2021年纪检监察工作报告20xx年党建纪检监察工作报告.doc
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1、2021年纪检监察工作报告 20xx年党建纪检监察工作报告 篇一:公司20_年纪检监察工作总结和20_年工作思路公司20_年纪检监察工作总结和20_年工作思路20_年以来,我司纪检监察工作在上级党委及公司党总支的正确领导下,按照市国资委、市旅游集团有限公司的工作部署和全市国资监管会议精神,以党的十八大、党的十八届三中、四中全会精神为指导,坚持以监管制约权力为中心,强化制度执行为保障,标本兼治,为维护和促进公司改革、发展和稳定起到了积极作用。现将我司20_年纪检监察工作总结如下一、抓好党风廉政建设责任制落实。20_年以来,公司党总支把党风廉政建设和反腐败工作纳入全年党建工作要点之中,加强领导,狠
2、抓落实,坚持一把手负总责和班子成员分工负责的工作机制,确保各项工作顺利开展。(一) 明确责任,坚持齐抓共管,严格执行班子成员“一岗双责”制度。公司领导班子始终把党风廉政建设工作摆在重要位置,并把抓班子建设作为党风廉政建设的重要内容常抓不懈。坚持抓关键,重实效,强调班子成员“一岗双责”,在抓好本职所分管的业务工作的同时抓好所属党风廉政建设工作,实行党总支统一领导,党政齐抓共管,各部门各负其责,营造一个人人肩上有担子,个个身上有责任的齐抓共管工作格局。一是年初公司党总支对党风廉政建设及反腐败工作进行了全面安排部署,明确了党风廉政建设工作的整体目标和任务。二是强化考核措施,抓好廉政责任制考核,从实际
3、出发,将责任制考核与年终考核同步进行评议。三是坚持把党风廉政建设工作和业务工作一起落实、一起检查、一起考核,把反腐倡廉建设贯穿于每项工作的始终。(二)建立责任机制,签订责任书一是公司党总支书记与司属4个党支部、11个部门负责人签订了党风廉政建设责任书,将党风廉政建设内容纳入年度目标管理考核;二是明确工作任务和责任,深化目标责任制。根据目标任务,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,部门负责人具体落实的有机体系,真正做到有组织领导、有安排部署,有检查落实,有工作计划,从而为认真落实党风廉政建设的各项目标和任务提供了组织保障。二、充分发挥公司监察室职能作用。 为更好地开展公司纪检监察工作,20_年
4、7月份我司正式成立了监察室,以加强公司制度建设、绩效考核奖惩为重点,严格工作纪律,参与、列席企业重大事项的研究和决策,确保上级部署的各项工作任务得到有效落实,为加强公司纪检监察工作、深入推进党风廉政建设和反腐败工作提供了组织保障。三、加强制度建设,落实中央“八项规定”。一是为贯彻落实习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神、中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”精神,我司今年以来共组织了5次针对中央“八项规定”等廉政文件精神的学习,要求全体党员职工时刻绷紧廉政这根弦,切实加强了廉洁从业学习教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线;二是领导干部做到以身作则,率先垂范,带头改进作
5、风,严格管理,从我做起,真抓实干,形成一级带一级,层层抓落实的局面。做到带头执行八项规定,带头深入群众、带头改进作风、带头密切联系群众等方面见行动、动真格、求实效。做到克服官僚主义和形式主义,要求群众做到的自己首先做到,要求群众不做的自己首先不做;三是公司从三公经费入手,崇尚勤俭节约,积极强化水电、车辆、考察学习、接待制度,严格按中央“八项规定”标准执行,公司减少接待次数,降低招待标准,减少接待人数和陪客人数,降低招待支出。要求下班或人员外出办公时,关闭或切断电源,减少公司水、电等能源消耗,压缩办公经费,严格控制办公耗材,千方百计降低办公成本。四是以党风廉政责任制为抓手,以节假日宣传教育为重点
6、,营造文明和谐、廉洁健康的氛围。以春节等重大节日为重点,认真落实上级党委关于厉行节约的各项要求,按照简朴、节约、务实的原则安排好节假日期间的各项活动,大力倡导勤俭节约、文明过节理念,坚决反对各种奢侈浪费行为。公司领导干部都能够严格遵守和执行中央“八项规定”、廉政准则各项规定要求,自觉抵制不良风气,切实营造了廉洁、文明的节假日氛围。 四、深化廉政风险防控管理工作。一是认真贯彻落实上级党委的总体部署,结合我司实际,按照廉政风险防控管理工作实施方案,安排部署了20_年廉政防控工作。我司结合各岗位职责,全面排查可能存在的职权风险点,切实加强对重点岗位、关键环节的监管;二是完善制度,狠抓落实,增强党员干
7、部自律能力,公司始终把制度建设的重点放在提前预防上,健全监督制约机制,强化内部管理,从源头上预防和治理腐败,以提高干部队伍素质为核心,以落实各项制度为重点,提高工作效率,健全了岗位职责,把廉政风险防范覆盖到工作方方面面,自觉接受社会各界和职工群众监督,把服务观念贯穿于业务工作始终,用制度保证各项工作的落实,从根本上筑牢广大党员干部廉洁从政制度防线,树立党员干部良好队伍形象。五、认真组织开展廉洁国企活动。为扎实推进我司建设廉洁国企活动,进一步统一思想,深入推进廉洁文化建设,努力营造反腐倡廉的浓厚氛围,我司根据市旅游集团有限公司关于建设廉洁国企活动实施方案的通知精神,成立了廉洁国企活动领导小组,制
