党建思想党建思想工作在探索中创新.doc
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1、党建思想 党建思想工作在探究中创新 党建思想工作在探究中创新_分公司党总支_分公司现有职工152名,其中党员32人,党总支成立于20_4年9月,下设4个党支部,共分为9个党小组。近两年来,在_党委的领导下,党总支紧紧围绕公司生存开展这个中心,通过加强党组织自身建立,把公司消费与党建工作有机地结合起来,使公司步入良性开展的轨道。一加强领导班子建立,积极发挥“一岗双责”作用近两年来,通过“一岗双责”工作机制的推行,强化了党政工作的交融,即有分工,又同心协力。分公司党政领导穿插任职,同时让基层党政干部互相交流,取长补短;通过“贴紧”、“围绕”、“交融”这三个步骤,逐步将“一岗双责”工作机制推向深化。
2、“贴紧”,就是思想政治工作贴紧消费,贴紧基层,贴紧职工。“围绕”,就是一切围绕中心转,实现思想政治工作与消费经营活动目的统一。“交融”,就是强化党政工作的交融,“分工”不分家,形成合力。二以加强党的思想政治建立为重点,进步支部党建整体程度1、抓好理论学习教育,不断进步党员的整体素质。分公司中心组重点围绕学习贯彻十六届四中、五中全精神和_中心组学习材料进展学习,全体党员以学习党章为重点,各党支部把学习党章作为学习的主要内容,要求每个党员严格按照党章的要求标准自己的言行,强化党性观念,改良工作作风,保持先进性。2.认真落实“三会一课“制度,完善支部建立通过半年的年未组织对各党支部进展全年的考核,总
3、结一年来在党建工作中的经历和教训,加强对支部党内各项制度的执行情况的管理。三加大培养力度,努力使骨干早日成为党员,使党员成为消费经营中的骨干。为改善和优化党员队伍构造。一方面将组织开展工作的重点放在消费一线和青年技术骨干上,通过有针对性的开展工作,仅去年以来就有17位骨干向党组织递交了入党申请书,去年所开展的三名党员,全部是消费和管理骨干。另一方面,加强对员工的业务技能培训,今年一季度,举办一线消费骨干施工识图、平安管理等各类培训6项以上,参加培训人员共计到达202人次。四完善党内各项制度,加强党风廉政建立通过强化监视力度,以进步的质量;加强党内监视,不断完善责任制;完善参与决策制度,通过集体
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