宿管述职报告(15篇).docx
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1、宿管述职报告(15篇) 宿管述职报告1 一个学期结束了,回顾本学期的宿管工作,喜忧参半,有值得肯定的地方,也有许多不足和教训。虽然时间较短,做的工作不多,但也有了一些粗浅认识和体会。现汇报如下:总的来说,我认为做好宿管工作要明白自己的职责, 增强自己的能力,处理好关系,有自己的坚持。一、 明白自己的职责。首先要认清自己的角色,我们虽然是老师,但投身于宿舍管理这个特定的工作中,我们更多地是学生的管理者,服务者。对学生要既服务又管理,即引导说服又批评教育,光管理不进行思想教育行不通,光教育不管理管不好。二、 增强自己的能力。本学期,我的宿管工作经历了两个阶段,一是初步摸索阶段,我阅读了学校就宿管工
2、作制定的一些规章和制度,按要求学习并加以实践。二是积累经验阶段,通过探索学习,我对宿管工作有了自己的定位和认识,也慢慢适应了这项工作,可以得心应手地进行宿管常规工作。三、 处理好关系。首先要处理好与学生间的关系。我们学校的住宿学生是特殊的,她们大多是来自遥远地区的藏族学生,远离家乡亲人,他们渴望从我们这里得到关爱和呵护,而且,我们还要尊重她们的文化和习俗,让她们支持和维护我们的工作。其次,要处理好与宿管部和各宿管老师以及维修人员之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础与各楼宿管员之间,注意团结共事,加强联系,互相尊敬,积极支持对方工作。四、 有自己的坚持。要把工作当事业干,尽到自
3、己的责任,做到细心、耐心、苦心、尽心,坚持用一份责任心做好自己的工作。在我们完成任务、取得成绩的同时,应该看到我们的工作中依然存在许多不足,例如:学生住宿条件有待进一步改善;增加夜间值班教师人数;对学生在宿舍中赌不良行为要时时监督;对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强。回顾过去一学期,成绩有限,差距很大!我们将紧紧围绕学校的育人目标,服从大局,保证学生安全,努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。 宿管述职报告2 尊敬的领导、老师,亲爱的同学们大家好!检查及奖惩。说到检查我部分周四常规检查和平时的抽查,并每周公布宿舍检查结果,做到惩劣奖优。在检查时对出现问题的宿舍所在班级扣除相应的量化分。
4、而对宿舍内务、卫生打扫较好的宿舍给予颁发星级文明宿舍流动红旗,并给予所在班级加相应的量化分。使同学们明白,我们检查不是目的,而是手段,使其由被动变主动,态度更加端正,打扫更加积极。一,是活动。本学期我部与学习部合作,组织了以宿舍为主题的宿舍征文活动,并对获奖同学颁发荣誉证书。在11月份时,以高标准的宿舍内务、卫生顺利通过了公寓评估。在第四届宿舍文化艺术节中,与学生会各部合作,在宿舍装饰、宿舍征文、宿舍板报设计、宿舍公益广告设计等各方面都取得了优异的成绩。二,是团结、奉献。我认为细节决定成败,团队成就自我,学生会的每一个成员都是一个细胞,我们团结在一起,才是一个有力的团队。如果工作中出现失误,我
5、们一定会虚心听取老师与同学们的意见、建议,并加以改正。身为学生会的一员,我们多的不仅是个头衔,而是光环背后的责任和义务。我们有义务做好老师与同学之间的桥梁和纽带,我们更责任使这个桥梁更加畅通,使这个纽带更加牢固。有了上学期工作中的经验教训,下学期我们将着眼细节,重在落实,使我们宿管部做到不是徒有虚名的摆设,而是名副其实的存在。 宿管述职报告3 在新学期伊始,我部根据学院对宿舍的有关规定,相应制定出我系宿舍的“宿舍检查标准”及“宿舍评分制度”。并通过军训期间与大一新生的交流沟通,使我们的“检查标准”、“评分制度”让更多的同学熟知和接受。有了制度使打扫宿舍的同学更能有的放矢,使检查的同学作到“有法
6、可依”,公平公正。第二,是检查及奖惩。说到检查我部分周四常规检查和平时的抽查,并每周公布宿舍检查结果,做到惩劣奖优。在检查时对出现问题的宿舍所在班级扣除相应的量化分。而对宿舍内务、卫生打扫较好的宿舍给予颁发“星级文明宿舍”流动红旗,并给予所在班级加相应的量化分。使同学们明白,我们检查不是目的,而是手段,使其由被动变主动,态度更加端正,打扫更加积极。 第三,是活动。本学期我部与学习部合作,组织了以宿舍为主题的宿舍征文活动,并对获奖同学颁发荣誉证书。在11月份时,以高标准的宿舍内务、卫生顺利通过了公寓评估。在第四届“宿舍文化艺术节”中,与学生会各部合作,在“宿舍装饰”、“宿舍征文”、“宿舍板报设计
