新人分享保险心得体会保险公司新人班岗前培训心得体会.doc
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2、为培训做了充足的准备。每个学员都积极参与和投入到培训中,时而聚精会神、时而点头微笑、时而眉头紧缩、时而振笔疾书、时而陷入沉思在市公司人事处和综合部的周到安排下,培训组织工作严谨有序,两天同吃同住的生活给了大伙儿碰撞和讨论的气氛和时机,给了我们每位兄弟姐妹增进情意的空间,真正实现了此次培训“增进团结、增长才干”的目的。 参加此次培训的同志都是人保_分公司的精英、人才,都是在各自岗位上的佼佼者,回忆这两天的课程,培训的目的和思路非常明确:一是如何带着好一支团队?二是如何进步自身领导的艺术、才能、管理的方法?三是作为职业人如何性格修炼、角色转换。这也是我们在日常的管理工作中和将来的岗位上最需要学习最
3、需要掌握最需要进步的知识,是我们日后在工作道路上的助跑器、启发器或者说是催化剂,而在跑到终点前,更重要的是我们脚下的每一步,更需要的是我们每一天的努力、学习和积累。 在过去一年的工作中,金融风暴施虐,经济环境不景气、保险市场政策管制越来越严格、承保条件逐步收紧这都给业务开展带来了很大的阻力,也给公司员工带来了很大的压力,在这样的环境和压力下,我们基层管理者如何带着班组营造激情而稳定团队,实现利润指标、降低费用程度,如何为公司保持开展势头而奉献力量?课程里,教师通过启发了我们对几个问题的深思,从而让我对上述的现状有了不同的认识和理解: 转载自中国科教评价网.nseac. 第一、在管理岗位上,“责
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