安环部个人工作总结.doc

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1、安环部个人工作总结安环部个人工作总结安环部个人工作总结篇一：_年安环部工作总结及_年工作思路安环部_年度工作总结及_年工作思路_年是世纪青山安环部在安全生产管理工作上从制度化向标准化、常态化迈进的关键一年也是世纪青山在安全管理工作中建立“人人有责任事事有程序时时有控制环环有考核奖惩有制度不良有纠正”顺畅流程考核闭环的安全运转体系的过渡年。在公司领导的正确领导下各生产部门车间干部、职工的大力支持和积极配合下主要围绕年初制定的安全目标“安全标准化”和“环保三同时”验收开展工作；坚持以“安全标准化”为主线以改善安全环境质量保障职工健康安全为出发点着力抓工作制度健全管理措施配套特种设备预防环境综合整理

2、取得了自投产以来事故率最低的一年第一次实现了公司年初制定的8目标。现将安环部_年主要安全环保工作总结及_年工作思路总结如下：一、年初认真落实安全生产责任制层层签订安全目标责任书安环部从强化安全责任目标管理入手认真落实安全生产责任考核指标体系将事故起数、受伤人数、人员培训、例会制度、班组建设、安全活动、奖惩幅度等内容进行量化细化全面列入安全责任目标管理年初时分别与公司所属15个部门签订安全责任制并要求层层分解。各生产部门共分解到29个车间127个班组。通过层层分解全年安全工作目标传递工作压力做到“千斤重担大家挑人人头上有指标”使大家真正把指标作为工作目标把压力作为工作动力把责任作为工作使命确保公

3、司全年工作顺利开展。_年轻伤事故7起（含炉料部1起、装备部1起、镍铁厂5起）工伤医疗费用为元。按照12月31日职工人数942人计算工伤率控制在实现了年初制定的工伤事故率8的目标。二、提前部署按照计划有序开展工作确保安全环保事故在可控状态坚持每月6日开展安全环保例会制总结上月安全环保工作状态如事故情况、隐患整改情况、各单位安全环保规章制度的遵守情况、奖罚情况通报等布置下个月及下一阶段的工作。通过召集各部门、车间负责人召开安全环保例会及时查找工作中不足纠正安全环保工作中的偏差修正工作绩效目标降低事故发生的可能性保证后续工作有序开展。自开展月例会以来安全工伤事故由_年全年44起降至_年全年的7起事故

4、率下降了84%。_年未发生一起环境污染事故未因环境污染事故而停产或受到处罚没有因违规排放而造成环境公害。三、建立健全安全环保管理制度台账不断提高制度的有效性为了确保安全环保各项工作规范、有序开展使世纪青山的安全环保制度符合性和有效性均能达到使用要求。1月份制定广东世纪青山镍业有限公司环境保护管理规定及环境保护奖罚制度。2月份按照广东省“十二五”重金属污染减排台账建档技术规范要求建立重金属污染减排台账。4月份按照职业卫生档案管理规范要求重新完善职业卫生档案。通过不断提高制度的有效性确保各项验收工作顺利进行同时也使得5月份环境、职业健康安全管理体系年度监督性审核顺利通过。10-11月份建立健全公司

5、危险废物管理台账制定废油暂存场所管理规定、废油泄漏应急预案、固体废物污染环境防治责任制度。四、加强日常安全隐患检查深化安全监管力度安环部依据公司生产实际根据事故发生的季节性、节前人员思想波动性等开展安全安环部2021年工作总结及2021年工作计划安环部2021年工作总结及2021年工作计划2021年是徐州丰成盐化工形势严峻的一年也是不平凡的一年是生产经营管理从制度化向标准化、常态化迈进的关键一年。在公司领导的正确领导下在各分厂、部门的共同努力和相互配合下公司坚持科学发展观以公司生产经营为目标以安全生产环保管理为前提以经济效益为中心全体干部员工团结一致奋力拼搏安全生产、经营管理等方面取得了重大进

6、展各方面工作都有了一定的进步。我公司安全管理工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针深入落实科学发展观牢固树立安全发展理念夯实安全基础细化安全责任强化现场安全监督深化隐患排查治理以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产；公司安环部主要围绕年初制定的安全环保目标安全设施“竣工验收”和环保“三同时”验收开展工作；坚持以“安全、环保”为主线以改善安全环境质量保障职工健康安全为出发点着力抓工作制度健全管理措施到位环境综合治理第一次实现部门年初制定的目标。现把安环部2021年主要安全环保工作总结及2021年工作思路汇报如下：一、认真落实安全生产责任制层层签订安全目标责任书安环部从强化安全

