高级中学2021—2021学年第二学期工作计划教师个人工作计划2021.doc
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1、高级中学20212021学年第二学期工作计划 教师个人工作计划2021一、指导思想:新学年_高中在雨花台区教育局的领导下继续落实雨花台区“十三五”教育事业发展规划精神继续实施_高级中学”;十三五”发展规划继续坚持“发展为本、质量为先、课堂为首、创新为要”的办学思路以”;办人民满意教育”为目标以群策群力为保证狠抓师资队伍建设突出安全工作突出行规和学习习惯教育突出教育教学实效。德育方面实现“班风、学风、校风”的继续好转形成良性循环。教学方面在巩固英语、语文等相对强势学科的基础上实现物理、化学、历史等小学科教学质量明显提升为”;更高质量的教育教学”确立新的增长点。同时加强和政府、社区、企业的沟通努力
2、形成“教师热爱学生、教书育人、为人师表学生尊敬师长、勤奋好学、全面发展社会尊师重教、关心学生、支持办学”的良好局面使_高中的教育教学工作再上新台阶。二、工作重点1、完善细节管理强化行规教育继续巩固”;三风”建设成果。2、抓实教学常规加强教法指导聚焦课堂不断提高课堂实效。3、完善教师培训制度促进骨干教师和年轻教师的专业成长。4、深入领会课程标准培养学科核心素养5、长抓安全工作保障校园平安。6、加紧健美校园、智慧校园建设。三、具体工作目标、措施:(一)、师资队伍建设加强管理多元培训。1、发挥党员先锋模范作用加强党员队伍建设。我校党支部将按照区教育工委、_总校党委的要求继续落实“三会一课”制度积极开
3、展党风、党纪和路线、方针教育。加强理论学习和业务学习组织全体党员开展形式多样的学习和讨论切实提高党员同志的政治和业务素质。完善党员岗位承诺和党员责任区建设特别是通过发挥党员在值班执勤、改善学校风气、德育首见负责制、提高课堂有效性等方面的先锋模范作用以党风带教风不断带动、提高广大教师的师德素质和业务能力。2、完善干部岗位职责加强干部队伍建设。学校将结合满意度调查的评价标准要求干部结合自身岗位职责不断学习教育、教学、管理理论完善台帐和工作流程努力使工作规范、有序、高效。加强对中层干部的管理和考核强化其为校分忧的奉献精神、”;守土有责”的岗位意识和服务教工的公仆意识。在明确岗位职责的基础上细化干部的
4、分工完善领导干部定点制度要求中层干部深入教学第一线勇为业务中坚加强同所联系的年级和学科的沟通、协调与指导以此促使学校工作重心下移干部贴近教师、亲近学生、走进课堂提高工作实效。3、强化师德教育,严肃劳动纪律加强教师队伍建设。本学年以强化师德教育为核心以“风正、心齐、气顺、劲足”为目标党支部将组织教师进行政治理论和师德学习开展丰富多彩的师德活动增强教师爱岗敬业乐于奉献的精神努力营造向工作干得好、干得多的老师看齐的良好风气。落实校务公开制度拓展校内民主渠道注重人文关怀坚持为教师免费体检开设心理讲座保障教师身心健康。结合反思性教学校本培训和各类先进的评选充分调动教师的积极性努力干好本职工作。严肃劳动纪
5、律严格出勤考勤向管理要质量。4、教师培训多元化促进教师专业化发展。本学年我校将继续加强师德教育和专业技能培训引导教师把握教材的核心知识点、能力点、情感培育点关注每个学生的发展逐步形成教师个人自我成长反思、教师集体互帮互助、教育专家专业引领相结合的教师自我提升的校本培训模式。完善校本研修通过自主学习、教学反思、同伴互助和专家引领等方式提升教师的教书育人能力促进教师专业化发展。尽可能送各科老师到上海、南京等地参加培训或教研也尽可能请知名专家到我校讲学传授新理念努力使教工队伍素质不断提高为学校发展提供智力支持。同时丰富教师培训方式引进心理指导促使教师开阔视野与时俱进更新教育观念准确自我定位把握新形势
6、研究新问题学习新技能拉近和学生的距离构建良好的师生关系。(二)德育工作狠抓”;三风”强化特色。我校德育工作将仍然把“三风”建设作为首要任务”;班风、学风、校风”建设要在“十三五”取得显著的进步继续构建良好的师生关系努力打造温馨教室、和谐校园。1、完善德育教育体系强化梅高德育特色。积极完善、落实_高中德育顶层设计以增强学生社会责任感、创新精神、实践能力为重点加强社会主义核心价值观教育完善中华优秀传统文化教育加强日常行为规范教育。深化爱国奉献教育、行为养成教育、责任理想教育、人生规划教育、心理健康教育并将其有机融入学科教学、主题活动、志愿者活动、社会实践中。在内容上德育教育除了”;思想品行”教育外
