超市员工个人工作总结.doc

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1、超市员工个人工作总结超市员工个人工作总结超市员工个人工作总结超市即超级市场,超级市场是一种消费者自我服务、敞开式的自选售货的零售企业。本文为超市员工个人工作总结范文让我们通过以下的文章来了解。3个月来在领导的正确指导下在师父和同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己较好的履行一名收银员的职责圆满完成工作任务得到领导肯定和同事们的好评总结起来收获很多。一、在收银工作中学习不断提高自己的业务水平作为一名收银员只有自己的业务水平高了才能赢得同事们的支持。虽然我在公司实际不长但是我一直不断的学习前辈们努力工作但这些成绩还是不够的随着公司的发展对我们收银员的工作提出了新的要求我也会不断的努力学习

2、前辈们的工作精神与公司共同发展进步。(1)、专业能力作为一个收银员你必须掌握一定的专业知识和专业能力随着你的管理职位的不断提升专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的员工个人的专业能力将非常的重要。专业能力的来源无非是两个方面：1是从书本中来2是从实际工作中来。而实际工作中你需要向你的员工你的同事。“不耻下问”是每一个员工所应具备的态度。(2)、沟通能力所谓沟通是指疏通彼此的意见。和客户的沟通和处理和回答客户一些咨询和问题适时的向客户一些他可能需要的产品。(3)、学习能力当今的社会是学习型的社会当今的企业也必须是学习型的企业对于我们每个人也必须是学习型的主体。学习分两种一是书本学习一是实践学习两

3、者应交替进行。你只有不停的学习你才能更好的、更快的进步才能跟上赶上社会的发展。走上社会的我们要完全主动的去学习视学习为一种习惯为生活的一种常态。学习应该是广泛的专业的管理的经营的生活的休闲的各种各样都是一种学习。未来人与人之间的竞争不是你过去的能力怎样现在的能力怎样?而是你现在学习怎样现在的学习是你未来竞争的根本。(4)、职业道德但丁有一句话：智慧的缺陷可以用道德弥补但道德的缺陷无法用智慧去弥补。对于工作中人不管是领导还是员工职业道德是第一位的。这就好比对于一个人而言健康、财富、地位、爱情等都很重要但健康是“1”其他的都是“0”只要“1”(健康)的存在个人的意义才能无限大。职业道德对于工作的人

4、而言就是那个“1”只有良好的职业道德的存在上述的六种能力才有存在的意义对于公司而言才是一个合格之人才。职业道德不等同于对企业的向心力但作为一个员工。不管公司的好与不好不管职位的高低不管薪水的多少对自己职业的负责是一种基本的素养是个人发展的根基。“做一天和尚撞一天钟”只要你在公司一天就要好好的去撞一天钟。以上仅仅是个人的一些看法要做好一个收银员要做的事还很多。我坚信一句话：师傅领进门修行靠个人。一切的一切个人以为都要靠自己去感悟将一切的一切变成自己的东西。3个月工作下来我们的工作得到了领导和同事的肯定。做为一个收银员能够在收银员一级解决的问题我决不去麻烦领导。虽然工作取得了一定的成绩,但还有很多

5、发展的空间我相信只要我努力一定会把工作做得更好。过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下通过自身的不懈努力在工作上取得了一定的成果但也存在了诸多不足。回顾过去的一年现将工作总结如下：一.工作中取得的收获主要有：1在商场开业前夕跟进商场开荒工作并初步熟悉商场物业管理基本知识.努力为商场开业做前期工作超市员工工作总结10篇超市员工工作总结（一）：万事开头难什么事都得去尝试都要经历开始、经过和失败。自从在金茂超市工作之后我明白了很多事情其看起来远比做起来简单。就算是一个小小的超市它的经营也不容易不但要细心还要有策略谋划。尝试经商的滋味增加自我的阅历透过亲身实践让自我进一步了解社会在实践中增长见识锻

6、炼才干培养韧性并检验一下自我所学能否运用到实际中去是我此次去超市工作的主要原因。在未工作之前一个长辈曾告诫我：上班要多做事少说话！话虽简单但做起来就难了。此次工作为了使它更完美我坚持做到了以下几点：一、决不破坏超市的规矩。俗话说：国有国法家有家规。自然金茂超市也制定了一些相应的规矩比如：不串岗、不闲谈、不把手机带身上等等。这些规定虽看似严格但我认为这只是最基本的职责心的体现。二、不管是谁随喊随到。在超市实习有时还是很忙的。个性是星期一、星期二、星期三这三天是结帐的日子很多供货商都在这几天送货然后顺便结帐。有时候一连几家供货商送货来这时候就忙了有很多货物卸在收货处。仅有几个人在收货是忙但是来的。

