党建工作自查报告3二党建工作自查报告.doc

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1、党建工作自查报告3二党建工作自查报告党建工作自查报告3党建工作自查报告市直机关工委：为认真贯彻落实_市机关党建工作量化管理考评实行方案(市直工委字20_19号)文件要求，对比市直机党建工作目标量化管理考评任务分解表内容，我党总支结合本身实际认真进行自查，现将自查情况汇报以下。1、主要党建工作完成情况(1)组织领导方面政府办公室领导班子高度重视党建工作，明确政府办公室主任是党建工作的第1负责人，对党建工作负总责;各委员分工明确，不断完善党建工作责任制。各支部在工作中强化“1岗双责”意识，把党建工作与业务工作有机结合起来，做到同研究、同部署、同检查、同考核、同赏罚。各支部书记定期听取支部工作汇报，

2、带头参与并大力支持党建工作，确保党支部活动顺利展开。今年，我办已逐级签订责任书，“1把手”与班子成员分别签订党风廉政建设责任书，构成主要领导亲身抓，分管领导具体抓、层层抓落实的工作机制。政府办党总支紧扣中心抓党建、不断加强党的建设，增进“活力党建”，发挥党组织战役堡垒作用和党员的先锋模范作用，有效保证了政府办公室各项业务工作的顺利展开。(2)工作机制建设方面政府办党总支成立了以政府办主任、党总支书记为组长，分管党建工作的副主任为副组长、班子成员和各支部负责人为成员的党建工作领导小组，领导小组下设党务办公室，负责党建工作的平常事务，构成了主要领导亲身抓、分管领导直接抓、支部书记负责人具体抓、全办

3、干部齐心抓党建的工作格局，逐级逐层落实了党建工作责任。在机关党组织中推行“4个1工作法”即：每个月展开1次党建专题学习，每季度进行1次机关党建督导检查，每半年召开1次机关党建推动会，每一年梳理1次重点常规工作。年初结合市直机关工委工作要求，结合本身实际制定了政府办党建工作计划、党风廉政工作计划和政府办学习计划，推动党建工作。认真落实“3会1课”制度，避免“灯下黑”。认真组织制定年度“3会1课”计划，建立“3会1课”全程纪实制度，照实记录“3会1课”展开情况，结合党员积分制管理制度，保证每名党员始终处于党组织的管理教育当中。同时，为巩固学习内容、检验学习效果，我办每个月展开学习测试活动。到目前为

4、止，今年党员大会已召开3次，支委会召开5次，党小组会召开18次，党员干部讲党课3次，测试4次，组织学习研讨活动2次，展开主题党日活动3次，参加市委党校举行的双休日讲座、干部大讲堂等轮训活动50余人次。同时，认真落党费收缴制度，明确每个月1日为党费收缴日，党员自觉、按时、足额、亲身交纳党费。建立党务政务公然制度，认真展开党务政务公然工作，依托党务、政务信息公然网，宣扬栏等情势，及时公然我办重大决策、重要人事任免等相干信息。结合机关党组织规范化建设活动，着力从工作机制、党员教育管理等10个方面进行规范化建设、规范化管理。加强机关文化环境打造，充分利用单位会议室、党务办公室、智慧党建网站、雅鲁先锋a

5、pp、微信公众号等展现我办文化建设理念、党建制度、组织机构及活动成果等。为进1步提升政府办党员使用雅鲁先锋app积极性，创新党总支党建工作，政府办党总支以展开“活学活用指尖上的党建阵地”为主题的党日活动为载体，通过开设微课堂，旨在充分发挥“指尖上党建阵地”的作用。截止目前，20_年我办雅鲁先锋app信息上传量达96篇。(3)基层组织建设与党员队伍建设方面去年8月我办党总支、各机关支部重新改选调剂，健全了组织机构，由我办主任任书记，负责政府办党总支党建各项工作。我办党总支现有5个党支部，分别是政府办机关、信访局、旅游局、扶贫办、行政审批党支部，共有党员57人。认真落实党员领导干部民主生活会等制度

6、，政府办领导班子认真召开了_年度民主生活会。党员领导干部以普通党员身份参加所在党小组组织生活会，过好两重组织生活。领导干部带头谈心谈话，班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间展开常常性的谈心谈话，谈思想、谈工作、谈廉政，坦诚相见，交换思想，交换意见。深入落实党员民主评议制度，结合党员积分制管理，采取个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的方法进行，每一年评定1次，将评定结果与个人年终考核挂钩。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改良结构，慎重发展”的方针，重视在1线和青年中发展党员，加强对入党积极份子培养教育。今年，培养入党积极份子5名。围绕“党建带群建、群建促党建”这1工作思路，发挥群团

7、组织志愿者的积极作用，积极参与工会、团委、妇联、残联、科协、工商联、红10字会等群团组织，联合展开的各类文体活动。年初，我办召开党员大会，宣读市直机关工委和妇联关于展开“巾帼心向党建功新时期”征文比赛和演讲比赛的通知，号令政府办党员积极参加此次活动，有4人参与征文评选活动。我办由于办公场地有限，无固定党员活动室，但党建图版1部份已上墙，其他内容仍在陆续设计制作中。(4)“4型机关”党组织建设方面继续深化“4型机关”创建活动，使机关干部能够更好的适应当前的发展需要，建立市直机关良好形象。建设学习型机关。认真落实“3会1课”制度，丰富内容，创新情势，采取集中教育和个人自学相结合的方式，保证学有所获