7、”、“宿舍公益广告设计”等各方面都取得了优异的成绩。 第四,是团结、奉献。我认为细节决定成败,团队成就自我,学生会的每一个成员都是一个细胞,我们团结在一起,才是一个有力的团队。如果工作中出现失误,我们一定会虚心听取老师与同学们的意见、建议,并加以改正。身为学生会的一员,我们多的不仅是个头衔,而是光环背后的责任和义务。我们有义务做好老师与同学之间的桥梁和纽带,我们更责任使这个桥梁更加畅通,使这个纽带更加牢固。 有了上学期工作中的经验教训,下学期我们将着眼细节,重在落实,使我们宿管部做到不是徒有虚名的摆设,而是名副其实的存在。 最后希望我们外语系学生会工作百尺竿头,更进一步。 宿管述职报告4 尊敬
8、的xx:回顾过去的这半个学期,宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下,在广大同学的大力支持和合作配合下,以创建“健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境为目标,不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作,团结带领全体宿管部部员有针对性的展开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质单一,但管理难度不校在广大干部的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。为此,在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面:一、常规工作:定期开会,及时总结工作、布置任务,宿管部坚持了例会制度,定期召开宿管例会,肯定优点,指出不足,明确今后工作重点,提升宿管部部员工作水平。另外,宿管部还要求各干部经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况,将寝
9、室问题及时反馈给学生会。在寝室查夜方面:做到每天查寝,双休日也照常(除节假日外),并采取定时检查、特定检查制度。(1)定时检查:在晚上10:30时检查各个寝室,若每人有2次晚归进行全系通报批评。(2)特定检查:通过平时的观察了解,对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11:30以后进行抽查。在寝室卫生方面:通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使艺术学院能在总院中占有更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查,及时统计数据。(1)定时检查:每周星期一12:00督促和检查寝室大扫除。(2)突击检查:每周一至周五任意一天,检查寝室,了解保持和打扫情况,对于
10、寝室较差的寝室上报老师进行处理,定期把评分统计结果交到学生办公室,对评比中优寝与整改寝室,进行全系通报表扬与批评。(3)统计数据:对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认,并存放到办公室档案。二、招新工作:为了本部门的发展与壮大,我部门和学生会所有部门一样通过公开招募,向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务,并通过一一面试,做到公平公正,替我部门招募一批有识之士,通过考核后,将其聘用为本部门的正式部员,随后做好了对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。三、寝室文化方面本学期举行了“净化美化寝室”的活动,主要对象是xx级新生,也包括各级老生。在活动中得到同学的积极响应,也得到了老师
11、们的肯定。在“净化美化寝室”活动中,同学们积极装扮寝室,以自己独特的风格来装饰。通过举办这次“净化美化”寝室大赛,旨在调动同学们的积极性,活跃学校气氛,鼓舞同学们开动脑筋,发扬团结合作的精神,依靠集体智慧共同建设好宿舍,同时,通过同学之间的共同合作,互相关心、互相帮助,营造一个和谐、美好的人文环境,使同学们的生活更加丰富多彩,使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语。四、积极配合各部门工作在新生报到期间,协助老师做好迎新工作,特别是做好新生的寝室安顿工作,并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。当然成绩只代表过去,本部门会继承优良传统,发扬吃苦耐劳的精神,创出佳绩。在老师的指导和关心下,在我们的共同努力
