三支一扶大学生年度个人总结.doc
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1、三支一扶大学生年度个人总结学校三支一扶工作总结(范文一)为解决我校师资紧缺问题县局从年秋季至今前后共安排3名“三支一扶”大学生来我校支教。为使这些新生力量成为我校教学一线的生力军我校以“留得住、干得好”为工作目标倾心帮扶人文管理为他们提供了有力的生活保障和施展才华的舞台使他们在基层得到了培养和锻炼。几年来在学校领导和同事的帮助配合下三位年轻教师不论在思想认识、工作方法、考虑问题的思路还是在平时的言谈举止中都较以前有显著提高。我们的具体做法是:一、提高认识强化领导为了充分发挥大学生的才能通过“三支一扶”工作有效提高基层工作人员素质。我校专门成立了领导机构负责“三支一扶”志愿者的日常管理工作并成立
2、了由领导小组成员单位负责人组成的考核领导小组按要求负责进行各阶段的考核和自评工作确保了“三支一扶”各项工作的顺利开展。二、温馨关怀确保支教大学生“留得住”我校校舍紧张教师的工作生活条件比较艰苦。但学校注重人文关怀支教大学生报到时学校领导亲自接待优先为支教大学生们提供了条件相对较好的住宿环境。新的办公桌椅、新的生活用品、新购置的硬板床都优先考虑支教大学生。为了满足年轻大学生网络办公学习的需要学校还免费将网线安装到教师房间。支教大学生老师患先天性血小板缺失症住院期间学校班子成员多次到医院看望慰问并对她予以经济资助。钱虽然不多但却使老师充分感受到了学校大家庭的温暖。由于学校对支教大学生的优先照顾完全
3、做到与单位教职工同等管理、同等分配工作量、同等考核、同等享受福利待遇增强了他们的自信心和自豪感。几年来来我校支教的3名大学生都“既来之则安之”在各自的工作岗位上干出了不俗的业绩。三、抓好帮扶树立典型确保支教大学生“干得好”把刚走上工作岗位的大学生比作“璞玉”是最恰当不够的用人单位要加强管理和帮扶把他们通过雕琢成一块块“美玉”为农村教育事业贡献青春。我校主要做好三方面的工作:1、严格要求加强管理。我校一是对“三支一扶”大学生明确了工作要求在要求完成支教任务的同时提出了“四个一”的工作要求。即:上一堂教学汇报课完成一篇调研报告提交一篇工作总结承担一年的班主任工作。“四个一”任务目的是让支教大学生迅
4、速融入集体生活实现从一名大学生到骨干教师的转变更好地为农村教育服务。二是建立联络汇报制度。为及时了解支教大学生工作学习生活情况帮助他们解决困难使他们能够更好更快地成长成才学校每两月组织一次座谈会全面了解他们的思想、工作、生活情况听取他们对各方面的意见和建议引导他们树立正确的人生观、就业观、价值观。同时要求他们每学期进行一次思想工作汇报。三是建立定期考核制度。学校根据上级文件规定结合本校实际情况制定了详细的支教大学生工作考核细则并定期对他们进行考核根据德、能、勤、绩等方面进行综合评估确定考核等次对考核优秀人员进行精神和物质奖励对考核中存在缺点和不足的大学生通过沟通帮助他们发现问题及时纠正。2、搞
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