8、定了廉洁国企活动方案,倡导了廉荣贪耻的理念,进一步增强了党员干部拒腐防变的意识,筑牢了廉洁从业的思想道德防线,使廉洁文化深入人心。五、信访举报及案件查处工作有序开展公司通过设立举报信箱和举报电话,建立职工信访接待工作制度,畅通了信访举报渠道。对涉及面广、问题复杂的举报信件、上级转办件及重要案件做到及时向党总支报告。20_年,公司监察室共接到举报月两、三起,举报内容主要涉及驾驶员不按站停靠、拒载甩客、超速行驶、中途加油、服务态度差的问题,举报案件初核律100%,经调查、核实后,对违规驾驶员处以向乘客赔礼道歉、书面检讨、扣发绩效工资、停职反省等处理;针对公交晚点、拒载,安全行车、规范停靠、车容车貌
9、等市民投诉和举报较多的突出问题以及管理漏洞,提出监察建议,发挥了查办案件的治本功能。公司还每月定期组织各相关部门负责人深入生产营运第一线开展调研,听取一线员工对公司发展的意见和建议,促进公司及时采取有效措施改进不足,增强发展活力。六、严格程序,抓好落实,确保“三重一大”事项决策的科学正确。自三重一大集体决策制度实施以来,我司领导班子高度篇二:20_年党风廉政工作汇报20_年党风廉政建设工作汇报根据党的十八届三中 全会、十八届中央纪委三次全会精神,坚持“上级要求、党政需要、群众期盼”相结合谋划工作思路,认真落实科学发展观,以稳定农村和谐社会为前提,紧紧围绕建设社会主义新农村的中心任务,深入推进农
10、村基层党风廉政建设工作,圆满完成20_年党风廉政建设工作。现将主要工作汇报如下 一、全面落实上级纪委全会精神,加强党风廉政建设制度保障 认真学习贯彻党的十八届三中全会精神,全面落实上级纪委全会精神。严格执行党风廉政建设责任制,落实党委主体责任和纪委监督责任。加大党风廉政建设问责工作力度,健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。对发生重大腐败案件和不正之风长期滋生蔓延的村、部门和单位,实行“一案双查”。严格执行查办腐败案件以上级纪委领导为主的机制, 线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告。二、切实加强纪律建设,持之以恒解决作风问题 严格执行和维护党的纪律,加强对党的政治纪
11、律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等执行情况的监督检查,坚决做到有纪必依、执纪必严、违纪必究。坚决把严明政治纪律放在首位,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许各自为政、阳奉阴违,保证20_年党建纪检监察工作报告.各级党组织在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,确保中央、省委、宿州市委、萧县县委和镇委各项重大决策部署的贯彻落实。在全镇组织开展学习党章、温习纪律活动,教育、引导和督促党员干部强化组织纪律观念,严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,坦诚接受组织和群众监督,发挥表率作用。督促各级党组织和党员严格遵守“四个服从”、民主集中制、党内组织生活、请示报告等组织制度,自觉接受组
12、织安排和纪律约束。锲而不舍地抓好中央“八项规定”的贯彻落实,抓好中央“15 道禁令”的督促执行。以开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机, 深入查找和整改在“四风”方面存在的突出问题,重点纠正党员干部利用婚丧喜庆、乔迁履新、就医升学等名义,收受下属以及有利益关系的单位和个人礼金的行为;严格禁止用公款相互宴请、赠送节礼、高档消费等行为;严肃查处党员干部出入私人会所、变相公款旅游问题。加大作风建设问题的查处力度,充分利用明察暗访、信访举报、案件调查、惩戒问责等手段,及时查处违纪违规行为,点名道姓通报曝光。强化主职干部主抓作风建设的责任,坚持以上率下,带好班子和队伍,对作风建设方面存在突出问题的,
13、实行责任倒查,问题严重的,追究相关领导责任。从学风、会风、文风、话风、事风等问题入手,由浅入深、由易到难、由简到繁,循序渐进,努力实现作风的根本好转。紧紧抓住具体问题、细节问题,扭住作风建设各项规定不放,一个环节一个环节地抓,一个时间节点一个时间节点地抓,坚决防止问题反弹。按照谁主管、谁负责的原则,督促相关职能部门抓好党政机关厉行节约反对浪费条例、党政机关国内公务接待管理规定等法规执行情况的监督检查。以加强公务经费日常监督为重点,督促公款只能公用、“三公”经费只减不增等规定的落实。推动作风建设、纠正“四风”工作向村、部门拓展延伸,实现监督检查的全覆盖、无死角。三、坚持零容忍态度惩贪治腐,坚决遏
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