7、责任目标管理入手认真落实安全生产责任2021年初时分别与公司所属15个分厂、部门、中心签订安全生产责任书并要求层层分解各生产分厂共分解到13个工段和所有班组。通过层层分解全年安全生产目标传递工作压力使大家真正把指标作为工作目标把压力作为工作动力把责任作为工作使命确保公司全年工作顺利开展。2021年发生较大的事故有：合成分厂罗茨机事故、造气分厂循环水泵房淹没事故、合成分厂5号压缩机设备事故、联碱分厂空压机节能检测事故、合成分厂静电除焦塔事故外协单位发生小事故3次公司全年共发生轻伤事故15起（其中上、下班途中交通事故3起）投报意外险12人工伤3人；（已经完成工伤鉴定2人等待鉴定5人）按照12月份9

8、60人计算工伤率为千分之12.5。二、积极部署有序开展工作确保安全环保事故在可控状态坚持每周二召开安全环保例会每周五一次安全环保检查；总结上周安全环保工作状态如发生的事故情况隐患整改情况各单位规章制度遵守情况奖惩情况通报等布置下周的工作通过例会和检查使安全生产环保工作进一步得到了加强安全形势环境管理得到了持续保障。三、建立健全安全环保各项台账记录提高制度可靠性为了确保安全环保各项工作规范、有序进行安环部制定了一系列规章制度如安全生产奖惩制度、检修期间的安全规定、员工进出厂门有关规定、盐化工生产区环保考核细则、设备检修完工环保管理规定（试行）、干部夜间值班规定等；建立了危废台账和管理制度；炉渣、

9、硫磺、废编织袋台账等；重新完善职业卫生健康档案联系气象局进行防雷防静电检测确保安全、环保验收顺利进行。在公司领导的正确领导下在各分厂、部门、中心的大力支持和共同努力下徐州丰成盐化工有限公司的环保验收和安全设施竣工验收都顺利通过于4月初获排污许可证安全生产许可证6月初也获得。徐州丰成制盐有限公司的环保验收和安全设施竣工验收也已经顺利通过。四、加强日常安全隐患排查强化监管力度安环部认真贯彻落实公司各项规章制度始终把安全生产放到突出的位置来看待始终坚持以“安全第一预防为主综合治理”的方针指导全年安全生产工作。一年来根据公司实际情况狠抓安全生产工作组织开展各项安全设施建设、每周安全大检查、防汛安全检查

10、夏季百日安全活动、“全国安全生产月”活动及“元旦、春节、五一、十一”等节日前大检查等行之有效的安全生产基础管理工作全面落实各项反事故措施。加大对各类违章违纪的查处力度做到处理“三违”手不软起到一定震慑作用对于岗位上睡岗、玩手机现象组织人手进行整治发现一个处理一个还连带班组长、大班长、工段长一起考核现这类违章已得到遏制减少了因违章而造成的事故。全年共查出安全隐患375条已经整改或已经消除的隐患375条整改率达100%；环保类整改656条已经整改或已经消除的565条根据生产现场实际情况未彻底完成整改的24条考核67条整改率达86.1%。公司正式投产3年多很多生产设备进入老化病态高发期安环部对重大危

11、险源和有缺陷设备加强日常安全巡检力度并建立台账进行监督（气柜、合成中置锅炉）。公司也加大对老旧设备的改造力度通过这些基础管理工作有效的提高了安全生产管理水平夯实了安全基础防止各类事故发生保障了公司安全生产局面稳定。在公司强有力的组织和领导下在全体员工的共同努力下全年未发生人身伤亡事故实现人身伤亡事故“零”指标；安全生产的稳定形势得到了持续保障。五、加强安全环保培训提高安全环保意识营造安全环保氛围2021年我部门已对全公司10个部门进行了4次全员安全教育培训7次消防知识培训各分厂、部门、中心以班组为单位进行消防演练；另外还于4月15日和5月19日邀请外来专家对员工进行更深入、全面深刻的安全教育培

12、训。通过各类安全教育培训和演练提高了员工对于公共性事件和化工生产中各类事故的防范和救援能力。今年有9位员工参加了新安全生产法培训选派了7位业务过硬的员工参加了班组长培训提高了基层的安全管理力量2021年还安排8人参加了危化品企业安全管理培训为安全管理又注入了新鲜的“血液”组织合成氨操作工进行危险工艺培训。安环部加强内部管理提高安全管理人员业务技术水平。通过轮岗学习、提高安全员的技术和理论素质进一步发挥安全职能不断提高人员的工作能力和业务素质确保在安全生产管理过程中真正起到在现场的作用。为便于更好开展安全、环保、消防、保卫、卫生各类工作确保公司安全生产目标的实现。安环部内部进行明确分工健全安全、

