流动人员人事档案管理服务协议书.doc

《流动人员人事档案管理服务协议书.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《流动人员人事档案管理服务协议书.doc（1页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、流动人员人事档案管理服务协议书（个人委托）根据流动人员人事档案管理暂行规定（人发1996118号）、关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知（人社部发201490号）、安徽省流动人员人事档案管理服务规范（皖人社秘201453号）以及国家和省有关政策规定，甲方受乙方委托，为乙方提供人事档案管理等相关服务，现就宁国市就业管理局（甲方）为流动人员（乙方）管理人事档案，经双方协商，订立如下协议。一、甲方负责安全、妥善保管乙方的人事档案。二、乙方须积极协助配合甲方工作，按甲方规定的程序和手续办理档案相关事宜。乙方档案转入手续须征求甲方意见方可办理；档案转至后须由甲方、乙方共同签订人事档案管理服务

2、协议书。如因乙方不配合甲方工作而造成的后果，由乙方承担。三、经审核，乙方人事档案尚需及时补充以下材料: 四、乙方在委托期间，应及时将需要归档材料交由甲方，归入本人档案。提供的档案材料必须真实、有效，如不提供档案材料或提供的档案材料不真实，造成不良后果的，责任由乙方承担。五、根据人事档案管理相关规定，乙方不得查阅或借用本人及其直系亲属的档案。六、乙方需要提供户籍等相关社会化服务的，甲方在政策许可范围内，可为乙方提供相关服务。七、乙方与与所在工作单位发生聘用（劳动）合同纠纷，与甲方无关。八、乙方因工作、升学等原因，需要将人事档案转出甲方的，需有具备档案管理权限的单位或公共就业人才服务机构发函至本中心，方可申请转出人事档案。人事档案转出后，本协议自动终止。九、当国家出台人事关系和流动人员人事档案管理新政策时，从其新的政策规定。十、在协议执行过程中，如遇不可抗力或重大情势变更致使协议不能或不必要继续履行时，经双方协商，可以终止协议。十一、本协议自 年 月 日起，经双方签字后生效。十二、本协议一式二份，双方各执一份。本协议应妥善保管，办理相关人事档案托管服务时需出示本协议。甲方名称：宁国市就业管理局 乙方姓名：代表签字： 身份证号：年 月 日 年 月 日档案编号：