12、和劳动下,在其他各部门的共同合作和帮助下,我们艺术学院的明天将会更加辉煌。XXX20xx年X月X日 宿管述职报告5 尊敬的各位老师、亲爱的同学们:大家好!我是10级电子信息工程吕丙扬,担任新一届学生会宿管部部长。作为学生会的一份子能在这里向大家做述职报告我感到很荣幸。在此向各位老师、各个兄弟部门、以及宿管部的伙伴们在这一段时间对我工作的配合、认可和帮助表示感谢!下面,我将代表学生会宿管部做部长述职报告:本学年开始以来,在团总支老师的指导下,学生会的支持下,宿管部认真完成基础工作,做好每一次的宿舍卫生检查工作,每周一次违章用电器的抽查。宿管部的日常性工作总体来说有三点:宿舍安全、宿舍卫生和宿舍文
13、化。从这三方面展开来说,通过上学期在工作中发现诸多问题。一、存在的问题宿舍管理中出现的问题:1.男生内务差近期卫生成绩差,但是10级整体整理情况比11级要好。由于11级男生由四号宿舍楼搬到宿舍布置存在问题,物品摆放和垃圾处理存在严重不规整。2.安全意识低,违章用电器屡禁不止在宿舍检查过程中,很多同学对用电安全十分不在意,人走灯未关,充电器未拔现象严重,甚至有很多宿舍存放和使用吹风机、热得快等违章电器。对宿舍安全造成严重威胁。3.极个别问题宿舍有极个别宿舍相当不重视宿舍卫生检查,在每周的宿舍卫生检查中其中一下几个宿舍尤为明显,分别是:10级电科班男生426宿舍,11级电科班男生233宿舍,11级
14、电子本326宿舍。4.睡觉问题严重嗜睡现象突出,学生在非休息时间躺在床上睡觉的现象很严重,尤其是早上嗜睡现象严重。5.沟通较少首先,宿管部和各班长的沟通较少,平日除周二周四进宿舍时间较少,给班长舍长开会也较少,出现班长之间就不重视自己内务整理,更不会对本班宿舍负责。再次,我们和其他系之间未能深入沟通借鉴内务较好系的经验。第三,和楼长沟通存在一定困难。部门内部出现的问题:1.男生和女生之间沟通存在欠缺,很多问题形成有效统一步调。由于我系男生宿舍较多,存在问题较多,管理难度较大,管理模式不是可以直接复制的。2.内部成员出现不态度不积极、敷衍,工作不认真负责现象。二、整改措施1.针对宿舍内务卫生差,
15、第七周将12级进行了大扫除,第八周对11级进行大扫除,接下来会对10级进行。2.加大违章电器的检查力度,每周进行一次不定期抽查。3.针对极个别宿舍问题宿舍将会找班长对其宿舍进行教育,然后我们将会在每周的宿舍检查中特殊关注。4.宿管部内的人员以及学生会干部、班委要起到带头督促的作用。将宿舍分配到班委负责,责任到人。5.首先,加强沟通力度,定期给班长、舍长开会,同时建立舍长飞信群及时通报宿舍动态。其次,和其他系多加交流,沟通宿舍管理经验。第三,平日多和楼长接触,及时探讨宿舍存在的问题。三 在本学期内具体工作计划1.重点做好每周的宿舍卫生检查工作和违章用电器的抽查工作。加大宿舍卫生、安全知识宣传,排
16、查用电隐患以及消防隐患,打造物理系卫生、安全宿舍。2.利用评比等活动使大家养成良好的生活习惯,遵守学校、学院的各项规章制度,努力打造卫生宿舍,年终评出物理系公寓先进个人及先进宿舍。3.平时多联系同学,多发现问题,并对出现的问题及时解决。并向团总支老师及时汇报。4.宿管部的成员平时也要严格要求自己,无论是在学习、工作还是生活上都要树立形象,不做有损学生会及宿管部名誉和形象的事情5.时刻警惕,做好突发事件的准备。6.努力和学生会其他部门搞好联系,以便开展各种活动,提高学生会办事效率。四、内部工作制度建设“无规矩不成方圆”,一个前进的团体,一个有生命力的团体是需要有严格的规章制度的,为了更好的前进,
17、所以我们制定了严格的规章制度:1.每周召开例会,总结上一周工作的失误及经验,同时进行下一周的工作安排。2.实行专人负责制。把宿舍楼分区、分层、分块,分配给各个干事及副部,责任到人。我们的原则依然是:高标准,严要求,服务同学,服务物理系。在接下来的这段时间里,我会认真负责和宿管部全体成员以及学生会所有伙伴们把宿舍卫生搞好,让卫生成绩稳步向前。再大的困难我也不会退缩,我将会完满完成我在任期间的各项工作。谢谢! 宿管述职报告6 在新学期伊始,我部根据学院对宿舍的有关法则,响应订定出我系宿舍的“宿舍查抄标准”及“宿舍评分轨制”。并经过议定军训期间与大一复活的交换雷同,使我们的“查抄标准”、“评分轨制”
