水电暖维修工个人年度总结.doc
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1、水电暖维修工个人年度总结后勤水电维修组的工作总结本学期在校长室的领导下学校后勤人员全面贯彻执行“教书育人管理育人”的方针本着“后勤为教学服务为师生服务”的思想强化后勤管理发扬“勤快、务实”精神提高服务质量和服务水平使后勤有效的服务于教学。现将本学期后勤工作总结如下。一、制订计划做好分工。开学初后勤组根据学校实际情况首先制订了本学期的工作计划并对后勤组工作人员进行了详细的分工明确了各自的责任。二、努力做好日常服务工作提供优良后勤保障兵马未动粮草先行每学期开学时是后勤工作最繁忙的时侯。先行一步建好平台让教学畅行是后勤人员的职责所在。为了保证顺利正常地进入新的学期后勤组重点做了以下几个方面的工作:1
2、、确保学生书本及时发放到位教学办公用品发放到位使教学工作正常开展。平时教学工作中确需的用品在第一时间内保证供应。2、定期对学校的校舍、电器等设备进行安全检查确保师生的生命安全并将检查记录汇总起来发现问题及时整改坚决杜绝一切安全隐患的存在。3、利用暑假时间及时对损坏的课桌椅、班级门锁、水电以及教学设备进行维修保证学生正常上课。为了不影响正常的教学秩序利用国庆长假联系工程队粉刷了教学楼楼道墙壁在校门口搭建了一栋彩钢房门房方便了门房值班教师。4、通力合作积极落实本学期能较好的配合教导处、教科室和少先队完成各项教学和学生活动各科的公开课能做到及时排放好课桌尽一切努力为教学服务。5、抓好工程监理本学期学
3、校的食堂项目工程也已竣工在修建过程中认真监工确保了工程质量。二、安全工作常抓不懈我们加强学校安全防范始终如一地坚持定期和不定期的安全排查、及时发现隐患确保万无一失。一是开学前一周开展校园安全卫生大检查。在检查中一一列出检查项目和明细明确检查范围、重点对学校校舍、教学设备、消防设施、学校食堂工程等逐一进行全面检查确认无安全隐患对检查出的安全隐患立即组织整改以确保开学时正常使用。二是加强常规性的安全检查。对重点安全部位做到了时时检查、处处留心严加防范对检查中发现的问题或安全隐患立即采取措施切实整改。三是严格加强车辆管理。学校与有车及驾照的老师签订了安全责任书。加强路队管理放学时安排教师轮流护送学生
4、平安过路。四是进一步完善值班护校制度。严格执行24小时值班制节假日都有学校行政领导值班值班护校人员在护校期间做到了坚守岗位尽职尽责维护好了学校的校产。加强门卫值班制度闲杂人等一律不准进入生人找人一律问清原因并登记。本学期学校无一起刑事案件发生。四、强化校产管理工作1、加强学校的财物管理尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度做到制度健全职责明确账物相符账账相符。回顾一学期来的后勤工作我们完成了预定的计划但也存在一些不尽人意的地方。主要表现是浪费现象仍然存在特别是水电、粮食的浪费比较严重。教室无人状态下还开着灯每天的营养餐丢弃的现象时有发生。总之后勤工作所做的一切琐碎、繁杂
5、但都是学校教育中不可缺少的它是学校其他工作得以正常开展的前提做好后勤工作事关重大。我们坚持“后勤工作必须服务于教学工作”的原则尽心尽力做好后勤服务工作。今后我们后勤组也会一如既往地完成学校各个职能部门的协调工作保证学校工作正常进行竭尽全力做好学校的后勤保障工作争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。2021年12月28日篇二:维修组年终总结维修组年终总结20_年即将过去回顾过去一年的工作。在后勤服务中心领导的直接领导和各科室同志的协作下维修组工作人员的共同努力积极工作保证了本组管辖范围的化验室、制印厂、办公楼以及生活区用电用水、变压器、配电室、太阳能以及暖气等设备正常地安全运行圆满地完成了本年度的
