社会调查报告模板集合8篇.doc
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1、社会调查报告模板集合8篇社会调查报告 篇1 调查显示:学生道德喜忧参半 贵州民族学院大学生新闻社日前组织的一项“大学生上网情况调查”显示:无论哪个年级,哪个专业的在校学生,大学生们与都保持“亲密接触”。而大学生的道德究竟谁主沉浮?调查结果喜忧参半。 从被调查者来看: 726%的被调查者非常反感聊天室骂人现象; 569%的表示不浏览黄色网站或网页; 538%的进入他人网站也只想看看而已; 795%的从来没有用非法手段进入或攻击过他人网站; 588%的不在聊天室骂人。 这反映出,作为社会文明使者,践行社会道德、社会文明和先进文化的大学生网民,与其他网民相比,具有较高的道德素质。 但在开放、虚拟、隐
2、蔽、自由的空间里,部分沉溺于的大学生,也折射出道德的失衡。由于这部分学生参与社会活动较少,性格孤僻、心态失衡,导致了道德的失衡。 274%的被调查者有过入侵机密网页的想法; 474%的学生偶尔在网吧看见别人浏览黄色网站; 346%的学生对浏览黄色网站、网页持无所谓的态度; 282%的学生在聊天室骂过人。 调查显示: 68%的被调查者表示在聊天时说真话要视情况而定; 378%的怕惹麻烦,一般不会在网上填写个人真实资料; 66%的人对网上发布的广告和新闻半信半疑。 一段时间来,社会各界对学生的行为投入了极大的关注,寻求多种途径解决中小学生过度沉溺于、盲目上网影响学习和身体健康成长的问题。现在大学生
3、的道德问题又被各界提上了日程。文化的纷繁复杂考验着世界观、人生观、价值观还未完全成熟的大学生。 对于大学生来说,是一把双刃剑,它既不是虚拟的伊甸园,也不是潘多拉的盒子。点击,文明与污染随着鼠标的移动而展现,有灿烂的阳光,也有黑暗的角落。作为大学生,要提高自身的分辨力,自觉规范上网行为,养成良好的道德,在挖掘深层知识的同时,掌握其实际运用意义,利用作为自身腾飞的翅膀,而不是成为它的俘虏。社会调查报告 篇2 调查目的:培训不仅通过员工自觉性、积极性、创造性的提高而增加企业产出的效率和价值使企业受益,而且增强员工本人的素质和能力,使员工受益。故有人说,培训是企业送给员工的最佳礼物。培训是管理的前提、
4、培训是管理的手段。培训不仅为管理创造了条件,其本身就是一种管理的手段,即培训通过满足员工高层次的精神文化需求来激发员工的干劲和热情。企业同时应把培训作为管理的机会和途径,以及完成任务的方法和手段,围绕企业的任务和目标来实施培训,并通过培训沟通上下级的联系,掌握工作进展状况,达成相互理解与支持,共同不断提高工作绩效。 调查时间:20xx年11月1日 调查地点:XXX制药有限公司 调查范围:为了充分了解公司员工思想现状,了解公司对员工培训要求和规划,了解统一化、结构化的公司内部培训体系。本人在武星制药有限公司范围内采取问卷的方式进行了一次培训需求调研,共发出问卷36份,回收问卷35份,其中有效问卷
5、34份,中层管理人员问卷4份,主管级及员工级30份,现简要对问卷结果加以统计与分析。 调查方法:采取问卷式调查 调查过程:药品的生产质量和管理直接关系到人民用药的安全问题,对于加强职工的质量意识的显得尤为重要,因此加强员工的培训工作十分必要。 (一)公司发展理念与文化 1、 企业发展方向较为明晰。根据调查资料显示,约有95左右的员工认为,自己对本公司的发展战略表示了解或十分了解,这主要是与公司目前的业务重点和工作目标有关,但剩余的5左右员工表示了困惑,这必然会造成实际工作缺乏目标,或者人力资源的较大浪费。 2、 将近九成员工熟知企业的精神和价值取向。产品质量是企业的生命,它直接关系到人民的用药
6、安全和身体健康。因而“不断进取,永臻完美”的管理思想几乎感染了公司的所有员工,可见企业文化对员工的敬业度和忠诚度起到了较大的凝聚作用。 3、 企业在制度建立及文化建设方面仍需进一步加强。调查数据显示,认可公司有一个非常健康文化的比例达到85,而15左右员工则认为一般,没有员工对此表示反对。 此外,仅有45的员工认为公司的制度体系非常完备,而认为不完备的人数达15。 (二)组织结构与岗位设置 1、 近九成员工对公司现行组织结构认同,并表示与部门业绩息息相关。公司现有员工中,九成员工对现有机构设置表示赞同,认为现行设置方式在实际工作中发挥了积极作用。 2、 现行职能职责、业务流程与实际工作衔接较好
