民办学校领导分工及职责要求.doc
《民办学校领导分工及职责要求.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《民办学校领导分工及职责要求.doc(3页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 学校领导分工及职责要求一、校长:(一)主要工作:1。主持全面工作;2。制定学校制度,工作计划;3.负责学校安全管理;4.物件采购;5。教职工考评管理;6。校车调整安排;(二)任务及要求:1.认真贯彻党和国家的路线、方针、政策,执行上级指示、决议,结合学校实际,制定办学规划,组织实施;依法治校,依法治教。2。接待上级领导,接待来人来访,对学校发展负责.维护以教学为中心、教书育人的工作格局,全面推进素质教育,培养合格人才。3.主持行政会议、校务会议和教师例会,制定报告、计划,通过审议各项改革方案计划,并组织实施。完成阶段小结、期末总结。4。负责教职工的管理,制定学校的各项管理规章、制度,使各项工
2、作有章可循,保证学校工作有条不紊。5.领导管理学校后勤工作,使之做到为教学服务,为教师服务,为学生服务,并对师生员工的生命财产安全负责。6.负责全校师生的安全教育和管理,协调和处理师生员工中发生的安全问题。7.负责校车的调整、调度和使用安排,对校车进行管理和维护,负责教育和管理司机。8。负责财务和采买工作,做好增收节支,督促考核各班各项收费情况;组织各班开展社会实践活动。9。负责招生工作,安排和组织教职工寒暑假招生,指导教师做好新生入学。10。管理教职工的考核考评,对教职工严格考勤、考绩、考能,实行量化评比,奖优罚劣。二、副校长:(一)主要工作:1。负责人事管理,招聘教职工;2。协助调整车次,
3、司机管理;3。主管教学工作和质量提高;4。抓好财务工作和学生校车保险;5。负责功能室管理。(二)任务及要求:1。管理学校人事工作,负责教职工队伍建设工作。量才适用,合理安排,决定人事招聘、调整和变动;2.对教职工的业务水平和工作方法进行考评和指导。3。主抓教学工作,引导教师教研教改、开展教学活动,确保教育质量稳步提高。4。负责制定教育教学工作计划和教学常规制度,并组织实施;定期检查各项制度的落实情况,定期总结汇报.5.审阅各段各科教学工作计划、总结,并对分管的工作进行定期检查、督促和指导.6。全面了解教师的思想状况、业务专长和教学水平。妥善安排教师的教学工作,帮助教师总结教育教学经验和教研成功
4、,努力提高教师的思想觉悟和业务水平。7。建立健全教职工业务档案,适时填报教职工考评资料情况。8.指导和督促教师岗位培训和业务进修,促进教师教学观念和业务水平的提高.9。负责教师任课安排,做好新生编班工作。10.指导组织好期中、期末考试和毕业班复习、考试等工作。11。抓好实验室、电教室、图书室、阅览室等专用教室的建设,提高教学服务质量。三、政教主任:(一)主要工作:1.主抓师生思想政治工作;2.管理学生日常行为及卫生工作;3。评比班级流动红旗;4。主抓招生工作;5。协助校长完成中心任务;6。组织学生开展社会实践活动.(二)任务及要求:1。主抓师生员工的思想政治工作,领导学校的精神文明建设.2。根
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 民办学校 领导 分工 职责 要求
限制150内