五官科个人工作总结.doc

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1、五官科个人工作总结2021年医院五官科年终工作总结1精品2021年医院五官科年终工作总结2021年即将过去在这一年来平凡忙碌中伴着充实创新扩展中伴着快乐科室在医院领导的带领下认真做好各项业务性工作及事务性工作全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项工作和任务。牢固树立为人民服务的思想急患者之所急想患者之所想全心全意为患者服务。院领导运筹帷幄领导有方及时为我科改善了住院部,住院环境各科室同事也给予我大力支持和鼎立帮助使得我取得了一定成绩。现将我一年来的工作总结如下：一、加强政治业务学习,不断提高自身素质,一年来,积极参加医院组织的各种学习活动,做到思想上,政治上时刻同党保持高度一致.同时坚持学以致用

2、,用有所成的原则吧学习与工作有机结合,两者相互促进共同提高,参加医院组织的各项评选活动,对照先进找差距,查问题,找不足自己在思想,作风,纪律以及工作质量,工作效率等方面都有了很大提高.二、认真负责的做好医务工作,“救死扶伤,治病救人”是医务工作者的职责所在,我们以对医院负责,对患者负责的精神,积极做好各项工作.1.在外聘专家的支持下,坚持学习眼科理论研究的新成果,不断吸取业务知识,促进自己业务水平的不断提高2.加强团结提高医疗服务.在思想和行动上为病人着想,许多同事收到病人的好评,工作人员部分上下班时间不计较个人利益,主动帮忙工作,使科里工作得到顺利,有序开展三、开展送医下乡活动,使许多眼疾患

3、者得到诊治,使医院声誉在群众中得到升华,这一年中共接诊门诊患者4725人次,收住白内障,青光眼,胬肉,耳鼻喉各类患者共计625例.四、免费白内障复明工作顺利开展继续开展宜良县创建“光明工程”活动科室一年来在各级领导的关心支持下医院各科室鼎力配合今年总共为582例眼病患者实施了手术治疗其中287例为国家百万贫困白内障患者复明工程我院的手术任务超额完成手术脱盲率达到95%以上受到患者及家属的一致好评取得了良好的社会效应和经济效应。手术期间本着为人民服务的信念着重保证手术质量；密切观察患者手术前、手术后情况并做好回访工作；积极解答患者及家属的咨询并主动告知相关注意事项。2021年5月专家组来我院调研

4、防盲工作观摩了我院眼科白内障手术对我院白内障复明工作给予了充分肯定。有各级领导关心和支持白内障复明工作才得以顺利开展我们才有更高的热情做好此项工作一年来科室严把医护质量和服务质量关全年无一例重大医疗差错事故发生无感染病例发生。五、业务收入2021年五官科总收入达到134万元使科室自成立以来从单一门诊到收住手术病人从单一到综合在科室做大做强的道路上又迈出了坚实一步。六、不断学习提高业务水平一个合格的医生应具备的良好素质和条件通过不断加强业务理论学习努力提高自身的业务水平阅读大量业务杂志及书刊学习有关医疗卫生知识才能丰富自己的理论知识。经常组织医护人员参加省市举办的学术会议并阅读杂志、报刊和网络信

5、息学习大量新的医疗知识和医疗技术从而开阔视野扩大知识面提高科室业务水平坚持用新的理论技术指导业务工作更好为广大眼疾患者服务。2021五官科工作总结五官科2021工作总结暨2021工作计划耳鼻喉科2021工作总结暨2021工作计划一、2021年度工作总结2021年度耳鼻喉科从6月份开始恢复正常接诊在院领导的支持和全院各科室积极配合下科室同事齐心协力积极利用现有条件较好地完成了任务。1、开展了听力检测（包括电测听、声阻抗、耳声发射、脑干诱发电位测试）鼻腔内窥镜检查耳内窥镜检查等新诊断技术项目。2、据不完全统计接诊门诊患者429人次住院患者7人次院内会诊20余次参加社会义诊20余次接待体检顾客100

6、0余人次。3、先后开展了咽旁脓肿切开引流术、扁桃体切除术、癫痫小儿耳前瘘管切除术、低温等离子鼻腔止血术、外伤性鼓膜穿孔一期鼓膜贴补术、二氧化碳激光扁桃体乳头状瘤切除术、鼻面部外伤清创缝合术等治疗项目；配合综合内科开展了电子纤维支气管镜检查术、多导睡眠呼吸监测术。4、选派一名工作人员赴海军总医院进修学习听力学检测相关技术即将学习归来。二、存在问题和不足由于就诊患者较少、加之前期相关手术器械没有到位导致收治患者较少常规手术开展受限直接影响科室业务开展及经济效益的提升。三、2021年度工作计划经过前期的宣传和临床工作的铺垫对于即将到来的2021年我们充满期待。1、我科将继续积极探索通过整合现有设备、

7、充分利用好现有优质资源发掘自身潜力提高设备使用效率。2、建议进一步加强科室间工作协调与配合。3、建议重视培养本院临床医师培训学习增加外出观摩学习机会毕竟医院的发展最终要靠本院的技术人才组建自己的人才梯队是关键！4、建议充分利用宣传资源积极扩大专业知名度进一步拓宽服务范围努力为患者提供优质服务力争实现经济效益大的提升。2021年眼科年度工作总结2021年即将过去几个月来在院领导与各科室的支持和帮助下我院眼科开始正式接诊认真做好各项工作能够按时完成任务并取得成绩如下：一、逐步完善眼科各类诊疗项目如裂隙灯、眼底镜、A/B超、同视机、电生理等设备的投入使用使科室诊疗能力和诊断水平得到极大提升提高了服务