7、。依据调查结果,80员工认为目前的岗位职能配置、工作业务流程有效,而认为其在实际中有指导性、参考性作用的仅占35%左右。 (三) 人才管理与技能 1、 在人才使用上,中高层管理者获得了较高的支持率。部门负责人作为武星制药有限公司的中坚力量,肩负着不断创新、发展企业的重任,从统计数字发现,在工作任务分安排方面,80左右的员工认为,中高层管理人员做到了用人所长,但仍有20人员认为存在不公平现象。 2、 部门内部沟通基本顺畅,但部门间急需加强。多数员工普遍反映,在实际工作中,上级对其的工作支持力度较强,并就工作内容进行沟通,但从后续问题的调查显示,部门内沟通并没有达到预期要求;也有一部分员工反映,部
8、门间的工作衔接并不十分理想,很多时候只是员工自己沟通和联系,而部门负责人沟通比例也仅占55。对于部门内部的员工间沟通,调查者则在三个方面表现较为均衡:自己协调、询问同事、求助领导。 3、 中级管理人员急需提升的方面。根据调查数据显示,多数员工认为,在以后的工作中,中级管理人员需在以下几个方面提升个人素质,依次为:责任心、上下级沟通、领导艺术、团队文化、公平性、业务能力、思想意识、员工激励、成就动机。而据中级管理人员的调查显示,则依次为:责任心、上下级沟通、团队文化、领导艺术、公平性、业务能力,思想意识、员工激励、成就动机。 (四) 团队精神状况和素质 1、 除少数员工外,团队士气良好。在实际调
9、研中,28的员工认为我们团队的精神非常高昂,60认为我们团队是一个充满关爱、团结一致的集体,但12的员工认为团队现处在低迷的时期。针对团队的特定成员进行调查时发现,约有35员工反映某些员工没有与整个团队融合起来,表现出例外或特例的行为。 2、个人利益与个人绩效没有紧密结合。团队是由个人构成的,个人业绩是团队业绩的基础,只有实现个人利益与个人绩效息息相关,才能调动员工的积极性和责任感,而据相关数据显示,武星制药有限公司仍需要在此方面继续努力。 3、 团队的素质能满足工作要求,但总体提升缓慢。据统计资料显示,60员工认为公司团队的素质与优秀企业相比,总体水平不差上下,25认为略差,15认为较差。在
10、员工与团队合作的信心方面,30员工认为团队正向有利方向发展,35%认为没有变化,20保持观望状态。在团队素质的提升方面,40员工非常认同我们的团队正在进步,35基本认同这一事实,20表示沉默,5表示不认同。 (五) 员工个人专业知识与技能的发挥 员工专业技能的自我评价。员工普遍认为,在实际工作中自身的专业技能比较满意,这一比例高达80,仅有15左右的员工认为自己的技能相当完备,与此同时,5员工对自身知识与技能表示了不满,希望在以后的工作中逐步提升。但在专业技能转化方面,这一比例有所下降,75员工认为自身的技能基本发挥,25员工认为没有完全发挥,可见专业素质在向业绩转化上并不十分理想,员工的潜能
11、和能力有待于进一步开发。 本次调研使用的调查问卷: 1、您对公司是否有归属感?(请根据您的感受在下列适当的空格内打)有无 一般 2、您对公司前景是否看好?(请根据您的感受在下列适当的空格内打)是否 无所谓 3、您对公司薪酬制度是否满意?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 满意 非常满意 不满意 很不满意 4、您对公司是否充满热情?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 是 否 无所谓 5、您对上级的工作安排是否满意?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 满意 非常满意 不满意 很不满意 6、您认为自己的能力是否得到充分发挥?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 是 否 一般 7、您是否
12、了解自己的岗位职责?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 是 否 一般 8、您是否满意现在的工作环境?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 满意 非常满意 不满意 很不满意 9、您是否满意现在的工作时间?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 满意 非常满意 不满意 很不满意 10、您是否认为自己有晋升机会?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 是 否 一般 11、您是否认为能提升自己的能力,实现人生目标?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 是 否 一般 12、您是否可以利用有限的资源开展工作?(请根据您的感受在下列适当的空格内打) 是 否 一般 13、您是否能按期完成工作?(请根据
