机关党工委书记党建述职 [市直机关工委破解党建与业务工作“两张皮”问题经验材料] .doc

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1、机关党工委书记党建述职 市直机关工委破解党建与业务工作“两张皮”问题经验材料 有效破解机关党建和业务工作“两张皮”问题是提升机关党建质量的关键所在也是摆在机关各级党组织和党员干部面前的一项重要政治任务。近年来_市直机关工委开展服务企业、服务项目、服务基层、服务群众”;四服务”活动探索出“机关党建+四服务”工作模式破解机关党建与业务工作”;两张皮”问题推动机关党建与业务工作深度融合。背景动因当前机关基层单位党建与业务工作存在结合不实、融合不深等“两张皮”问题造成各定各的调、各使各的劲、各做各的事成为机关基层党组织建设的”;短板”。主要表现在以下几个方面：(一）思维模式上固化导致认识有差距工作谋划

2、中各定各的调。有的机关基层党组织把机关党建等同于务虚工作没有充分认识到加强机关党建工作是推动机关一切工作的关键点缺乏党建与业务工作一体谋划的宏观统筹；有的错误地认为抓业务立竿见影、政绩突显抓党建看不见、摸不着、弹性大做多做少、抓与不抓都不会影响大局；还有的单位把党务干部单纯地当成了机关党建形式上的“责任人”绝大多数党员干部成了”;过路人”。(二）“一岗双责”上缺位导致建设有不足工作落实中各使各的劲。有的机关党组织负责人履行”;一岗双责”不到位往往重行政身份、轻党内身份没有把抓好党建工作作为“第一责任”抓党建工作不上心、不用力造成机关党建与业务工作脱节；有的党员干部特别是年轻干部不愿、不会、不善

3、做党务工作也限制着机关党建与业务工作深度融合的质量和效果。(三）考评导向上偏差导致统合有短板工作运转中各做各的事。有的单位和部门忽视党建工作综合考评这一关键环节把党建与业务工作分开推进实施把先进处室和先进支部、优秀公务员与优秀党员分开评定缺乏综合评定和考量考核结果更没有与党员干部职务晋升、学习培训等结合挂钩削弱了党员创先争优的内生动力。主要做法_市直机关工委通过全面推行”;机关党建+四服务”工作模式引导和激励机关广大党员干部走出机关、深入基层在解决企业、基层和群众反映强烈的突出问题和难点工作中当先锋、作表率。(一）打造特色载体强化服务理念推动机关党建与业务工作同频共进。坚持中心工作推进到哪里机

4、关党建就跟进到哪里强化党员干部主动服务理念促进党建与业务工作同部署、同推进。广泛开展“营商环境从我做起-不为不办找理由、只为办好想办法”主题实践活动市委市政府主要领导倡议签字、带头承诺。全市各级党组织积极响应推动全市营商环境不断优化。深入组织开展”;万人进万企”“人人创环境、个个促振兴”等主题活动紧跟市委部署第一时间在_日报头版刊发强化公仆意识、倾力服务企业-市直机关深入开展”;万人进万企”主题活动倡议书组织对接协调会及时沟通情况、了解诉求、解决问题。开展“我为央企服好务、央企助沈新振兴”;央企走进_自贸区”“机关服务进央企”;_政策进央企”等系列活动搭建市直机关与中央企业沟通联络互动平台。(

5、二）选树先进典型强化正向激励推动机关党建与业务工作深度融合。把党建先进典型与业务工作先进典型评选条件进行“互置”;四服务”先进典型必须首先是党建先进典型党建先进典型优先在“四服务”先进典型中产生大力选树典型不断激发机关党员干部创业激情。制发评选方案明确评选范围、评选标准、评选程序既面向市直系统印发评选信息也借助媒体公开发布邀请服务对象等典型、担任评委获得广泛关注；邀请部分”;两代表一委员”、专家学者、企业和社区群众代表、机关干部代表组成参加评选人员名单库根据评选工作需要随机组成评选组；实行“开门评选”组织现场评选活动根据满意度分值排序情况差额评选出拟表彰奖励名单并在媒体上进行公示广泛征求社会各

6、方面意见建议；提升评选效果把”;四服务”工作纳入党支部书记述职评议、党建考评予以考核把“四服务”先进党支部和先进党员作为评选示范党支部、模范党支部及优秀党员的必要条件形成从标准化党支部到”;四服务”先进党支部再到模范党支部的质量建设逐级提升工作链条实现引领党支部建设高质量发展的良性循环。(三）建立长效机制强化措施保障推动机关党建与业务工作质量不断提升。在推进“机关党建+四服务”工作过程中从提升机关党建质量出发注重抓制度机制建设努力巩固和提升工作成果。建立考核评价机制把”;四服务”纳入机关党建考核范围推动党建主体责任落实并邀请社会各界代表参与典型选树和评价活动；建立调研督查机制坚持日常监督与重点

7、监督相结合、组织监督与社会监督相结合强化督促检查；建立宣传推广机制构建报刊网微“四位一体”的宣传体系扩大”;机关党建+四服务”社会影响。主要成效“机关党建+四服务”工作模式历经两年的创新实践有力地推动了机关党建工作进一步向中心工作聚焦发力推动了机关党建质量提升、机关作风转变和营商环境优化形成了党建与业务工作同心划船、同向发力新局面。(一）推动机关党员干部服务意识新提升促进发展”;快”起来。不仅厘清了机关党组织在服务中心上做什么、怎么做、谁评价这一困扰机关党建工作的问题更推动了机关各级党组织和广大党员干部服务意识的新提升党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用得到充分发挥。(二）畅通机关党员干部服务创优

8、新途径推动创业激情“涨”起来。实现了将党建工作融入中心工作去开展将业务工作融入党建工作去落实有力推动了各级机关党组织和广大党员干部深入企业、工地、农村、社区等基层了解情况、发现问题、解决问题提高引领发展、服务百姓的能力开辟了服务基层群众新途径。(三）树起机关党员干部作风转变新形象推动改善民生”;实”起来。党员干部特别是领导干部亲力亲为、率先垂范充分发挥“信息员”;调研员”“协调员”;服务员”作用切实为企业、基层、群众解难题办实事使机关党员干部的作风转变看得见、摸得着时时处处彰显出新形象受到企业、基层和群众的普遍欢迎和拥护。【公文写作栏目文章版权归原作者所有如有侵权请及时联系我们删除。】第 5 页 共 5 页