加强组织领导，经信委领导班子把学习宣传活动当作一项政治任务，统筹安排，认真组织实施。二是注重宣传引导，利用网站、宣传栏等载体，对干部选拔任用工作政策法规进行报道宣传，构建干部群众广泛参与的舆论环境。二O一四年二月二十八日 本文来自: 第 2 页 共 2 页