热电公司2021年党风廉政总结2.doc
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1、热电公司2021年党风廉政总结2热电公司2021年党风廉政总结2纪律”和“八项要求”中紧密结合公司开展的保持共产党员先进性教育活动在第学习阶段把中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例和中国共产党党员权利保障条例作为学习的一项内容。全体党员通过自学和集中学习深刻领会了了四大纪律和八项要求的精神实质进一步增强了党员干部的遵纪守法意识提高了拒腐防变、廉洁自律的意识。2制定廉洁自律三项谈话制度、促进廉政建设深入开展:20_年公司党总支认真落实安泰热电公司党风廉政建设工作要求紧密围绕领导干部廉洁自律工作制定了三项谈话制度有效地促进了党风廉政建设的深入开展。在公司党政领导同下级部门负责人谈话中公司
2、领导深入生产一线主动和职能部门负责人交流沟通掌握了员工思想动态在任职前谈话中公司党政领导分别6名岗位变动的环节干部进行了任职前廉政谈话并要求谈话的环节干部向党组织做出廉政承诺。在执行管理人员警示戒勉谈话中公司党总支书记针对两名环节干部的苗头性问题分别进行了戒勉谈话做到了早打招呼、及时提醒帮助干部做到自警、自勉。3、认真开好自查自纠、开好:召开领导班子民主生活会认真进行自查自纠工作是企业领导干部廉洁自律工作的一种重要形式9月7日公司按照保持共产党员先进性教育活动整体安排召开了领导班子会议召开前公司党总支通过设立征求意见箱发放调查问卷等形式广泛征求了员工意见帮助班子集体和成员查找了存在的不足上班子
3、成员逐人从自身在党性、廉政和思想、作风等方面存在的突出问题和征集到的员工意见及建议进行了认真、诚恳的自我批评和查找不足公司十名列席的环节干部在听完班子成员的发言后对班子成员进行了履行先进性具体要求和党性分析满意度测评通过此次上查找出了班子成员廉洁自律意识还需要进一步巩固班子成员总体上能做到清正廉洁但是也存在招待费超标、公车私用和碍于情面参与应酬等问题。4、加强信访工作、确保公司安全稳定:在信访工作中公司把解决员工的热点、难点问题作为切入点年初公司党总支结合自身实际情况制定了处置突发性事件的预案要求各部门的管理人员认真了解自己部门员工的疾苦和困难对员工的生活和处境要予以特别的关注及时发现和掌握苗
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