13、环保、消防、保卫、卫生管理网络定期召开例会指导基层专职安全员认认真真、踏踏实实做好本职工作说一千句空话不如做好一件小事要求各安全员要深入生产现场及时查处现场存在的各类问题并拿出整改要求措施限时落实整改因此现在门卫管理、公司现场卫生等都比以前有一定程度进步。六、盯紧施工现场确保施工安全2021年公司因设备检修、抢修、大修厂房维修土建等外协施工外协队伍人员复杂不安全因素多给安全生产带来一定的难度。针对这些情况安环部从抓外协单位培训教育严格作业审批手续现场安全措施到位等入手对项目施工现场进行安全监督检查规范外协单位行为保证施工安全进行。今年我部门对外包单位的责任问题作出了进一步明确并签订安全管理协议

14、书。七、加强日常环保设施巡检防止环境污染在日常巡检工作中加强对环保设施的检查要求确保环保设施良好运行对违反生产区环保考核细则的行为进行考核。为进一步加强公司环保方面的管理确保公司环境卫生达标防止环境污染日常要求厂区打扫卫生人员每天打扫厂区马路上、下午各一次清理厂区垃圾箱内杂物、春天植树种草、夏天浇水、秋冬除草。对各分厂也要求持续改善生产现象环境确保清洁文明生产。八、规范危险废物管理有效控制危废污染国家对危险废物监管力度不断加大2021年安环部完善了公司危险废物各类台帐。安排3人分3批参加了市环保局组织的危险废物规范管理培训按规定制定了危险废物管理规定管理网络图等；加强对废油回收的管理发现乱排废

15、油或废油进入雨排沟的根据情节轻重进行考核有效遏制了废油污染。九、统计核算各排放点相关数据做好日常环境监测和申报工作为了做好环保管理各项工作全面掌握公司各排放点的情况。安环部和质检中心做好日常监测工作并登记有档做好填报各类环境报表的工作及时和环保局沟通存在的问题完成各季度、年度排污申报。2021年安全环保工作存在的问题和不足虽然安环部在实际工作中做了大量工作取得了一些成绩但离各级领导的要求还有很大的差距主要存在以下几个方面的不足：1.员工和部分管理人员的安全意识和素质有待进一步提高自觉遵守安全规定的理念在今后很长一段时间内慢慢培养从而形成良好的企业安全文化。2.安环部内部缺乏相应的培训和专业人才

16、应抓紧时间培养懂安全又懂专业的技术人员提高人员整体素质。3.现场管理有待加强2021年应加大检查和处罚力度逐步改变作业现场脏、乱、差的现象对重点作业场所加派人手进行全方位安全跟踪。4.个别外协单位用工混乱安全素质低。施工单位与分厂相互推诿责任不清。现行体制安全管理部门无法有效监管2021年要推行谁用外协谁负责的方法。5.厂区部分安全设施保管维修效率不高部分员工不爱惜设备设施不正常损坏这些都是我部门在2021年安全工作中重点要抓的事情。2021年安全环保工作思路1、继续按照安全生产法要求落实安全管理制度和安全操作规程强化员工安全意识按照生产实际情况不断完善安全管理制度使安全管理工作一年上一个台阶

17、。明年我部门安全管理工作的目标是：杜绝重大、特大事故和重伤、死亡及人为事故；控制一般安全事故发生减少轻伤安全事故；杜绝环保事故发生；全年千人负伤率为3；隐患整改率达100%三级安全教育率达100%特种作业人员持证上岗率达100%。2、进一步完善各部门安全生产责任制继续与各部门、分厂、中心签订安全目标责任书确保安全、环保责任落到实处。完善安全生产、环保管理责任问责制度使安全生产和环保管理责任真正落实到每一个员工身上尤其是生产一线的职工和专职安全员；不断提升全员参与的企业安全文化的氛围。3、继续加强车间巡检杜绝车间“三违”现象发生同时把安全管理工作的关口前移加大处罚力度防患以未然杜绝安全事故的发生

18、为公司发展保驾护航。4、继续抓好员工上下班的指纹打卡；继续加强员工安全教育落实班前会、班后会制度不断树立安全生产意识。明年不低于2次的全员再培训明年6月份将举办“安全生产月”活动同时进行安全知识竞赛全员参与学习安全知识同时加大宣传力度利用条幅等形式营造和谐的安全文化氛围。5、在2021年基础继续开展盐化工和制盐的安全标准化建设按照标准化要求抓好隐患排查和整改要求措施到位责任到人。6、加强对作业过程中的监督检查严格控制作业危险程度；杜绝各类习惯性违章而引起的事故。7、继续加强特种人员管理落实作业审批制度严格遵守公司安全管理规定。对外来作业人员继续落实好安全责任主体签订安全协议保障各自安全。8、环