7、既要验货又要把货装走。所以他们就需要人帮忙通常在这种状况下我都是很主动地跑过去。在超市实习我还学到一点。此刻这条街上的超市很多大家为了吸引更多的顾客自然打起了价格战。有时候还能看到别的超市的员工到我们那里来看价格。有时候我们也会被店长安排到别的超市去看价格。对于做间谍我总结了一个经验：要装作是买东西的顾客而且必须要像！因为一般超市是不会对真正的顾客有疑心的。总结我的这次工作经历我收获颇丰因为我真正的实践了一句话：不要抱怨这个社会是如何的黑暗现实是如何的不公平。因为这个社会并不会因为你的抱怨而改变只有你自我去适应它。超市员工工作总结（二）：在欧尚超市实习工作有一个月了这段日子里我的收获很大。是欧

8、尚超市使我从一个没有什么工作经验的中专生慢慢成长为一名了解一些收银员知识和银行卡知识并较好的掌握收银实操工作的实习生。这一个月里我最大的体会就是做事都要谨小慎微不要因为事情简单而掉以轻心。也明白了我们此刻的处境并不是很理想就应有危机感。常听别人说社会跟校园是两个截然不一样的世界当时不理解之间到底有什么不一样经过这次亲身经历的确明白了其中的差异。刚刚到这个新的环境中的时候真的很不适应每一天的工作真的觉得很累而且很无趣。可随着时间慢慢的过去我觉得如果要适应这个社会务必要克服许许多多的困难而且要试着改变自我使自我能够融入这个残酷的社会中去。而且我慢慢的发现其实收银工作也不是那么无聊的。每当想到那里我

9、就不断的鼓励自我要好好在那里工作好好学习相关的知识。来到那里的前几天每次都会有一个师傅带我也正因为这样我很快进入收银员这个主角中同时发现要学习的知识太多了怕自我学但是来可慢慢的我觉得只要把一些重要的知识记住并时常的温习经常的操作并且好好的把理论的知识和实际的工作相互结合起来其实也不算太难的。虽然开始实操的时候会经常的出现一些错误但师傅的细心教导使我慢慢的改正这些不正确的操作和一些错误的理解。在师傅的细心教导下我学会了很多知识比如信用卡的识别与防伪顾客使用不一样的信用卡应如何操作人民币的识别与防伪会员卡的作用退换货的一些相关知识返券期间应如何操作遇到问题之后该如何处理等等。其实我觉得我要学的东西

10、远不指这些我要学习的知识实在太多了心里也有点儿着急了。感觉自我差的很远。在局外人看来收银员的工作很简单就是把顾客所选物品的价款结清。实际上虽然为顾客带给结账服务是收银员的基本工作但这不是收银工作的全部不能简单地把收银工作等同于结账工作。这是因为顾客踏进超市接触的第一个员工也许就是收银员选好商品结账时直接接触的还是收银员收银员的一举一动、言谈举止都代表了超市的形象所以收银员的素质和对顾客的服务很重要超市也很注重这一点从来到那里的第一天企业精神和超市员工行为规范等一系列的制度就深深的印我在我的脑海中师傅告诉我要做一名称职的收银员收银技巧的掌握固然重要但对顾客的服务态度和自身的素质也也很重要的。您好

11、欢迎下次再来这些最基本的礼貌用语是必不可少的的虽然我不太爱说话但我慢慢的克服这些毛病。也懂了我们过去花的每一分钱都来之不易都是父母辛辛苦苦用血汗钱赚来的。未来我们要走的路很长学校给我们安排这个机会能让我们及早的发现自身的缺陷。认识到了不足就要尽早的去改正如果安于现状那么等待我们的就是被社会所淘汰。我以后要丰富自我的人生经验使自我的工作和个人潜力在以后的道路上更上一个新的台阶。超市员工工作总结（三）：光阴似箭日月如梭转眼之间已是_年12月份。在这辞旧迎新的日子里我与许多永辉同事一样一边努力工作一边回望过去、畅想未来。_年我工作在永辉融侨超市我快乐着、感动着、张扬着我的个性。一、我快乐着永辉融侨超

12、市最大的特点是购物环境整洁、员工服务热情。在融侨超市广大员工齐心协力将永辉的营运制度和服务理念贯彻落实在日常的工作中。那里的员工个个和蔼可亲那里的顾客都能做到礼貌购物。在这样一个_礼貌的环境下工作实在令人感到快乐。我想在永辉的工作时光必将成为我人生之中快乐的里程。当然人生的旅途是不可能一帆风顺实际工作中也不可能事事顺心偶尔有员工为工作争吵偶尔有员工在超市里发生口角但经过多方沟通很快就消除了纷争超市也恢复了往日的_。我深刻地体会到：沟通让同事之间拉近了心灵的距离沟通让员工与顾客之间更加融洽沟通使我在工作中找到了快乐。二、我感动着永辉集团的开拓者用勤劳和智慧开创了农改超的典范并坚持着天天实惠始终如

