航空护卫站周讲评会会议纪要绩效讲评会议纪要.doc

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1、航空护卫站周讲评会会议纪要绩效讲评会议纪要航空护卫站周讲评会会议纪要 11月28日下午，航空护卫站在站会议室召开周讲评会，会议由方国海副站长与吴兆双副站长主持，各大队、科、室的主要干部参加了会议。会上，各队、科、室干部总结了上周安全生产月的工作情况，并详细汇报了下周主要工作的计划安排，最后，站领导传达了公司讲评会会议精神，并就各队、科、室安全生产工作情况作出评价。会议纪要如下： 一、传达公司讲评会议精神 方国海副站长传达了公司讲评会议的相关内容，内容如下： （一）T3起火的原因，经最终调查，是由于线路老化问题所引起的事故。 （二）由于最近阴雨天气问题，备降航班较多，现场工作压力较大，各单位要做

2、好航班备降安全保障工作，同时做好员工服务与后勤保障工作。 （三）加强空防安全管理，提高员工检查力度。加强设施设备的检查，遇到问题时要及时上报，落实安全保障工作。 （四）明确规范和设备使用流程，加强员工自我保护的能力。 （五）明确岗位职责，提高员工岗位责任感，加强员工执勤能力。 （六）12月1日起，公司讲评会由安服部改为运营管理中心组织，同时，运营管理中心也对各板块综合情况进行通报，要求单位开会时，要全面了解自身单位安全生产情况。 二、颁发奖状 方国海副站长与吴兆双副站长分别对消防大队、守卫大队、客桥大队、园区大队和监护大队在11月22日举行的军训汇操表演获奖人员颁发奖状，同时给予各大队高度的认

3、可与鼓励，希望各大队在今后的工作中继续坚持军人的纪律作风， 以更高的标准好做现场保障工作。 三、相关的工作部署 （一）关于信息传递的问题 各大队在信息传递时，要及时、准确、简明扼要，体现部门的工作亮点。在勤务安排与上报材料时，不能因怕麻烦而不去上报相关的信息材料。要求干部队伍要自身工作质量，加快工作节奏，在勤务保障、日常管理的工作中，不能放松，以热情的精神面貌做好安全保障工作。 （二）关于航班大面积延误的问题 由于最近阴雨天气问题，导致了航班的大面积延误，航班备降情况时有发生，各大队要熟悉演练方案，干部值班期间，要明确自身的职责与扮演的角色，特别针对新干部、新员工，在启动预案时，能快速、熟练的

4、展开工作，同时各部门之间要加强沟通与协助，面对突发事件时，能准确的进行工作部署。 （三）关于信息对称的问题 对于站讲评会、公司传达的指令性要求、上级传达的指示精神等等，值班大队长要做好记录，同时与员工们进行良好沟通，干部交接时，要按照相关制度执行，在信息汇报时，要按制度流程汇报，信息接收人要把信息传递到各岗位人员处，对于信息传递不及时，一旦出现事故，信息接收人需承担相应的责任后果。针对没有引领资格的工作人员却引领着临时证件的人员进行作业，监护大队要做好整改措施，其他大队要通过此次事件引以为戒。 （四）关于值班干部查岗问题 针对夜岗时间段，部分员工在岗位上出现的睡岗、脱岗现象，值班干部需增_岗频

5、率、加强巡岗力度，落实执行签到制度，岗位签到需达到80%，现阶段，各大队仍无法达到，在今后干部查岗时，员工要做好签到工作，从而达到队员与干部之间的互相监督， 同时业务科需相对增加督导工作人员的人数，保证岗位安全责任的落实。 （五）关于新员工安全与业务知识问题 新员工入职，首先要保证其自身的安全；其次干部们要关心员工的生活状况；第三，指定有责任感与业务能力强的老队员对新队员进行教育培训，通过以老带新，以新促老的方法，更好提高新老员工融洽度与岗位业务水平，全面调动工作积极性。 四、传达上周安全生产周报的工作内容 方国海副站长传达了上周安全生产周报的相关内容，内容如下： （一）对白春雨同志与几名园区

6、UPS监护员提出表扬，上周，一台拖头车出现挂钩断裂的事故，一节车厢冲向117号的货机，后经白春雨同志与几名园区UPS监护员共同拦截，避免一次安全生产事故的发生。关于事后的奖励与事件问题的调查，业务科需调查了解几名园区UPS监护员的姓名，做好相关记录。 （二）航空器左侧发动机漏润滑油，约1平方米，已报UOC到现场处理。 （三）监护大队扣留证件2起。 （四）关于信息报送流程，业务科需把流程传发到各大队队长处，经商讨后如没异议，信息报送流程形成正式规范。 （五）每个点位的规范流程图的完成情况。 （六）各大队需在规定时间内上报各类总结、报告，认真落实上级安排的任务。 （七）11月29日举行_航空公司加入星空联盟的入盟仪式，请监护、守卫大队思想上提高重视度，两个大队需充分保留干部值守力量，每个关键门，必须要有一名大队长在现场协调工作，全面做好安全保障工作。 与会人员：方国海、吴兆双、守卫大队、监护大队、客桥大队、园区大队、消防大队、综合管理科、业务科 会议记录：陈超 航空护卫站 二一二年十一月二十八日 第 5 页 共 5 页