8、能力满足了患者就医需求。二、9月份增加眼科药物种类改变了过去由于药物种类少而不能满足患者治疗的情况得到改善提高了医疗质量。三业务收入积极参与眼科门诊及体检工作截止12月10日眼科共诊治患者110人费用合计为6038元其中医疗费用2070元药品费用3967元眼科体检人数约1000余人。四、不断学习提高业务水平能够参与医院规章制度与临床业务学习参加本专业业务学习培训努力提高理论知识与临床业务技能规范临床工作更好的为广大患者服务。存在的问题:一、眼科病人量少大部分属于一般的普通病种（结膜炎占95%以上）其中重症特殊眼病患者较少科室检查费比较低(如眼底检查2元裂隙灯检查2元等)。二、有些眼科特殊检查未

9、能开展主要原因在于符合特殊检查项目的病人少如电生理检查（主要用于视神经及弱视疾病）、视野检查（主要用于青光眼与视神经疾病）、眼前节激光治疗（主要用于青光眼早期和白内障术后后发障治疗）。三、急需购进眼科仪器升降台2个(用于同视机和电生理检查)眼科门诊有拔倒睫拆线等处置但是因没有眼科器械无法开展建议尽快釆购眼科专用手术器械(已上报呈批件)。四、建议增加一名眼科医师(手术医师)能够更好的开展诊疗和手术项目增加科室效益。总之为了将业务提上一个新的台阶希望领导给于更多的支持与帮助我们将在新的一年里争取做得更好。2021年口腔科工作总结2021年3月份在院领导的支持与医院各科室的帮助下我院口腔科开始正式接

10、诊。我科同事协调一致在工作中积极主动求真务实经过近一年的努力取得成绩现总结如下：一、逐步完善口腔科各类诊疗项目。随着口腔科诊疗工作的推进我科不断完善补充检查治疗项目目前我科已开展龋病、牙体缺损、牙髓病变、根尖周病、隐裂、牙周疾病、残冠、残根、阻生牙、颌面外伤等口腔疾病的检查、诊断与治疗工作。二、积极参与口腔科门诊、体检及会诊工作。全科人员牢固树立“一切为病人服务”的理念团结务实做好口腔卫生宣教及随访工作保证了优质医疗服务工作的顺利开展。截至12月13日口腔科门诊共诊治患者178人合计工作量为19466.32元其中治疗费17897.32元药品费1568.95元。同时我科参与医院组织的体检工作。遇

11、到会诊我们也会与相关科室一道积极处理病人。三、参与医院规章制度与临床业务学习。临床医疗质量控制的基础是制度建设我科医务人员积极学习医院规章制度规范临床工作杜绝了许多医疗隐患更好的保障了医疗安全。同时积极参与每周全院开展的业务学习平时科内不定期组织病例讨论努力提高理论知识与临川业务技能。口腔科需解决问题经过近一年的运作口腔科的工作已逐渐进入正常轨道在即将到来的2021年我们应该积极改革不断进取迎接新的考验：一、急需完善口腔科诊疗项目。口腔修复业务利润较高但受厂家等因素制约目前无法开展。我们将通过令患者满意的基础治疗巩固和扩大服务群体逐步开展修复等治疗项目提高门诊业务量。二、完善口腔科收费系统。我

12、科目前存在部分诊疗项目开展但系统漏费现象造成收费偏低我们将积极配合相关科室希望能够予以解决。三、优化采购流程。口腔科诊疗所需要的耗材及器械较特殊容易损耗而我院耗材及器械采购时间过长不能及时补充影响口腔诊疗工作的正常进行。四、加强人才培养提高工作标准和服务水平。加强医务人员业务学习了解口腔科新技术、新动态开拓眼界和思维。时机适宜派遣科室人员送上级医院进修学习。2021年医院五官科年终工作总结精品2021年医院五官科年终工作总结2021年我科在院长领导下在全科医护人员的辛勤工作下,科室全面健康、协调快速发展这一年取得了可喜的成绩：全年的业务总收入、入院人数、出院人数比去年同期增加了15%完成了20

13、21年签订的任务是创新高的一年现工作总结如下：一、加大科室管理力度创新优质服务新模式1.首先我们认真组织科室医护人员反复学习了医院的各种文件及规章制度。2树立优质服务理念树立起各具特色的服务理念和行为规范。落实医疗服务规范落实医生查房制度.。一年来科室住院部医生在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务吸引了大量病患者的就医就诊住院病人数明显增长均达到历史最好水平。3.积极调整医疗结构采取有效措施想方设法降低医疗费用取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过采取一系列强有力措施保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标在科室业务增长速度较快的情

14、况下使各项费用维持在相对较低的水平切实减轻群众的负担。又提高了医院科室的效率.二规范医疗质量管理提高医疗技术水平注重人才队伍建设积极参加医院组织的各种业务学习参加院外的各种专科讲座积累临床经验业务水平不断提高人才队伍不断加强。强化规章制度的落实科内定期召开会议强调安全质量医生护士职责执行情况；每月两次安全质量检查对不合格表现给以两彻底：定期进行安全教育做到制度化、经常化。定期对病历进行检查和评估。定期对安全隐患进行检查和评估：把廉洁行医、诚信服务、“精心服务、爱心关怀”做为每一位科室人员都认同的价值观。四存在不足但科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高治疗疾病的能力、每位医生的特长以及专科影响力也有待提高医院医疗技术形象仍然未被广泛认同等等。总之回顾一年来的工作成绩是主流我们会继续发扬好的做法学习不足之处我们有信心我们做的会更好。第 11 页 共 11 页