13、一的服务理念将民生与百姓的服务宗旨落到实处。在永辉融侨超市员工通道设有宣传栏、总经理信箱、店助信箱、前台设有扶贫助困捐献箱、服务台设有红十字捐献箱、融侨店还设立了员工资助金这些都令我感动。常言道：不依规矩不成方圆。在永辉融侨超市里我经常亲身经历或亲眼目睹的是：员工管理制度的考核、安防培训、服务礼仪培训、生鲜部技能培训等融侨店各部门领导耐心地训练出具有时代气息的永辉新员工。尤其令我感动的是：那里的领导对待员工是批评教育多以罚代管少这种以德服人的管理方式深入人心。在那里工作所（以）有的员工都有一种家的归属感。永辉融侨超市的广大员工秉承了勤劳的创业精神在各自岗位上兢兢业业地工作着。我经常看到超市部员

14、工为顾客送货上门甘愿做贴心的搬运工；我又亲眼看到过生鲜部员工为住在附近小区的年迈的顾客送水果；我还看到经常有顾客手握感谢信说要感谢前台某某员工永辉同仁用实际行动赢得了顾客的赞赏和好评。原先感动并不需要去寻找感动就在每一天发生感动就在同仁的工作中产生。三、我张扬着我的个性入职永辉以来我一向都是在防损部工作。有一次下班后我去办公室翻看以前的同道其中_年第四期由董事会的你就是一道风景带给了我许多启示和鼓舞。文章中写道：你没有必要去仰视别人你就站在属于自我的位置上不断地展示你内心世界的丰富内涵！可见永辉集团领导一向都在鼓励广大员工坚定自我的信念展示自我的才华、个性及风采。在这股强大的精神力量地带动下每

15、当防损部开会时我便会大胆地对上级领导提出一些问题供大家参议。为此我受到同事的尊重和领导的赞赏。融侨店防损部一向坚持着集思广益群策群力的思想默契地配合着其他部门的工作并维护着整个超市的安防设施和购物秩序。在这个引以为荣的团队里我一边展示着自我的个性一边认真吸取同事的工作经验互相学习充实自我。四、继续努力_年即将来临全体永辉同仁将继续用勤劳和智慧谱写永辉的新篇章。我想每一位有志于在永辉企业工作的员工又将迎来新的机遇与挑战。众所周知永辉集团的综合实力正在不断地壮大。_年新的永辉超市将相继开业这无疑给在职的永辉员工带给了广阔的发展空间。我作为永辉企业的一份子有什么理由不激流勇进呢？_年在进一步摆正工作

16、心态的同时改善工作方法、提高服务意识多与人沟通已经列入了我的工作计划。诚然决心和实验都抵但是实际行动那么有分量。我喜欢众人划桨开大船这首歌一根筷子轻轻被折断十双筷子牢牢抱成捆歌词中体现了团队力量的伟大。我愿意将我的工作热情投入到群众力量之中实现自我的人生价值与永辉共同成长。超市员工工作总结（四）：超市主管工作总结年中紧张繁忙的半年即将过去新的挑战又在眼前。沉思回顾在鑫国发华联超市这个大家庭里使我得到了更多的锻炼学习了更多的知识交了更多的朋友积累了更多的经验当然也透过不少深刻的教训发现了自身的种种不足。这半年是充实的我的成长来自鑫国发华联超市这个大家庭为鑫国发华联超市后半年更好的发展尽自已的全力

17、是义不容辞的职责。现将自我20_年1月-12月初的工作总结如下：一、鑫国发华联超市工作阶段去年九月份因工作的需要我被调到超市任店面主管。在工作中加强商品管理与人员现场管理实现业绩的提升是贯穿各项工作的中心。虽然自开业就加入了鑫国发华联超市这个大家庭对鑫国发华联超市的人员也很熟悉但到了具体工作上必竟还是有差别的。为了尽快进入主角负起职责一方面加强了专业知识的学习用心看书报文章虚心向专业人士请教。一方面加强沟通了解实际状况向食品、接货、收银等各相关部门负责人沟通。在短时间内负起了超市主管的职责。与分管经理一齐对超市人员进行了整顿培训对商品的规划与陈列作四、不足方面与下年工作思路。俗话说：冰冻三尺非

18、一日之寒。必竟加入到零售行业的时间仅仅二年时间具体开始超市的工作才近一年而市场的学问与超市零售的知识是如此的深广。透过冷静的自省自我还有诸多的不足整体上因参与营运时间较短操作不够自如外具体还体此刻：首先对商品的选取与把控有待加强由其由于分工不一样对食品商品的了解相对更弱。其次对市场的分析预测不够透辙准确底气不足这是由于经验少。应对后半年机遇与挑战我本着务实扎实的原则更好的负起自身的职责加强理论业务学习勇于实践使自我的业务水平管理水平全面提高为公司发展奉献自身全部的能量。总之在以后的日子中我更加努力的投入到为之奋斗的超市鑫国发华联事业中去用发展用效益来回报公司实现自身的人生价值。了调整经过超市员