7、还将重视学生“学习动力”教育包括立志、兴趣、成功、感恩、报国等方面教育形成循序渐进、科学合理的体系。在形式上德育教育将力求以形象的文字走进学生心里用生动的语言触动学生的思想用丰富多彩的活动陶冶学生的情操努力形成_高中德育特色。2、加强德育队伍建设提高管理服务水平。我校将利用班主任例会和外请、自学、互学、带教等形式提高班主任队伍的管理能力。继续实施优秀班主任评比完善班主任评价激励机制在各类评先中加大向班主任倾斜的力度鼓励、选拔、培养更多有能力的青年教师从事班主任工作营造尊重班主任、重视班主任工作的良好氛围。同时在班主任队伍建设中要做好”;班级搭班教师群体(小内阁)”的两个“结”即”;团结”和“总
8、结”;团结”就是要求班主任和任课老师配合默契形成合力;“总结”就是班主任和任课老师要定期对班级情况进行分析总结分类指导。3、强化行为规范教育巩固”;三风”建设成果。以巩固“三风”(班风、学风和校风)建设成果为目标我校继续加强学生行为规范教育。在行规、礼仪、卫生、生活、学习等方面注重细节管理注重从校园小事、身边小事抓起从卫生习惯、午休习惯抓起。加强对行规礼仪的检查力度(迟到、早退、缺席、校服、校徽、出操、卫生、文明休息等)完善评价机制巩固”;三风”建设成果努力形成高年级积极向上的班风学风引领低年级的班风学风低年级比学赶超的班风学风促进高年级的班风学风两者互相促进的喜人局面。争取“班风、学风、校风
9、”建设在”;十三五”得到进一步提高。4、健全法制教育机制建设平安和谐校园。坚持“安全第一预防为主”的方针加强对学生的法制教育强化安全防范工作。坚持安全、法制教育工作的制度化、经常化和规范化开设安全讲座宣传安全、法制知识提高学生的安全意识。积极巩固”;平安校园”创建成果增强学生遵纪守法的自觉性和自我保护意识确保学生在校期间的人身安全学生违法犯罪率控制为零。不断完善各种应急预案继续组织紧急疏散演习增强学生的避险意识和逃生能力。组织灭火器使用演练培训师生学会使用消防器材。完善防控传染性疾病学生网络体系和检查报告制度呵护学生健康维护教育教学秩序。5、重视心理健康教育促使学生健康成长。充分利用我校拥有一
10、名专职心理咨询教师、建成南京市示范心育中心及十余名心理健康教师的资源优势积极开展心理健康教育开设心理健康教育课和讲座对学生进行心理测试、分析建立特殊学生的心理档案。加大班主任和年轻教师心理咨询培训的力度多方提高我校教育工作者应对突发事件的能力应对学生心理波动的处理能力和家长、学生有效沟通的能力。利用家访、面谈、主题教育等形式加强对后进群体的思想引导特别要加强在考试前后的心理疏导工作。针对学生高考压力把集体引导和个别辅导结合起来增强学生抗压能力、耐挫能力和适应社会的能力。6、提高德育活动质量培养学生综合素质。实施上海市普通高中学生综合素质评价实施办法在做好九个志愿者活动实践基地工作的同时进一步优
11、化德育活动设计。以“丰富文化、提高素质、促进成长”为主题积极开展各项文娱和成长教育活动。深入抓好爱国主义教育系列活动充分发挥广播站、黑板报、宣传橱窗等阵地的宣传作用充分利用清明节、”;五四”、端午等重大节日或重要纪念日对学生进行“五爱”教育。开展运动会、演讲比赛、歌咏比赛、成人仪式、生日元旦联欢会、小跳蚤市场、足球赛、篮球赛等各项文娱和成长教育活动。各项活动将充分发挥学生的自主管理让学生自己来组织和编排活动让学生充分感受校园文化和竞争氛围。注重德育教育的实效将学校教育与社会生活紧密结合在教师指导下创造条件积极组织学生参加各类竞赛引导学生参与社会实践及时总结提炼以便培养学生的综合素质。(三)教学
12、工作加强学科建设提高课堂实效。新学年我校将继续以学科建设和高效课堂为核心在教学时间的科学利用上下工夫在提高教学有效性上寻找突破在提升课堂效率上探寻途径进一步提高课堂教学效果。1、深入领会课程标准培养学科核心素养新学年我校将牢牢抓住教育教学质量生命线不动摇引导教师把眼睛紧紧盯在学科建设和课堂教学上深入领会课程标准尤其要与时俱进地学习、思考、研究本学科、本学段的学科核心素养的具体内容把培养人文底蕴、科学精神、学会学习、健康生活、责任担当、实践创新等核心素养落实到具体的学科教学之中在提高学习成绩中培养核心素养在培养核心素养中提高学习成绩形成良性循环。2、教学常规求实向管理要效益。常规教学是有效教学实
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