2022年食堂考核管理制度 .pdf
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1、XX公司职工食堂管理规定第一章 总则第一条为使食堂工作进一步规范化、制度化,更好地服务于员工, 结合实际,制定本规定。第二条本规定适用于公司食堂工作人员及就餐人员。第三条食堂由物业公司及XX公司办公室双重管理, 具体为食堂整体安全、卫生、服务管理,以及食堂工作人员的现场管理、考核。考核结果应用由物业公司执行, XX公司办公室有权监督。第二章食堂人员工作职责第四条厨师(食堂负责人)岗位职责(一)负责做好食堂人员的思想政治工作,合理安排食堂工作人员的工作分工,适时调整伙食,不断改进和提高伙食质量;(二)认真负责的做好粮秣、副食品、燃料和物品等采购及备用金领用,建立收支台帐和物品进出台帐;(三)及时
2、清理单据,做好实物采购登记、实物消耗登记、误餐登记等各项登记工作,按时向食堂管理办公室核销有关帐单;(四)对周围环境和炊具、 餐具的清洁卫生做好监督管理工作,协助搞好食堂清洁卫生工作,努力提高服务质量;(五)组织食堂人员定期参加健康体检;(六)向食堂民主管理委员会汇报食堂的工作情况,及时反映、 解决存在的问题;(七)负责食堂烹饪工作;(八)努力学习烹饪知识, 不断提高烹调技术, 配合负责人适时调整饭菜的花式及营养搭配;(九)完成(分公司)领导交办的其它工作任务。第五条食堂辅助工岗位职责名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - -
3、- 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 5 页 - - - - - - - - - (一)负责食堂清洁卫生工作, 服从食堂管理人员统一调配,配合食堂做好用餐工作;(二)配合负责人做好粮秣、副食品和燃料等的采购工作;(三)拣净、洗净当天所需原料,严格操作规范;(四)每餐供应前, 提前做好开饭准备工作, 每餐供应结束后, 负责餐具的清洗消毒、厨房用具的卫生消毒工作。(五)遵守劳动纪律, 不擅离职守, 严禁闲人进入厨房, 加强安全保卫工作,特别是防火工作。(六)每天按规定做好菜肴留样工作,并做好记录。 经常保持冰箱内的清洁卫生,防止物品变质。(七)配合负责人完成(分公司)交办的
4、其他任务,努力提高服务质量。第三章 食堂人员工作管理第六条财物管理:(一)采购食品、器具必须两人经手, 然后由负责人验收核对, 做到手续完备,交接清楚;(二)食堂备用金、 食品、器具的进出都要登记造册,有经手人和负责人的签字;严禁以任何形式将公款、公物据为己有,否则,一经发现做偷窃处理;(三)食堂收支情况要每餐核对,建立登记台帐;(四)要合理计划, 精打细算, 按就餐人数配足饭菜, 并按食堂管理员要求妥善处理剩余饭菜;(五)食堂人员采购食物可以根据天气变化来调剂采购食品的数量和品种;(六)节约用水、用电及相关日常用品。第七条清洁卫生:(一)厨房用具餐具必须放置有序,食物制作、存放要符合食品卫生
5、要求,做到冷热区别,生熟分离;(二)公用餐具必须坚持用后立即清洁并放置于消毒柜进行消毒,预防传染病;(三)厨师要严把饭菜质量关,严禁劣质、腐烂食品上窗口;名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 5 页 - - - - - - - - - (四)食堂工作人员应是身体健康的人员,并符合国家对餐饮行业从业人员的有关规定, 且必须持有疾病防治部门颁发的健康证。如存在以不正当方式取得健康证的情况,一经发现一律解除劳动合同;食堂工作人员必须自身整洁,做到勤洗澡勤换衣服, 不留
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