19、工的共同的努力我们的销售有了明显的增长。之后我们又一齐努力潜下心来从头干起卫生、陈列、库房、接货从每一个细节开始严格的要求使非食品的卖场氛围有了改观。与员工有了更多的接触在严格要求的基础之上给员工更多的思想沟通与业务培训使员工的精神面貌有了改观工作的用心性自主性得到了发挥。在公司各部门的关心支持下全组员工齐心努力超市的进步得到了公司的认可。超市主管负责协调各项工作维护全卖场的正常营运应对突发事件的处理在这个岗位上自我立足全面把控全局在工作的同时充分利用这一平台全面提升自身的组织协调与业务水平在收银、客服、接货、防损、消防等各个环节深入了解发现问题消减漏洞作一名称职的超市主管。二、人员管理培训工

20、作作为一名主管对员工的管理是一门难度较高的必修课每个人的经历、性格各不相同如何使本部门员工心往一处想劲往一处使不是嘴上说说那么简单的事情。透过相关专业理论知识的学习与实际工作中的应用在人员管理方面下了很大功夫。遵循了严格与关爱并用的方法。首先自身从心理上真正的关心员工、尊重员工真正的为员工着想真心的想让员工有所提高。在这个基础上有针对性的对员工进行思想沟通与业务培训解决员工思路树立明确的发展目标确实激发员工工作的主动性与用心性再透过业务培训让员工明白如何去作如何作的更好。在工作管理上始终严字当头只要犯了原则性的错误决不纵容。但人是不断变化与发展的人员的管理也会随之变化与发展这需要自我持续清醒的

21、头脑不断学习与提高更好的发挥出团队的全部潜力。对员工培训也是一名主管的重要工作鑫国发华联超市透过一次次对员工的培训与交流自我从最初的基本商业常识培训经过积集与学习初步构成了对员工从思想、商品知识、销售心理与技能、纪律守则等方面的系统培训资料。得到了员工认可收到了必须的成效。三、专业知识的学习与市场把控潜力的提高超市零售业发展的潮流势不可挡但零售业同时面临着机遇与挑战并存自我有幸能够参与进时代最具发展的行业之中必须要把握机遇努力拼搏。学习、学习、再学习是在工作与业余时间不变的任务。一方面超市管理的基本功商品陈列、库存合理存量、季节商品的调整、快讯商品的选取、营运各个环节的衔接自我从书上的理论到日

22、常工作中的实践真正把所需的知识消化贯通再运用到工作中。另一方面透过各种信息媒介了解最新的市场信息行业动态听取相关专业的培训使自我在全局的思路更加明晰以更高的角度来审视市场的变化能够对公司决策层提出出自自我的战略性的。四、不足方面与下年工作思路俗话说：冰冻三尺非一日之寒。必竟加入到零售行业的时间很短具体开始超市的工作才近一年而市场的学问与超市零售的知识是如此的深广。透过冷静的自省自我还有诸多的不足整体上因参与营运时间较短操作不够自如外具体还体此刻：首先对商品的选取与把控有待加强由其由于分工不一样对食品商品的了解相对更弱。其次对市场的分析预测不够透辙准确底气不足这是由于经验少。应对后半年机遇与挑战

23、我本着务实扎实的原则更好的负起自身的职责加强理论业务学习勇于实践使自我的业务水平管理水平全面提高为公司发展奉献自身全部的能量。总之在以后的日子中我更加努力的投入到为之奋斗的鑫国发华联超市事业中去用发展用效益来回报公司实现自身的人生价值。超市员工工作总结（五）：时间过得真快到了新的岗位已经有三个多月了在这三个月当中我基本上熟悉了超市的大体状况和工作流程。曾听过这样一句话：越是艰苦的地方越能锻炼人的意志越能使人感到充实。到超市后才真的体会到这句话的含义。二月初在超市门前卖熟食饭有鸡蛋、土家烧饼、烤肠、粘玉米、还有五谷豆浆。因为是车站超市又赶上过年旅客的流动量个性的大。需要吃饭的人群数不胜数而我们的

24、工作也因如此的客流量变得更加的繁忙有时甚至有些忙但是来。而每到这个时候我们的杨站长也会在超市帮忙卖东西磨五谷豆浆燕科长也是整个上午忙前忙后的收钱找钱磨豆浆没有闲着。我也抽空推水、烧水、洗鸡蛋、煮鸡蛋、煮玉米。重复循环不间断的忙活着。整个上午下来以后衣服都被汗水浸透。虽然又累又忙但我感觉十分充实。此刻班长为了让我尽快掌握超市的各岗位流程再做理货员的工作同时熟悉收银员的工作。超市的工作并不像想象中的那么简单在工作当中首先要熟悉超市商品的品项、数量、实际状况掌握商品信息状况。商品陈列在货架上但没有与之相符的价签商品与价签也会存在不对应的现象要及时检查。同时商品的保质期也要经常查看因为商品的日期是衡量

25、商品质量的标准之一也是一个超市的信誉所在。作为一个合格的超市理货员不能串岗闲谈车站超市货品繁多客流量又大。旅客的素质参差不齐理货员要负责超市商品的安全工作。要经常巡视卖场减少超市的损失。在这个岗位上就要担起这个工作的职责。理货员是很忙的从仓库出货到摆上货架并且要随时补货这也是一个艰辛且繁杂的过程。一般货物没什么有的是饮料灌装酒果奶奶茶绿茶矿泉水之类的再随时补货。及时清理卫生每月盘存点货对单对账。都很累的。上了一天班手肩膀腿脚都很酸痛全身没劲儿。但是再上班时看到同志们争先恐后的干工作我干劲倍增继续工作。收银员的工作也不简单需要专心到位来不得半点马虎背商品条码商品过机扫描击盘结账动作要麻利迅速同时

