个人思想作风存在问题的整改方案和措施篇二.doc
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1、个人思想作风存在问题的整改方案和措施篇二 个人思想作风存在问题的整改方案和措施篇二】 一、结合自己的实际工作,存在以下问题 1、欠缺对学习认识的高度。由于平时较多的工作加以延误,产生了“学不学不是很重要,做到工作才重要”的以干代学的思想,没有把学习摆到重要的位置,缺乏持之以恒的学习精神。 2、欠缺学习知识的广度和深度。平时的学习中,只注重看些时世新闻之类书籍,对政治理论方面的知识涉猎较少;只注重根本的材料整理方面的知识,对有一定深度的业务知识涉猎较少。学习的知识缺乏理论上的深度和广度,对思想和灵魂的触动不够,学习停留在外表上。 3、做为一名基层领导,对于自己分管的工作,没有创始进取的精神,总是
2、用老目光分析p 问题,没有开拓创新意识,安于现状,不思变革,只注重部分利益而无视全局利益。 4、创新意识不够强。对待详细工作习惯使用书本,不擅长与实际工作相结合,有教条、本本倾向,做事缩手缩脚,敢试敢闯、求新求变的意识不够强。 5、工作方法不够活。自己认准的事理,就抓住不放,甚至自以为是,不擅长汲取别人意见,个人随机应变的才能比拟差,在处理问题上特别是紧急突发事件的问题上优柔寡断不够不够灵敏,方法不够多。 6、作风上缺乏批评与自我批评的勇气,在工作中听不进不同的批评和意见,自认为自己什么都对,对什么都懂,其实都是一知半解,没有竭力维护好群众的正当利益。自我要求不够严,严以待人,宽以待己。 二、
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