19、保工作方面：2021年在制盐分厂率先推行清洁生产、开展节能降耗提高资源利用效率。环保先行源头治理不放松发展循环经济、把发展循环经济放在重要位置；开展资源综合利用变废为宝。规范管理持续改进企业环境绩效。企业环境保护工作的精髓是持续改进、持续实施。做好企业的环境保护工作必须与规范的具有持续改进管理功能的环境管理体系工作有机结合起来。落实节水、节电、减排、资源综合利用项目以技术创新为动力采用先进的污染治理技术治理生产过程排放的污染物全面完成减排计划；采用先进的工艺技术与设备改进管理提高综合利用率进一步实施循环经济以低消耗、低排放、高效率实现企业可持续发展。安环部2021年12月28日安环部个人工作总

20、结参考安环部个人工作总结参考安环部个人工作总结参考总结才能知道自己不足的地方才能在以后的工作当中更加出色的完成任务给大家分享了安环部个人工作总结欢迎借鉴！201_年是世纪青山安环部在安全生产管理工作上从制度化向标准化、常态化迈进的关键一年也是世纪青山在安全管理工作中建立“人人有责任事事有程序时时有控制环环有考核奖惩有制度不良有纠正”顺畅流程考核闭环的安全运转体系的过渡年。在公司领导的正确领导下各生产部门车间干部、职工的大力支持和积极配合下主要围绕年初制定的安全目标“安全标准化”和“环保三同时”验收开展工作；坚持以“安全标准化”为主线以改善安全环境质量保障职工健康安全为出发点着力抓工作制度健全管

21、理措施配套特种设备预防环境综合整理取得了自投产以来事故率最低的一年第一次实现了公司年初制定的8目标。现将安环部201_年主要安全环保工作总结及2021年工作思路总结如下：一、年初认真落实安全生产责任制层层签订安全目标责任书安环部从强化安全责任目标管理入手认真落实安全生产责任考核指标体系将事故起数、受伤人数、人员培训、例会制度、班组建设、安全活动、奖惩幅度等内容进行量化细化全面列入安全责任目标管理年初时分别与公司所属15个部门签订安全责任制并要求层层分解。各生产部门共分解到29个车间127个班组。通过层层分解全年安全工作目标传递工作压力做到“千斤重担大家挑人人头上有指标”使大家真正把指标作为工作

22、目标把压力作为工作动力把责任作为工作使命确保公司全年工作顺利开展。201_年轻伤事故7起（含炉料部1起、装备部1起、镍铁厂5起）工伤医疗费用为.。按照12月31日职工人数942人计算工伤率控制在7.43实现了年初制定的工伤事故率8的目标。二、提前部署按照计划有序开展工作确保安全环保事故在可控状态坚持每月6日开展安全环保例会制总结上月安全环保工作状态如事故情况、隐患整改情况、各单位安全环保规章制度的遵守情况、奖罚情况通报等布置下个月及下一阶段的工作。通过召集各部门、车间负责人召开安全环保例会及时查找工作中不足纠正安全环保工作中的偏差修正工作绩效目标降低事故发生的可能性保证后续工作有序开展。自开展

23、月例会以来安全工伤事故由2021年全年44起降至201_年全年的7起事故率下降了84%。201_年未发生一起环境污染事故未因环境污染事故而停产或受到处罚没有因违规排放而造成环境公害。三、建立健全安全环保管理制度台账不断提高制度的有效性为了确保安全环保各项工作规范、有序开展使世纪青山的安全环保制度符合性和有效性均能达到使用要求。1月份制定广东世纪青山镍业有限公司环境保护管理规定及环境保护奖罚制度。2月份按照广东省“十二五”重金属污染减排台账建档技术规范要求建立重金属污染减排台账。4月份按照职业卫生档案管理规范要求重新完善职业卫生档案。通过不断提高制度的有效性确保各项验收工作顺利进行同时也使得5月份环境、职业健康安全管理体系年度监督性审核顺利通过。10-11月份建立健全公司危险废物管理台账制定废油暂存场所管理规定、废油泄漏应急预案、固体废物污染环境防治责任制度。四、加强日常安全隐患检查深化安全监管力度安环部依据公司生产实际根第 17 页 共 17 页