26、注意商品类型和价格随时注意收银台前和视线内所见的卖场内状况以防止和避免不利于超市的异常现象发生。稍不留神就可给超市造成经济损失给团队带来不良影响。班长刘同菊和同事们对我来讲都是那么的和蔼可亲细心讲解工作流程每步该怎样做和细节上的技巧在科长的带领下同志们都很团结工作上不分彼此互相帮忙是我在学习的过程中没有压力也没有受到排斥使我感受到浓浓的亲情。团队的力量使我对工作更有信心。顾客是上帝在平凡的岗位上担子不轻每一天重复相同过的工作对旅客说出的刻薄的话务必学会忍耐委屈压在心底。必须要用微笑服务当你对旅客微笑时不管旅客对我们多么不满此时他们的情绪必须是随之晴朗微笑是迷人的表情一个微笑不费分文却能化解矛盾

27、甚多懂的微笑的人将会拥有完美的人生当你微笑的时候世界也在对你微笑。我们科长燕玲公私分明她对属下员工严格要求处理问题干净利落不拖泥带水利用业余时间调研市场在五谷豆浆之后又为超市增添引进了新品可口美味的凉皮也为家远的年轻同事解决了吃饭不方便的问题改换了一下口味。受到了同志们的好评我在超市的工作时间还不太长自身的素质和业务水平离工作实际要求还有差距但我能克服困难努力学习端正态度用心向其他同志努力学习请教活到老学到老。在临秋末晚将要退休的这段时间中能踏实认真的做好本职为超市经营效益的发展竭尽全力做出自我应有的贡献！超市员工工作总结（六）：超市优秀员工工作总结大家下午好！近一年来超市一部在营销上作了如下

28、几方面工作。一、我部凭借六年来积累的工作经验不墨守陈规主动探求市场信息用心考察异地同业态商超市并参加全国各种商品交易会十余次。为我部的产品结构调整带给了直接的依据。截止目前我部共引新4599个增新商户20家增加新品类2类。淘汰单品3154个。二、我部坚持善于学习的_精神不因循守旧。在原先固定不变的节日营销方式上增加新的营销元素。透过改变赠品品种的适用性缩短超市与顾客之间的距离；透过耐心地帮忙顾客挑选商品来解决顾客对产品功能的疑虑；透过一对一对顾客意见反复的讨论拿出最佳的令宾客满意的方案；透过增加各局部区域的沟通时间及时控制不良事态的发生或延续来提高劳动效率。三、在市调方面我部不守株待兔。用心组

29、织各班组对市场信息的收集和分析。透过间接渠道和生产商摸清变价环节并用心配合市场部对本市同业态的价格进行密切关注。在关键时期响应政府控价政策号召率先主动和经销商沟通在兼顾多方利益平衡的基础上务实的做好_价格形象工作。四、在陈列方面不照葫画瓢。我部现经营的品种比同等营业面积的超市要多许多。今年改变以往学其他超市品项管理的方法转而发挥出我部包装产品经营多的优势满足顾客挑选需求。学习诸如沃尔玛等外资超市的优点改变端架堆头陈列的模式把新品、促销品直接陈列在顾客最容易发现的地方；改变西区古板式陈列取而代之的是更加通透、舒适、便捷的细节服务；改变第一磁石的陈列将糖酒会的效果展示引入我部更彰显_个性和气度。五

30、、不坐享其成。我部自编信息主动回访敲开了团购这扇大门。从元月份至今共接下大小团购30余笔金额总计129万余元。近一年来我部运营工作汇报如下。一、今年我部经历了第二十次新班子的组建。我们发挥一部原有的工作作风既讲究分工又要求合作在短短的时间里理顺了日常工作。使得部门工作顺畅进行。二、针对细节服务为提升员工的工作的用心性我部利用员工千分制考核表作基础绘制出超市一部形象大使笑脸累计统计表、一部优秀员工之星累计统计表、一部各营销柜组逐月完成比例综合分析表等等起到了很好的激励效果。三、设备设施在今年表现出了问题多发期。5月至8月我部冷链设备共保修18次耽误销售21日造成部门直接经济损失约5万元物品损失6

31、300元。借此我们期望有关部门切实将设备的年检工作落到实处尽量延长设备的使用寿命。四、常抓安全工作。我部坚持从卫生死角清理开始注重防四害工作的重要性组织员工培训消防知识组织员工应对突发事件的演练为营造一个宽松、安全的购物环境而出谋划策共同。五、_勇于开拓精神的基础是做扎实团队建设。我部坚持每年两次的团队活动如用心参加电脑培训、主动加入知识宣传活动、自编自演文艺晚会、发放免费读书卡等团队活动。近一年来我部共评出形象大使是_、_、_等；优秀员工是_、_、_等。优秀班组休闲食品组。我部针对员工入店、离店均进行沟通。班组的由部门牵头举行简单的欢送仪式。超市对他们为_所作出的贡献将载入史册。从20_年1

