各部门经理岗位职责(新).doc

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1、品质部经理岗位职责编号：QSCBG-001a、负责组织公司进货、过程、最终产品的检验工作。b、制定公司检验规程。c、负责检测设备的管理及周检计划的制定和实施。d、负责检验状态标识的制定。e、负责对不合格品的评审。f、负责纠正、预防措施所需信息的收集、管理.g、负责监督各部门执行过程的监视和测量和持续改进工作。h、负责统计技术的运用。编制/日期： 审核/日期： 批准/日期:生产部经理岗位职责编号：QSCBG001a、全面负责生产部及所属部门的日常管理工作。b、负责生产计划的编制生产的调度及生产任务的下达。c、负责生产过程的确认与控制，确保生产的顺利进行及任务的完成.d、确保质量管理体系在本部门的

2、正常运行。e、负责对生产设施的日常管理，确保满足生产需要.f、负责对生产统计技术的应用及所需的报表的审批.编制/日期： 审核/日期： 批准/日期:技术部经理岗位职责a、负责本部门的日常工作的管理.b、领导和组织公司新产品的设计和开发的全过程.c、确保质量管理体系在本部门的正常运行。d、负责产品的技术文件的编制审批工作。e、负责组织对公司样品的采集鉴定工作。f、负责监督本部门相关财产的使用与保存，使之有效利用。采购部经理岗位职责：a、负责采购计划的执行及质量管理体系在本部门的正常运行.b、负责组织对供方评定调查及管理。c、负责采购合同及质量保证协议的鉴订。公司办主任岗位职责a、负责配合管理者代表确保质量管理体系在公司有效的运行及持续改进。b、负责内部审核在公司内的具体实施。c、负责公司对外公共关系宣传工作，为企业树立良好形象。d、负责公司文件和资料及顾客财产的管理,保存一年以上的质量记录。e、负责公司人力资源的控制及培训的策划及实施。f、负责各部门考勤管理及福利待遇的评定.g、负责公司的后勤及来访客人的接待.h、负责公司总体环境的策划与维护,及安全保卫工作。