足疗前厅主管岗位职责.doc
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1、前厅主管岗位说明 直接上级:经理岗位:前厅主管 直接下级:前厅领班班次:倒班 工作时间:早、晚班 工作原则:严谨高效、勤于督导、积极沟通合作、善抓重点、灵活经营。工作内容:1、检查前厅部长对上班次交接下来的工作和维修情况.2、抽查各岗位服务员的工作,包括交接工作,发现问题。3、检查保洁的工作,卫生状况。4、在前厅监督现场工作安排,抽查迎宾和收银的仪容仪表、礼节礼貌,发现问题及时处理。5、抽查各岗位物品配备情况。6、做人事的应聘工作,接待好每位来面试的人员.7、了解各班次前厅部长的交接工作和主要工作。8、协助各班次前厅部长的现场管理工作,协调各岗位配合工作。9、了解每天的营业状况、现金收入、烟款
2、收入及备用金和员工基金清点,新办会员等。10、了解并熟悉收银系统,对收银进行监督。11、各部门的排班和调休工作安排,前厅部长、迎宾、收银、保洁、服务员.12、不定时对营业区域进行巡查.13、巡视营业场所的安全问题,发现安全隐患及时汇报上级。14、检查各班现场督导的客访、客人意见.15、了解每天客流量和消费人群.16、完成店长交代的其他工作。后勤主管岗位说明 直接上级:经理岗位:后勤主管 直接下级:后勤领班、厨师、维修员班次:倒班 工作时间:早、晚班7、良好的沟通,表达能力。工作职责:1、积极协助店长工作.2、厨房物资管理。3、库房、物资管理。4、员工入职档案的管理,离职手续的办理。5、员工宿舍
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- 前厅 主管 岗位职责
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