8、，学有所成，营建良好的学习氛围。建设廉洁型机关。号令机关党组织通过观看警示教育片、参观警示教育基地、学习党风廉政建设方面讲话文件等情势，不断强化机关党员干部防腐拒变意识。继续推动党务公然，完善公然措施，畅通民意渠道，深入贯彻落实中央、自治区、市委有关规定，依照要求展开党组织书记抓基层党建述职评议工作，推动基层党组织书记实行抓党的建设和党风廉政建设第1责任人职责落实，切实加强风格建设，整理机关纪律，真正使制度成为带电的高压线。建设服务型机关。推动“3大载体”活动，即：通过雅鲁先锋app、智慧党建网、微信党建群等组织方式，以支部书记为第1责任人，以支部委员为责任成员，以党员论坛为载体，展开党员在线

9、学习、在线座谈交换会等活动，加强党员之间的学习与沟通，提升党务工作者的业务水平和增强党建活力。“展开党员公益活动”，以圆梦助学、党员志愿者服务队、在职党员进社区活动为载体，展开在职党员进社区认领微心愿，帮助服务对象解决实际困难;“实行优良服务评比”，以创建服务型机关为载体，继续展开“争创优良服务、优良服务标兵”评比活动，解决机关党建浮在面上的问题。建设效能型机关。1是完善“1站式”工作模式，减少审批程序，结合我办实际制定ab岗制、首问负责制、服务许诺制、办结制等各项制度，通过调查访问、选树典型、评比表彰等情势，重点要打造1批优良高效的服务窗口，不断提升服务效能。2是继续抓好机关党员干部基本行动

10、规范深入落实，要求机关党员干部在讲政治、讲纪律、讲效能、讲节俭、讲文明、讲廉洁6个方面进行深入的自我剖析和总结。2、存在的主要问题我办基层党建工作虽然获得了1定的成效，但与上级党组织的要求还有1定差距。1是领导重视、要求严格，但围绕业务抓党建的意识不强、主动性不够，所属支部党建工作不够重视，党务干部责任心差、不稳定，党务知识、工作能力不足。2是“3会1课”制度履行不到位，学习情势比较单1，创新力度不够，没有很好地调动党员参加活动的热忱和积极性的问题。3是党员积分制管理活动由于经验不足，在具体实行中存在1些问题。3、解决的措施1是切实将党建工作放在平常工作的首位，做到将业务工作和党建工作同安排、

11、同部署、同督导、同考核。切实实行支部书记“第1责任人”职责，定期研究部署基层党建工作，兼顾推动各项工作落实，构建齐抓共管的工作机制，进1步明确领导班子成员主体责任和“1岗双责”的工作内容、责任划分、工作机制。2是坚决管好班子，带好队伍。严格实行政府办领导班子成员“1岗双责”责任，认真落实述职述廉、民主生活会等党内监督各项制度，定期展开廉政谈话，定期听取工作情况汇报，定期催促指点工作，坚持两手抓、两手硬;延续深入展开“两学1做”学习教育，以钉钉子精神，把问题导向贯穿深化学习教育始终，聚焦基层党建工作中存在的薄弱环节，对比党的领导弱化、党的建设缺失、党的观念淡薄等突出问题，1项工作1项工作地抓好整

12、改落实，增进学习教育常态化制度化。3是进1步严格履行党内组织生活。坚持民主集中制和“3会1课”制度，把党员参加组织生活、交纳党费、党员作用发挥等情况纳入积分制管理，建立鼓励机制，鼓励发挥党员先进模范作用。严格落实党员领导干部两重组织生活制度，领导班子成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活、参与支部活动和支部建设，带头参加所在党支部或党小组的组织生活会，严格履行谈心谈话制度，从严落实对党员的民主评议制度，展开批评与自我批评，增进党内组织生活科学化、规范化和制度化。4是配备1定数量、素质较高的党务干部。政府办党总支调和所属支部，配齐、配强党务干部。对不适应做党务工作或工作平庸、能力1般的党务干部

13、，建议支部调剂分工，予以摒弃。对做党务工作较短，工作业务不很熟练的党务干部，应加强培训，提高他们从事党务工作的能力。对政治素质好、工作能力强、成绩突出的党务干部要予以表彰，以此鼓励机关其他党务工作者抓好机关党建工作。5是以认真落实“3会1课”制度为基础，展开不同主题的理论学习和实践活动，加强党员党性教育。实行党员积分管理制度，教育引导广大党员争做“4讲4有”合格党员，引导党员立足岗位、创先争优，充分发挥先锋模范作用。6是重视质量，不断改进内容和情势。坚持“3课1会”制度要注意不断改进内容和情势，重视质量，避免流于情势。除传统的会议模式以外，还应积极探访更加丰富多彩的，多渠道的情势来展开“3会1

14、课”，比如座谈会、观看教育视频、定期培训等，不断提高“3会1课”的质量。7是充分发挥“呼伦贝尔智慧党建”平台、雅鲁先锋手机app、微信学习群等平台作用，积极探索利用“互联网+”展开学习教育。由专人负责将“3会1课”信息及学习资料及时上传供全部党员学习，极大地丰富了党员、干部教育培训的方法方式。同时，通过网络平台，定期推送学习内容，党员干部可以随时随地进行学习，提高了学习效力。8是把推行党员积分制管理作为落实全面从严治党的重要内容，遵守“分类积分、量化考核;标杆引导、底线管理;奖优罚劣、鼓励奉献”基本原则，把党员学习党章党规和系列讲话、参加组织生活、发挥党员作用、做合格党员情况进行量化考核，在应用进程中不断完善相干制度，建立科学完善的党员考核评价体系。第 9 页 共 9 页