6、工作任务。简要总结如下:一、维修组积极参加各项政治学习与活动认真学习十七大五中全会精神对标定位提升每个人思想素质树立先进典范激励员工做好每项维修工作。强调学习水电相关技术知识进一步对同行业发展做深刻了解要对后勤服务中心统筹管理水、电、暖维修工作做到心里有数及时整改维修。二、团结一致扎实工作不断提高服务水平攺进工作质量严格遵守安全操作规程作业加强对水、电、暖保障工作管理认真检查对水、电路存在的不良问题做到迅速维修预防不安全事故的发生。三、熟悉每栋楼水、电、暖管线分布状况掌握水、电管线的走向以及设备的性能和使用状况随时发现问题及时处理并上报主管领导以便在维修工作中准确找到真正原因做到一次修好少返修
7、或不返修促使工作效率和工作质量大大提高。一年来以来维修组经常加班加点随叫随到不分白天黑夜做了大量维俢工作更换水阀开关、改水管、更换照明灯、换插座、声控开关等多处各式各样维修。同时配合领导工作安排积极做好每一项工诈。1、今年2月份为了让家属大院住户过好春节、元宵节营造节日气氛往年都是请施工队进行安装今年为了节约费用后勤服务中心领导决定以维修组为主自发创新挂彩灯跑线路在中心领导和科室同志共同协助下维修组不怕寒冷冒着风雪克服种种困难每天爬高上下用冻僵的双手作业用了七八天完成了领导交给的挂彩灯任务。2、春季为了全院安全用电定时对2台变压器进行测试和配电室检修完成停送电设备的倒闸操作消除隐患保证了大院用
8、电的正常使用。3、对配电室锈蚀设备的底座拉杆、箱面等部份进行了防腐处理及清扫维护布置安全措施以达到市供电局验收标准。4、夏季是使用太阳能的高峰维修组加强1、2、3、4号太阳能维修和改装。积极配合施工队改造了1、2号楼太阳能上水管道;5、6号楼下水管道的维修及6号上水安装保质保量有序按要求完成了太阳能改造工程。5、每季度定期对整个管辖的大院住户的水、电表进行彻底查看并对每家每户的水表、电表进行测算如有坏表、死表及时更换抄度准确表底数记录归档。以上是维修组20_年工作总结我们也存在一些不足望大家在今后工作中提出宝贵意见使维修组在新的一年里不断完善自己为后勤服务中心的发展做出更多贡献。维修组篇三:公
9、司后勤人员工作总结公司后勤人员工作总结公司后勤人员工作总结本人20_年在广西分公司综合管理部担任行政后勤岗的工作一年来根据总公司行政管理的相关政策精神结合分公司的实际我积极、认真地完成了本职岗位的各项工作现对20_年的整体工作总结如下:一、行政后勤(一)职场管理方面1、指导、协助玉林、兴宁、合浦、平南、龙胜等5家下属三、四级机构更换新职场各项材料的准备工作;根据实际工作需要向总公司申请增加分公司本部财务单证房、良庆、江南的办公职场面积。2、及时与机构对装修问题进行沟通并审核玉林、兴宁等7家机构职场装修预算。3、钦州、河池等五家机构制作广告牌、指路牌费用的审核工作。4、配合总公司建立全系统职场信
10、息系统每月按时上报分公司职场管理信息统计表将全区(租赁职场)房屋租赁合同(自有产权物业)房屋产权证、购房合同、土地证等资料扫描件上传至ftp。5、分公司本部职场情况:根据各部门职能的调整人员的调配对部分办公室进行调整并重新布局合理利用空间;组织学习消防知识提高员工的安全防火意识;更换职场窗帘、租赁绿色植物美化办公环境;职场的安全保卫、清洁卫生等方面的管理。(二)会务接待方面1、完成了第四五届职工运动会、_年中期工作会议、新保险法培训会、两核财务专题培训会、经营分析会等大中小型会议费用预算、食宿安排等会务后勤及接待工作20余次。2、与各星级标准的酒店建立了良好的合作关系并签订了消费优惠协议为公司
11、员工差旅住宿提供了便利和保障。(三)行政费用预算和开支管理1、在_年行政费用支出过程中本着费用从紧、实际工作需要等原则严格把控20_年分公司本部和各机构的行政费用支出尤其严格把控固定成本投入通过以需申购、调配利用闲臵设备等措施节约费用开支。2、根据总公司20_年预算编制的各项要求结合分公司20_年的实际及20_年的发展规划及时完成了职场费用、固定资产支出等预算的编制工作。(四)通讯方面1、及时完成了全年各部门提出的新装电话、移机、电话故障处理、电话维修等工作。2、与移动公司交涉追回移动公司在08年双重收取集团彩铃费用1万6千多元将这笔费用及时返还员工个人手机;与电信公司交涉追回电信公司在06年