32、月1日至20_年12月13日我部共完成_万元已经与今年10月6日提前86天完成了全年任务指标。当然我们离公司的要求还有必须的距离。我将会带领一部员工为来年的目标而持之以恒的工作。借新年即将来临之机会我谨代表一部全体员工祝愿超市生意红红火火每位_人身心健康。超市员工工作总结（七）：超市员工月工作总结员工是一个企业赖以生存和发展的基石一个企业的问题一般都可归结到人的问题。如何得到一只优秀的员工队伍往往成为困扰管理者的最大难题。而对于我们来说讲做一名营业员容易但要做一名优秀的营业员就难了。一、耐心细致。工作看似简单简单实则不然。比如。员每一天都要核对衣物数量、。数量和品种以及提醒存款时间和金额等。任

33、何一个环节的疏忽和纰漏都会直接影单位及工作伙伴的切身利益。这些都是看似简单的小事但电访工作正是由这样一些细微琐碎的小事串结而成所以只有养成耐心细致的工作作风才能让客户享受到更优质的服务从而为双方建立互信平台营造一个和谐的氛围。二、声音甜美声音甜美是做好工作的辅助条件。做为一个窗口所以声音在这样一个场合会有着特殊的作用甜美的声音能给客户一个先入为主的好印象。每个工作人员每一天早上工作前都要先做一下深呼吸然后冲着镜子微笑一分钟这不是孤芳自赏而是为了提醒自我如果不能保证自我的声音悦耳动听那至少要做到甜美柔和。甜美的声音会让客户情绪舒畅感觉是在一种温暖如家的氛围里享受真诚的服务。三、宽容平和宽容比原谅

34、更重要这是我的工作心得。在某些时候我们常常会受到客户或。的指责和质问对此我们就应以宽容之心对待不能老想着自我的无辜和委屈。如果我们将心比心、换位思考的话就会明白他人的不满也在情理之中。如果我们抱着原谅的高姿态以为自我是在包容对方的过错长此以往就会构成一种恶性循环从而直接影响服务质量和同志之间的亲密关系。四、复杂的人际关系在服务活动中最主要的两种人际关系是顾客关系和同志关系。酒店是一个复杂多变的环境我们应对的是层次不一样、素养程度不一样、人本身性格也存在很大差异的人群由于服务行业职业的需要即使遇到歪曲事实、情绪激动、甚至责骂的顾客我们也要全身心地投入持续冷静平和、理解的心态并帮忙解决问题以维护良

35、好的关系。但这也无疑会使。的工作压力增加。一言以蔽之真情服务天地宽相信只要我们一如既往地付出真心、诚心和细心。的路会越走越宽、越走越远！超市员工工作总结（八）：废话就不多说了哈此刻我就我个人这学期工作中在超市管理方面出现的问题进行一个简要的总结：1。进货方面：就应多注意货品的生产日期和有效期限；因为得对这块的疏忽让我偶在这一次去进酸奶的时候吃了大亏最后导致在酸奶这块亏损了一部分钱。还有就是在贵娃子进货初期在送货的时候有些货品在贵娃子是没有的但他们还是用其他货品填补导致我们的货品管理和售卖出现一些问题经过一些交涉和处理后这方面问题慢慢得到改善。3。上下级工作协调方面：酸奶促销的时候由于自我对上下

36、级的工作没协调到位导致在工作中出现了一些工作脱节。经过一段时间的磨合以后类似问题基本是杜绝了的。4。工作职责方面：有时可能会分不清超市副主管和超市主管的职责范围可能会把自我的想法或意见强加到副主管头上注意到这个问题了的已经在改善当中了。当然也不会把职责划分得太清因为一个团队的事有时该做的还是要做该统筹思考的还是会统筹思考的。5。超市亏损方面：这学期开学初期在力天那边由于门下漏缝太大的原因使得附近的猫时不时来袭击超市前后造成近40元的损失；6月初期因酸奶期限短造成了近50元的亏损；搬到星星水坊后下水道的老鼠也来作恶6月28日发现被老鼠偷走的18支38g的火腿肠亏损7。2元；随后7月4号又被老鼠遭

37、殃主要是肠类亏损17。1元。第一期特价促销（6月22日）亏损8元第二期赠品活动（7月2日）亏损22。1元。另外下学期面临过期的商品有两包白糖共约亏损5元。6。电话回访方面：这学期总共做了两次电话回访主要反映的问题还是超市货品种类太少。超市员工工作总结（九）：也许超市工作对大家来说都觉得是一件很简单的事情。收银员只负责收银其他员工各司其职不会有什么难的。我以前也是这么认为的但是此刻看来等我自我成为一名超市员工的时候我才感觉到其中很多的困难并不是想象中那么简单我想说其实做什么工作都会遇到困难没有一项工作是简单易做的只有努力才能够做好！时光飞逝我已经来到超市这个大家庭两个多月了。这两个月里我有过欢喜

