村级团组织换届工作总结团组织工作总结.doc

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1、村级团组织换届工作总结 团组织工作总结导读：党团工作总结范文，村级团组织换届工作总结怎么写，格式要求，写法技巧，科教展示的这篇文章是很好的参考：按照县委组织部、团县委下发的关于翼城县2022年村级团组织换届工作施行方 按照县委组织部、团县委下发的关于翼城县2022年村级团组织换届工作施行方案的文件精神要求，浇底乡团委对全乡10个行政村的村级团组织进展了换届选举。此次村级团组织换届选举，对扎实推进我乡基层团组织民主建立和基层团干部队伍建立起到了积极的促进作用。现将我乡村级团组织换届选举工作情况总结如下： 一、成立工作机构，加强对换届选举工作的领导 成立了以乡党委副书记王新明为组长、乡团委书记万振

2、国为副组长的村级团组织换届选举工作领导小组，负责统筹协调、指导监视全乡的村级团组织换届选举工作，实在加强对村级团组织换届选举工作的领导。 领导小组成立后，我乡于2022年8月5日召开了村级团组织换届选举发动大会。会后，各村积极召开村两委班子会议确定领导小组和候选人。全乡十个行政村于2022年8月13日至2022年8月16完成了换届选举工作。 二、制定施行方案，标准进展换届选举工作 根据翼城县2022年村级团组织换届工作施行方案，结合我乡村级团组织实际情况，制订了全乡村级团组织换届选举工作施行方案。明确了换届选举的时间与范围、方法和步骤、职数设置和任职条件等，标准进展换届选举工作。为使整个换届选

3、举工作标准、有序的进展，我们将整个换届选举工作划分为四个阶段，即：准备工作阶段、依法选举阶段、稳固完善阶段、检查验收阶段。 三、新中选的领导班子成员年龄构造合理、学历层次较高 经选举产生的新一届团总支领导班子成员，10个行政村共选举产生30人，其中男17人，女13人。专职委员23人，兼职委员7人。从年龄上看，10个村团支部领导班子成员完全在35周岁以下，其中28-35周岁的10人，28周岁以下的有20人；从学历上看，大学本科3人，大学专科1人，中专1人，初中25人。全乡共有4名大学生村干部担任村团支部书记。 另外，新中选的团支部班子成员，有5名党员。 四、几点启示 本次村级团组织换届选举获得了

4、圆满的成功，在团员青年中产生了较大的影响。总结这次村级团组织换届选举工作，我们得到如下几点启示： 1、领导重视，精心组织是这次村级团组织换届选举成功的保证。这次换届选举，乡党委非常重视和关心，制定实在可行的方案，明确换届选举的时间安排、人员分工、操作程序等，使整个换届选举工作有序、高效的进展正因为有了领导的重视，才有这次换届选举的成功。 2、村党支部的全心负责，在此次换届选举工作中，村党支部书记为第一责任人，明确了责任，起到了很好的推动作用。 3、团员的积极参与，是这次村级团组织换届选举成功的前提。广阔的团员青年积极地参与到换届选举工作当中，积极发挥了团员青年的主人翁意识，增强了团员青年的责任

5、心和凝聚力。 五、加强村级团组织建立的措施 1、积极施行党建带团建，党团工作互相促进 农村基层团组织是以党组织为核心的农村基层组织的重要组成局部。坚持党团工作一同研究、规划，实在采取措施，不断进步党建带团建工作程度。要尽可能地使团支部书记进入村“两委”，有利于以村政促团务、以团务助村政，同时要向团组织和团干部多提要求、多压担子。 2、加强团干部队伍建立，完善团支部工作制度对2022年新一届的村级团组织成员加强管理，制定严格的考核制度。其次，要搞好培训工作，尤其加强经济、管理、科技、法律等方面培训，不断拓展知识面，增强团支部书记承受和操纵新事物的才能。最后，是进一步完善团支部工作制度，明确团支部书记的工作职责。 3、充分发挥村级团组织的组织作用 新一届的村级团组织成员要尽快进入角色，积极开展工作。首先，要对本村的团员青年进展一次摸底。实在掌握团员的第一手资料，为团组织开展各项工作奠定良好的根底。其次，进一步明确团员的义务和权利，强化团员的组织观念和纪律观念，增强组织意识、模范意识。 针对个别村团员分布散、素质不高、在家团员少的特点，要充分发挥村级团组织亲密联络团员的作用，施行“一帮一”的工作机制，帮助团员解决思想上、生活上、工作上的困难，团结团员严密联络团组织，增强团员对团组织的认同感和归属感。第 4 页 共 4 页