青年人才论坛子论坛活动总结 青年中国说完整版.doc

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1、青年人才论坛子论坛活动总结 青年中国说完整版中国青年人才论坛子论坛活动总结 为认真贯彻落实县委组织部、县人事局、团县委员会关于举办第五届中国_青年人才论坛某分论坛的通知（某组发20212号文件）精神，我乡高度重视，在积极沟通、统一认识的基础上，狠抓子论坛各项工作，成功举办了“中国_青年人才论坛某分论坛某某子论坛”，取得了较好的成效。现将论坛情况报告如下： 一、论坛总体情况 突出一个主题。论坛以“建设五个_打造三基地一枢纽”为主题，针对建设宜居_、畅通_、森林_、平安_、健康_和把某打造成_东北地区最大的能源基地、亚洲最大的晚熟脐橙基地、世界级观光休闲体验旅游基地及_边区的交通枢纽等重_论和实践

2、问题进行研讨。 明确三个定位。一是要把我乡的青年人才论坛办成青年人才展示素质的大舞台。二是要把论坛举办成为发现人才、切实贯彻落实人才强乡战略的大平台。三是要把论坛举办成为青年人才智慧碰撞的大擂台，发动青年才俊为五个_建设和打造三基地一枢纽建言献策。 在明确定位的基础上，以构建赛式体系、选优推优为方式，围绕五个_建设、打造三基地一枢纽、农村基层党组织建设等等内容展开。 整个活动以乡论坛为主，网上投稿形式为辅。乡子论坛共收到论文15篇，通过对论文的筛选、子论坛讲演等环节，最终选拔出6人进入县分论坛。 二、主要做法及经验 （一）抓好组织筹备工作，加强对论坛活动的统筹协调 为确保青年人才论坛活动质量，

3、乡论坛组委会周密组织，把握重点，优化程序，严格做到三个到位。一是组织领导到位。为加强对论坛活动的领导，成立了青年人才论坛组委会，由组织委员万奎任主任，党政办主任陈_、团委副书记高小燕任副主任；各办公室负责人、村支部书记任组委会成员。下设办公室，负责组委会日常工作。办公室设在党政办，明确了各成员单位责任，做到了明确分工，责任到位，形成了上下联动、齐抓共管的组织领导格局。二是工作经费到位。落实了专项工作经费，乡组委会专门召开协调会，对组织发动、宣传报道和经费问题进行了研究，落实专项经费，为论坛的顺利开展提供了强有力的保障。三是策划到位。为充分发挥青年人才论坛发现优秀青年人才、研讨_兴乡大计、展示我

4、乡发展形象的作用，我乡对论坛活动的开展进行了精心策划和组织，先后召开了四次筹备会，反复讨论，充分酝酿，今年2月底形成了2021中国_青年人才论坛某分论坛某某子论坛活动方案，同时制定出各个阶段的详细工作计划及工作流程，严格按计划、流程落实兑现，保证了活动质量。 （二）加大宣传发动力度，营造全社会关注论坛的舆论氛围 为实现论坛活动的全覆盖，组委会办公室高度重视宣传发动工作，通过口头宣传和文件宣传的形式进行了大量的宣传发动。 （三）创新论坛举办模式，扩大论坛的覆盖面和影响力 为了青年人才论坛活动的有效开展，我乡先后召开了多次筹备会，经过反复讨论、充分酝酿、精心策划，我们创新了活动形式，丰富了活动内容

5、，提升了论坛影响力。 搭建网上论坛建言平台。通过QQ群，积极邀请发言踊跃、热心论坛的网友、选手加入讨论、组织活动，为网上论坛拓宽交流渠道、聚集人气、活跃气氛。 （四）严格论坛选拔手段，促进论坛量增质升 （五）为确保论坛质量，在论文评审和对选手素质提升工作中，我们坚持做到：一是形成一套评审机制。二是组建一支评审队伍。组建成立了一支熟悉专业、敬业勤勉、评审公正的评审队伍，并邀请他们对论文提出修改意见和建议，确保论文观点明确、论证得当、对策有力、逻辑严密，达到论坛要求的质量和水平。三是选手与单位领导结对。将6位优秀论坛选手分别与本单位领导结成对子，利用单位领导的知识及丰富的阅历，对选手论文从选题方向

6、、主要观点和写作能力等诸多方面严格把关，提出修改意见，供选手参考，以进一步提高论文质量。 三、主要成效 （一）论坛的成功举办，发现了一批优秀青年人才 论坛活动的举办，吸引了我区各个行业、各条战线的青年人才关注论坛、走进论坛、参与论坛，集聚了一大批优秀青年人才。 （二）论坛的成功举办，荟萃了一批智力成果 （三）在论坛活动中，广大青年人才畅所欲言、各抒己见，积极探讨关系重_论和实践问题。通过对收集到的20篇论文进行汇编和下发，为更多青年人才学习、借鉴、交流提供了平台，同时为党政决策提供参考，加强成果转化。 （四）论坛的成功举办，营造了学习创新的良好氛围 论坛活动的开展，吸引了20多名青年人才直接参

7、与，折射出广大青年热爱某某、服务某、建设_的赤子之情，展现了广大青年勤奋学习、敢于竞争、积极向上、奋勇争先的时代精神，在全乡下营造了倡导学习、鼓励创新、激励成才的良好氛围。 （五）论坛的成功举办，积累了创新人才的工作经验 举办青年人才论坛，是全乡人才工作中的一件大事，是创新青年人才工作机制的一项重要举措，是深化干部人事制度改革的一项重大突破。通过举办论坛活动，初步建立了发现人才、评价人才、遴选人才的科学机制，探索了培养人才、吸引人才、使用人才的追踪机制，在培养人才、吸引人才、使用人才方面制定了切实可行的办法，必将进一步激发论坛活力、提升论坛魅力、挖掘论坛潜力。将青年人才论坛作为发现人才、吸引人才、培养人才的有效载体，以此为契机，健全完善人才结对联系、分类管理、重点培养、推荐使用等人才成果转化机制，进一步带动全乡干部队伍建设。 某某土家族乡团委 2021年6月28日 第 5 页 共 5 页