38、也有过失落。我不明白专业知识学会了多少但在与人的交往上我确实有了不少的进步。卖场的工作我也能够应付自如了或许这话有些自满但当有状况发生时组里的人总是向我询问这使我心中不禁万分感动。这两个月中我依然持续着刚上班时的激情心态上也是平和为主。我的组长一旦有了烦心的事打不起精神时她总会向我倾诉一下而后问一句：丁丁同志你的热情什么时候才能减少一些？这时我总以我的激情不灭！来回答她。组里人说看着我好像没有什么烦心的事整天笑呵呵的。但我深深地明白作为一名卖场工作人员坚决不能够把个人情感带到工作中来。顾客永远是对的这是我工作以来一向信奉的所以我总会以会心的微笑应对顾客纵然顾客有时候无理取闹。比如说有一次一位女

39、顾客对我说：哎那服务员你给我套一把这睡衣。我说：对不起您能够自我套一下。您套没关系但我们作为员工是不能试卖场的衣服的。结果那位女顾客却说:真有意思这东西也没有洗过我不爱往身上套我嫌脏。待那位女顾客离开同事过来说：有病吧这人她不爱套她是人！我说：算了顾客永远是对的咱们是服务行业。有的时候很忙我从上班一向到下班一向在库房里整理货物以至于到下班时一见卖场的灯光眼睛就受不了但我总是信奉多劳多得吃亏是福的信条。同事对我说别弄了等一下别人就弄了！或者你此刻弄它干啥啊。一会顾客一翻就乱了！但我认为既然顾客一翻就乱了我们为什么不能够在顾客翻乱之后就立刻整理让它恢复整齐的面貌呢？想起妈妈常说的一句话今日事今日毕

40、我喜欢此刻事此刻毕。我其实很糊涂经常犯错丢三落四所以我在卖场会手上不离一块小纸壳上方按顺序记下了我当日要做的工作做完一项划掉一项这样会使我的整个工作井然有序。我的组长说话很艺术每当我犯了什么错时她总会安慰我说：你做的事情太多了所以会落下一两样。自从你来我们大家的工作都变得很简单。我感谢我的组长我为我一踏入社会就遇到她这样优秀的人感到十分的幸运。其实我的工作不是一向都开心也不是没有烦恼。大概半个月前我的思想状态进入了低谷期觉得前途渺茫每一天在卖场永远重复这些琐碎的工作想想未来突然觉得病木无春。屋漏偏逢连夜雨一天下午我刚收了一个供货商四百多件衣服在收获部时我还记得哪包是几元的但是当货拉到了三楼要贴

41、码时我却忘记了哪个是哪个了！我急了一头汗同事安慰我说：别着急他家不上促销员谁都分不清。再说卖场还有些货呢明天让厂家自我来分吧！但是我自我明白纵然卖场还有货但是如若把新货也上台面必须会增加销售的机会。而且我这是延误工作如果明天厂家有时间还算好一旦厂家没有时间怎样办？这种损失无人承担。我的压力变得很大。这种心里状态持续了两天感谢我的同事和师傅在我情感最低潮的时候开导我、支持我、鼓励我给我以继续前行的信心和勇气。就在那个夜晚我突然想开了这又何必呢？虽然犯了错误但还不至于否定自我甚至觉得自我不适合这份工作吧！如果不适合这份工作扪心自问适合什么工作？连这些基础的工作都做不好还有什么资格去嫌弃它。秋衣进行

42、反季销售顾客将秋衣从上翻到下以至于最后秋衣盒、秋衣袋乱七八糟。我是急性子做不了细致活。我从秋衣筐走过了两次看了一下表6：35心想太好了下班了让别人去整理它吧。当我要下班的时候再一次走过秋衣筐的时候我发现堆筐下方也是乱七八糟垃圾很多于是我径直走向库房拿出了扫帚告诫自我这种活你不干谁干？这个堆筐的形象太影响卖场的形象了。我又开始把秋衣筐依次装袋整理使堆筐恢复了原貌。店长这时走过来了说：这秋衣太容易乱了这会儿都七点多了你还没走？我说：其实我也是下了两次的决心才过来叠的。店长说：你倒是挺诚实！说完我们都笑了。想想这细致的活有什么啊？店长问我最近工作怎样样有所得吗？我对她说：我此刻跟别人开玩笑说我到达高

43、境界了我是已经不明白自我会什么了！店长说：其实卖场的工作还很多改天你单独按盘点流程做一下盘点。店长这一席话对我启发很大我才哪到哪对商海来说我学到的但是是沧海一粟。所以革命尚未成功同志仍需努力。第二天我又以饱满的热情投入了工作。高兴的是此刻我能够协助组长做一些力所能及的事情了比如说查库存、查销量、分析负库存、负毛利以及各种日常工作的处理。我常在心里朗诵李白的那句：仰天大笑出门去我辈岂为蓬蒿人。人长大后就难免丧失生活的激情每个人都难以例外。我很喜欢西方文学批评中一个术语叫做陌生化。小孩见到花会讶异于其美丽而大人对此却很木然。因为花对于小孩有陌生的效果或者说小孩有陌生化的目光。所以我也要有陌生化的心