18、让更多的同学熟知和接纳。有了轨制使排除宿舍的同学更能有的放矢,使查抄的同学作到“有法可依”,刚正刚正。第二,是查抄及m惩。说到查抄我部分周四老例查抄安宁时的抽查,并每周公告宿舍查抄结果,做到惩劣奖优。在查抄时对呈现题目的宿舍地点班级扣除响应的量化分。而对宿舍内务、卫生排除较好的宿舍赐与公告“星级文明宿舍”滚动红旗,并赐与地点班级加响应的量化分。使同学们明白,我们查抄不是目标,而是伎俩,使其由被动变自动,立场更加规矩,排除更加自动。第三,是活动。本学期我部与进修部互助,构造了以宿舍为主题的宿舍征文活动,并对获奖同学公告声誉证书。在11月份时,以高标准的宿舍内务、卫生顺利经过议定了公寓评估。在第四
19、届“宿舍文化艺术节”中,与门生会各部互助,在“宿舍装潢”、“宿舍征文”、“宿舍板报计划”、“宿舍公益告白计划”等各方面都获得了优秀的成绩。第四,是联合、奉献。我觉得细节决议成败,团队成绩自我,门生会的每个成员都是一个细胞,我们联合在一路,才是一个有力的团队。如果工作中呈现失误,我们必定会谦和听取教授与同学们的定见、发起,并加以改正。身为门生会的一员,我们多的不可是个头衔,而是光环背地的责任和任务。我们有任务做好教授与同学之间的桥梁和纽带,我们更责任使这个桥梁更加纯熟,使这个纽带更加牢靠。有了上学期工作中的经验教训,下学期我们将着眼细节,重在落实,使我们宿管部做到不是徒有浮名的安排,而是名副其实
20、的存在。最终盼望我们外语系门生会工作百尺竿头,更进一步。 宿管述职报告7 尊敬的领导、同志们:大家好!时光荏苒,岁月如梭,两年的时间如白驹过隙般而过。我自xx年10月下旬加入院学生会至今已有将近两年的时间了。现在由于马上要大三了,学习任务以及其他事务的日益增加,使我没有太多的精力来顾暇学生会宿管部的工作,所以我选择把宿管部副部长这个职位让给更有才能的人来担当!我很荣幸,同时也很感激在座的各位同志们对我工作的认可和帮助。今后,尽管我的人不在学生会了,但我会用实际行动来支持学生会的各项工作,我会永远关注学生会的!现将近两年的工作情况汇报如下:在大一,作为一个宿管部的干事,我的工作是每周定期对学院的
21、学生宿舍进行检查,以保证宿舍内部无安全隐患以及为同学们营造一个温馨的宿舍生活环境。同时也是响应学院的五项工程的养成教育,督促同学们养成一个良好的生活习惯!同时,去年我部承办了第一届宿舍文化艺术节。在活动期间,我们都主动投身活动之中,为办好这场活动,我部上下一心,积极参与其中,当时的部长和副部长更是为拉赞助而废寝忘食。最终,在我们大家的共同努力和院学生会以及系学生会的配合下,第一届宿舍文化艺术节圆满的落下帷幕!另外,我宿管部在完成本职工作的同时,也积极的配合、协助学院和院学生会其他组织举办各种活动,积极的响应学院的各项工作!大一下半学期末,我获得了院学生会优秀干事的称号。对于这个荣誉,我感觉真的
22、是受之有愧,因为我部的每个成员都很优秀,我们所取得的成绩是我们大家共同努力,共同配合的结果!在大二,我作为一名宿管部副部长,我们的前期工作就是迎新,迎接我们的学弟学妹。在迎新中,我们的工作是协助寝管老师给学弟学妹们发放钥匙,迎新期间正是周末,我们全体人员放弃周末休息时间,在那么热的天穿着校服在各个楼层发放钥匙。两天的迎新,我们大家都坚守在自己岗位上,没有一个人擅自离职。两天的工作,我们圆满地完成了各自工作,得到了寝管老师的好评!迎新结束后我们就进入了纳新的前期准备工作中,等到大一军训结束假期归来,我们就开始了紧锣密鼓的纳新工作。通过前期的积极宣传,报名的人数比较多,然后我们通过面试,复试的层层
23、选拔,包括后来的二次纳新,最后一共有33位同志组成了第二届院学生会宿管部。在人员确定之后,我们就开始岗前的培训,为确保检查的效率和质量,我们大致的统一了评分标准以及检查时的基本礼仪。今年我们采取每个人负责一层楼的方式进行对学院学生宿舍的检查,这个效果也很明显!我部每周二中午开例会,例会的内容主要是传达部长例会的精神,对上周工作中存在的问题进行纠正总结,分配下周的检查任务。同时也穿插各种各样的小活动,从一定程度上鼓舞了大家工作的士气,使我们在重复的工作中能坚持下来,也能保证工作的质量!今年我作为本部的副部长,我的工作主要侧重分配检查任务整理检查收上来的检查表。同时还及时了解我部部分男同志的心里动
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