13、您的感受在下列适当的空格内打) 是 否 一般 14、您是否认为工作压力过大,难以承受?(请根据您的感受在下列适当的空格内打)社会调查报告 篇3 前言:学生的实际操作能力与在校的理论学习有一定的差距。这次,在旅行社实践的过程中,这一点我感受很深。 实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识能有它的用武之地。只学不实践,那么所学的就等于零。理论应该与实践相结合。另一方面,实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样。要学会从实践中学习,从学习中实践。 (一)实践目的: 1
14、.提高自己能力 中国的经济飞速发展,又加入了世界贸易组织,国内外经济日趋变化,每天都有新的东西在不断涌现出来,我们在拥有了越来越多的机会的同时,也有了更多的挑战,前天才刚学到的知识有可能在今天就已经不适用而被淘汰掉了。中国的经济越和国外的接轨,对于人才的需求量和要求就都会越来越高,我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中、实践中得到其他知识,不断地在各方面完善自己,武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。 2.增加经验 步入大学之后,就业问题似乎总是围绕在我们的身边,成了说不完的话题。在现今社会,招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有
15、多少呢? 现在毕业大学生的就业压力很大,在校大学生都愿意在暑假的时候深入社会去体验生活,从中获取一点工作经验,从而可以在以后就业时有一定的基础。并且老师们也鼓励学生们深入到社会去参加社会实践活动。为了拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力,以便在以后毕业后能真正的走向社会,并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题。记得老师曾说过学校是一个小社会,但我总觉得校园里总少不了那份纯真,那份真诚,尽管是大学高校,学生终归还是保持着学生身份。而走进企业,接触各种各样的客户、同事、上司等等,关系复杂,但你得去面对你从没面对过的一切。所以,在这个暑假期间,
16、我也开始尝试着进入社会,锻炼自己,增加经验。经过亲戚的介绍,我进了一家旅行社,开始了我的暑期社会实践在办公室帮忙做些小事。 (二)实践内容: 在旅行社办公室实践的这段时间内,我帮忙接电话,做记录,分类整理文件,打印、复印资料,做数据统计整理,开发票等等在我能力范围之内的事情,感受着工作的氛围,这些都是在学校里无法感受到的。而且,很多时候,我要做一些工作以外的事情,有时要做一些清洁、打扫的工作。在学校里也许有老师分配说今天做些什么,明天做些什么,但在这里,不一定有人会告诉你这些,你必须自觉地去做,要学会多做事少说话,特别是少说闲话,而且要尽自已的努力把事情做好,一件工作的效率就会得到别人不同的评
17、价。在学校,有学习的氛围,毕竟学校是学习的场所,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。而这里,是工作的地方,每个人都会为了获得更多的报酬而努力,无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方,改善自己不足之处,也要从别人那里学到做人的道理和原则,以完善自己,提高自已的能力! (三)调查情况 1.前言: 炎炎夏日,酷暑难熬,各大中小学校早已放假。有许多学生,为了过一个有意义并且充满美好回忆的暑假,纷纷去到各处名胜之地游览观光,以充实自己的知识,提高自己的修养,拓宽自己的眼界。自从新的休假制度形成以来,春节、 “五一”、 “十一”等假日旅游“黄金周”,极大地刺激了人民群众的旅