44、态于是我依然见到同事都打招呼无论她理不理我。对任何与我共同完成工作的人我都诚挚的说多谢无论这是不是她分内的事情。成长是不容易的从一个大学生到商业人、社会人的转变也是带着些许失落和疼痛的。但这痛苦就像铁犁拉过心田虽然痛苦但那是在播种。在这个大家庭我收获的远远超过我失去的。感谢工作带给我的一切。下方的这些是我在工作中自我发现、思考和总结的也许有不成熟的地方但我真的期望每一天我和广缘都能以更加崭新的形象应对顾客。1。断货问题我们的电脑系统是否能够设置一下低库存警戒。当库存到达警戒线时电脑会做出自身的提示。因为在日常的工作中经常发生理货员看货架订货经常经常发生价签与货物不符订错货或者库房还有存活却重复

45、订货的现象。有了电脑的低库存警戒线相信这些问题就会迎刃而解了。最起码在我们超市方面解决了断货的可能。2。品牌商品少针服组可能只有港莎算是一个大牌子我日前对金原超市、家惠超市河北店进行了市场调研。比如说内衣区蝶安芬算是内裤行业的大品牌金原和家惠都有而且品种齐全但我们店却没有。我们虽然引进了金利来却因为价格高昂销路不畅。对此是否能够采购多采购一些敏感品牌商品而且在品牌的效应上对此予以重视。品牌上去了我们超市整体水平就必然有所提高。3。客服退货客服退货就应提高效率而且就应果断。只要顾客的退货要求是合理的就就应及时简单的予以退货。我们此刻的做法是即使是我们的商品有残缺贴合退货的条件仍然需要顾客再上楼退

46、货。这样办事没有效率而且影响不好。4。上岗培训我们超市是否能够让基层员工参加入职或者上岗培训。培训能够使员工更有职责感更有团队意识。此刻状况并不乐观许多的员工团队意识较差习惯于以自我为中心。尤为严重的是工作不专业比如一种商品断货他们会直接把临近的商品拉出一个排面这是不科学的。就应分析一下找出一种高毛利的又相对畅销的商品来补排面。另外订货时只是把该货的dms写在订货本上但并不做分析。有时dms高它可能是由于有促销造成的那接下来没有促销了就不能定太多货。但有了专业培训这一切将有所改观。接下来是我在超市工作的第三个月了我会一如既往的努力工作用心学习与同事搞好关系。把零养到无穷始终是我不懈追求的目标。

47、以后的路我将会还在超市工作但是要工作多长时间我就不明白了。如果在超市工作时间长了没有任何进步的话自我会选取离开的因为这不是一个有前途的职业自我还是需要更多的努力才能够继续工作下去。但是此刻我还是要继续在超市工作下去的因为有很多的现实状况需要我去注意我相信自我能够做的更好我的超市工作！超市员工工作总结（十）：超市主管工作总结年中紧张繁忙的半年即将过去新的挑战又在眼前。沉思回顾在鑫国发华联超市这个大家庭里使我得到了更多的锻炼学习了更多的知识交了更多的朋友积累了更多的经验当然也透过不少深刻的教训发现了自身的种种不足。这半年是充实的我的成长来自鑫国发华联超市这个大家庭为鑫国发华联超市后半年更好的发展尽

48、自已的全力是义不容辞的职责。现将自我20_年1月-12月初的工作总结如下：一、鑫国发华联超市工作阶段去年九月份因工作的需要我被调到超市任店面主管。在工作中加强商品管理与人员现场管理实现业绩的提升是贯穿各项工作的中心。虽然自开业就加入了鑫国发华联超市这个大家庭对鑫国发华联超市的人员也很熟悉但到了具体工作上必竟还是有差别的。为了尽快进入主角负起职责一方面加强了专业知识的学习用心看书报文章虚心向专业人士请教。一方面加强沟通了解实际状况向食品、接货、收银等各相关部门负责人沟通。在短时间内负起了超市主管的职责。与分管经理一齐对超市人员进行了整顿培训对商品的规划与陈列作四、不足方面与下年工作思路。俗话说：冰冻三尺非一日之寒。必竟加入到零售行业的时间仅仅二年时间具体开始超市的工作才近一年而市场的学问与超市零售的知识是如此的深广。透过冷静的自省自我还有诸多的不足整体上因参与营运时间较短操作不够自如外具体还体此刻：首先对商品的选取与把控有待加强由其由于分工不一样对食品商品的了解相对更弱。其次对市场的分析预测不够透辙准确底气不足这是由于经验少。应对后半年机遇与挑战我本着务实扎实的原则更好的负起自身的职责加强理论业务学习勇于实践使自我的