财务部组织机构、部门职能、岗位职责汇编模板.docx

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1、财务部架构、职能、岗位说明书1、 财务部组织架构财务经理统 计 组开票专员1/1会计助理1/1会计1/1会 计 组会计主管开单专员1/1审核专员1/1收款专员1/1上帐专员1/12、财务部三级职能描述部门使命一级职能二级职能三级职能公司财务管理财务政策制定根据公司的发展战略，制定并实施相应的财务战略制定并实施公司的财务管理制度制定公司的财务管理目标并监督实施制定公司的财务会计、财务管理等有关制度，并监督其执行情况研究会计/税务政策,进行税务筹划，降低公司的纳税成本资产管理负责制定公司日常资产管理及其流转的制度，监督公司各部门的执行负责指导各公司的资产管理工作，制定资产盘点政策,定期根据公司定期

2、盘点报告，对其包括存货、现金等的所有资产进行抽查.负责公司财产保险台账的更新及月度信息汇总上报工作.财务分析对公司财务状况、经营情况、合同执行情况进行综合分析对公司各部门发生的成本费用情况，资金情况进行分析评估撰写公司整体财务分析报告根据国家现行的财务会计准则，结合公司的实际，制定公司的会计核算政策及核算科目。基础财务工作会计核算会计核算制度的建立及监督执行负责公司会计业务的审核、处理审核签署公司对外的报告的各种财务报告负责公司会计档案的定期归档工作并定期对其检查。建立健全公司的会计电算化系统，保障信息系统的安全与稳定负责公司税收管理工作。负责公司的基于财务和财产的内控体系、制度和流程建设的设

3、计与持续改进财务人员管理独立或会同组织人事部对公司及其下属主要财务人员进行专业知识的培训。组织公司财务系统例会，形成完整的会纪要并上报。会同公司相关管理部门对财务人员进行定期的综合考核。3、岗位设置说明项目职能岗位设置编制人数在岗人数1部门负责人财务部总监11财务部经理113公司财务会计财务主管11会计11财务部经理岗位说明书岗位代码WR-CW02岗位名称财务部经理部门名称公司财务部职 系岗 级薪金标准直接上级公司财务总监直接下级财务部副经理工作概要具体负责公司及各公司财务核算和管理工作,不断提高公司财务工作质量；管理财务人员，规划财务部门组织架构和人员配置;协调财务部内外工作关系；内部财务控

4、制工作的组织实施；财务分析及管理；协助外部中介机构开展外审工作;协调涉税事项处理.岗 位 职 责 描 述 及 权 重 要 求序号工作职责权重工作成果/基本要求1负责公司日常财务管理及会计核算工作，严格执行国家财税制度以及会计制度，对公司财务核算信息负全部管理职责，保证会计核算信息的准确、及时，并按要求时间完成会计信息的提炼与报告。10%保证会计核算数据及时、准确与完整性，并不断提升财务管理与会计核算组织工作的质量。3结合公司经营情况的变化及需要，负责组织起草财务方面的规章制度及有关规定,建立健全公司财务核算和内控管理体系。10%根据公司经营业务的变化及需要，及时组织拟定相关管理规定，报公司直接

5、上级复核。公司总经理签批后落实执行。4掌握税收政策，协助财务总监协调涉税事项等对外工作关系的处理。5根据需要完成5负责组织起草财务分析报告，提出加强经营管理和财务管理的建议,供公司管理层参考。10季度或年度结束后次月25日前组织完成公司季度、年度财务分析报告的起草并上报直接上级。6参与公司经济合同的审查会签，并监督经济合同的执行，确保公司利益不受损害；5%根据需要参与完成,确保公司利益不受损害7负责按公司制度要求履行各项开支项目的审查与复核工作，切实提高财务内控水平。10按公司各项制度要求正确履行审核职责,保证审签款项支付的合规、准确性。8协助财务总监制定各公司财务人员编制及招聘工作；并制定财

6、务系统的绩效考核办法，同时监督实施；负责对公司财务经理及财务系统财务人员的考核工作，定期上报考核报告。10%按需完成,月度结束后次月10日前组织完成对财务经理及财务人员的绩效考评，保证考评工作的公正、有序性，并在当月15日前完成绩效奖金的准确发放。9定期或不定期抽查公司财务部的工作情况,对发现的问题及时上报财务总监，并根据财务总监审批意见及时处理并跟踪实施。15每月至少1次分别对公司的工作进行抽查，并对检查情况形成书面报告上报直接上级。11组织召开公司财务系统月度例会（含内部培训），审核会议纪要并完成上报。5每月28日前组织召开财务系统例会及实施每月一次的财务内训，并在例会召开后2日内成完会议

7、纪要的审核并上报直接负责人12负责公司财务系统年度、月度工作计划的编制、实施推进，并完成相应的工作总结。5每月30日前负责完成月度工作计划的编制，每季度、年度结束当月最后一天完成季度、年度工作计划编制;组织按计划推进工作实施，并在月度、季度、年度计划同时向直接上级上报当月、季、年工作实施效果总结。任 职 资 格 要 求序号要求项目任职资格要求1学历要求本科及以上2工作经验要求在中型以上企业有5年以上财务管理工作经验3专业、知识要求财会、审计类相关财经专业4技能要求熟悉国家、地区财务管理制度、税务制度，熟练掌握WINDOWS和OFFICE的应用、熟悉ERP系统、熟练掌握至少一种财务软件5年龄范围3045周岁6技术等级参考就有会计师职称证书7个性品质具有较强的组织协调能力和良好的语言文字表达能力8身体条件要求健康9性别要求不限10成功标志