18、游热情,国内旅游空前火爆,自去年国庆至今年春节、“五一”,接连出现了公众旅游消费热的几个高潮。假日旅游有力推动了旅游业及铁道、交通、民航和餐饮、商业等相关行业的发展,刺激了消费,拉动了内需,增加了财政收入,满足了公众的旅游需求,丰富了节假日生活,对提高人们生活水平、繁荣地方经济,发挥了积极重要的作用,受到全社会的普遍欢迎和关注。 假日旅游带动假日经济大发展。 2. 旅游带动经济发展主要表现在: (1)假日旅游带动旅游业的发展。 暑假期间全国旅游景区景点所接待的中外游客不计其数,旅游收入明显增加。各地的热点旅游区再度火爆,由于假日旅游的迅速升温,旅行社生意红火,各地宾馆饭店频频告急。 (2)假日
19、旅游带动民航交通业的发展。 据测算,交通费在旅游花费中所占比例最高可以达到70%以上,铁路、民航、公路以及水运已成为假日旅游社会调查报告 篇4 调查文章、广告、书籍等 一、原因 如今错别字已经屡见不鲜,什么小摊小贩的招牌、文章、广告上都能见到它的身影。因此,我决定来一次错别字调查报告。 二、调查 先就近开始,从我身上开始调查吧。本来我信心满满,认为错别字肯定不会多。一调查错别字还真不少,就拿上次考试来说。有一个成语“一如既往”,而我竟然写了一个“一如继往”。这不就是一个活生生的错别字例子么,调查到这里,我的脸也红了,恨不能直接用钻地术到地底下躲着。“算了,还是走上街头进行一次调查吧。”我心中暗
20、想,“估计小商小贩的错别字也不会少。”于是,我骑着单车,来到了大张购物商店门口。 我学着孙悟空,大眼一扫,顿时就发现了一个可疑目标“臭豆付”。“这家是干嘛的,这年头连臭豆付都有了。应该是臭豆腐吧。”我心中暗笑,迈步走了不去,诚恳地对店主说道:“您好,您的招牌好像有点问题。”“你个小毛孩子懂什么?”店主毫不耐烦地说道,”这是为了简单。”没办法,出师不利,我继续调查。没多久,我就又发现了一个“顶头上丝”,可人家却说这是为了迎合潮流。再去看网上的文章,错别字更是数不胜数,“的地得”三兄弟老是玩换位置的游戏; 还有的书中总是把“像”写成“象” 三、分析 “这到底是为什么呢?会有这么多的错别字。”一番调
21、查之后,我陷入了沉思。“有人可能是不太熟知祖国汉字的使用方法,例如我把“一如继往”给写错了,还有把的地得用错地方;有的人大概是为了简单,减少笔画,比如把招牌上的腐写成付;个别人可能是为了迎合潮流,吸引更多顾客的来临”看来,错别字也是多种多样啊。 四、建议 “总不能把那些把汉字写错的人塞进小学课堂吧?那该多滑稽啊,真不亚于唐僧娶妻。”我头疼地想着,好容易才想出了一个解决办法,“真应该来个错别字宣传班,把那些容易错的字都宣传出去,并且提醒大家注意,告诉大家正确的使用方法。而我们在写的时候也应该多加注意,千万不能让错别字这个家伙来偷袭。这样的话,估计错别字出现的几率就会小多了。” 这次错别字调查行动
22、也就完美落幕了,如果所有人都能正确使用祖国汉字,这该多好啊。社会调查报告 篇5 以前奶奶上菜市场买菜的时候,我总会紧紧地跟在她那只旧旧的菜篮子后面,回家时,会和菜篮子一样,满载着快乐回来.而现在,一切都像是不同了,奶奶上街会只带上钱,回家时,我只好帮她拎那一个个塑料袋,一丝改变,也透着一丝无奈.是啊,塑料袋转眼间就成为了我们生活中离不开的东西.不错,随着生活水平的提高,“一次性”器具逐渐进入了人们的生活中.但是,在“简单、方便”的背后,又有多少人知道他们随手扔下的一个胶袋、一个快餐盒、或是其他的一次性器具所影响的后果?白色污染的情况也不容忽视啊! 希望我们的这个调查报告,可以使一些还未懂得“白
23、色污染”的严重性的人成为未来的环保标兵!还以地球一片净土! 一、“白色污染”怎样形成? 而这些难以降解的塑料制品,则主要用“添埋与焚烧”这两种方法处理. 但是,埋入地下的塑料制品,会破坏土壤结构,使土壤失去肥效,寸草不生,而焚烧塑料(尤其是含氯塑料)会对大气造成污染. 二、“白色污染”的危害: “白色污染”存在两种危害:视觉污染和潜在危害. 视觉污染指的是塑料袋、盒、杯、碗等散落在环境中,给人们的视觉带来不良刺激,影响环境的美感. “白色污染”的潜在危害则是多方面的. 1、一次性发泡塑料饭盒和塑料袋盛装食物严重影响我们的身体健康.当温度达到65时,一次性发泡塑料餐具中的有害物质将渗入到食物中,
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