12、至08年三年未按合约履行违规收取的通讯费用3万2千元。(六)证照方面在相关主管部门规定的年检时间内按时完成了分公司本部20_年度营业执照、组织机构代码证、房屋租赁许可证等证照的年检工作保证了公司经营的合法性。(七)其它后勤工作1、根据各部门及同城门店的需求及时供应办公耗材、五金耗材、清洁用品并适量进行管控每月或季度定期结算保障各部门及同城门店办公设备的正常运作。2、审核分公司本部物业管理、水电、停车等费用按时办理费用结算及时与物业管理公司沟通处理各项物业管理问题。3、每月按时上报电话、耗材、招待等各类行政费用公示表二、物资管控1、完成了本部固定资产和低值易耗品包括申购、购臵、入库登记、调拨、维
13、修、报废、盘点等日常管理工作。2、根据各机构提出的申请及时审核配臵及实际需要并在分公司审批完毕后跟踪、落实和反馈总公司批复结果;按程序办理分公司与分公司、分公司与各机构、各机构之间的资产调拨手续。3、根据总公司对门店闲臵资产的处理意见以内部调配为主要原则根据各部门及机构实际需求合理调配处臵闲臵资产。4、每月按时上报固定资产月报表。三、存在的问题1、对机构行政管理工作的管控力度不够部分机构对总分公司要求上报材料、物资管控等工作执行力有待加强。2、审核职场装修方面预算经验不足。3、由于岗位的性质工作面广、杂、琐碎导致部分工作邂逅未能及时办理。四、20_年工作计划1、加强与总公司各相关岗位的联系力争
14、得到总公司更多的指导和支持更有利于本部和机构的工作。加强与机构的交流和管控更有力地执行总分公司的相关制度更好地为机构服务。2、加强自身职场装修方面知识的学习吸取更多他人的经验提高工作效率。3、重点处理门店闲臵资产根据内部需求合理安排及时办理相关调拨手续。4、联合信息岗与电信公司在通话、网络资费问题上进行协商争取更优惠的政策。篇四:后勤服务部2021年工作总结后勤服务部2021年工作总结一年来后勤服务部在矿领导特别是分管矿长的正确领导下为建设“安全焦煤、百年焦煤、十强焦煤、美丽焦煤”后勤服务部认真贯彻山焦华晋在“十八大”期间安全生产的会议精神认真学习科学发展观贯彻落实集团公司及矿下发的各种文件精
15、神在坚持以“后勤保障、物尽其用、职工所需、杜绝浪费、文明高效”的服务原则下以“后勤不后服务为本开拓创新勤俭节约”为宗旨转变思想观念锐意改革创新加强后勤管理强化服务意识坚决做好后勤保障尽力谋取综合效益扎实稳妥地推进了各项工作的进程。现将我部门全年工作总结如下:一、加强日常管理履行各队组的工作职责(一)综合办公室制定和完善了各项规章制度各队组考勤制度提高各队组人员思想认识、加强职业道德教育做好后勤协调保障、上传下达工作组织各队组开展对地面所属后勤部门作业场所的安全排查治理。(二)职业病防治组建立并完善了职业卫生各项规章制度;对职工进行岗前、岗中、离岗健康检查并组织岗前职工进行卫生安全培训;6月安全
16、月对职工进行了健康检查健康监护档案做到一人一档;在有职业危害的各个场所悬挂足够的中文警示标识有效告知工人职业危害正确使用劳动防护用品;配置了噪声监测仪器开展日常的监测工作并做好记录。(三)膳食队根据吉县食品药品监督局的意见对凉菜间进行改造;为做到节能卫生职工食堂柴油罩更换为甲醇;为了保证职工吃上热乎饭菜在售饭窗口购置了保温设备;对班中餐饭菜质量进行多次改善确保井下职工营养就餐;根据吉县食品卫生监督局的要求定期对作业人员进行健康检查并办理健康证确保全矿职工安全卫生就餐;对从业人员进行岗位培训提高从业人员的业务水平。坚持不定期的食堂卫生大整治狠抓饭菜质量关引导食堂人员牢固树立“服务、规范、高效、一
17、流”的服务意识尽最大努力解除职工的后顾之忧高标准完成饮食卫生、饮食质量、饮食安全、为职工健康负责为煤矿的发展服务。认真做好并督促每天的打扫、保洁、消毒杀菌工作强化了食堂工作人员着装佩证和规范操作保证了食堂食品卫生。为提高服务质量提升形象为食堂职工统一购买工作服做到员工统一着装。(四)物业队完善本队组的各项规章制度并严格执行加强队组成员的安全教育工作规范了各类票据的使用严格按规定程序操作;物资采购实行了严格的审批手续规范了购买物资的各类票据;严格了物品的进出库制度做好库房的防火、防盗等各项日常管理工作;为改善1、2#单身楼居住环境配合工程组对1、2#单身楼室内外墙进行粉刷为职工宿舍配置生活用品。
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