质量管理体系练习题.doc

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1、质量管理体系 练习题一、 选择题从以下每题的几个答案中选择一个你认为最合适的，并将答案代号填入（ ）中。（ ）1、过程方法是a、基于事实的决策方法 b、管理的系统方法c、识别相互关系的过程和活动把它作为系统加以管理d、系统的识别和管理组织所应用的过程，特别是过程之间的相互关系（ ）2、顾客提供的财产可以是a、原材料、半成品 b、设备、知识产权 c、顾客指定的产品 d、a+b（ ）3、产品可分为 等类型a、 软件、硬件、服务 b、软件、硬件、流程性材料及服务c、软件、硬件、流程性材料 d、硬件、流程性材料及服务（ ）4、顾客满意是指a、顾客对其要求已被满足的程度的感受 b、顾客没有投诉c、对顾客

2、投诉比例的测量 d、顾客没有不满意（ ）质量管理包括a、质量控制、质量策划、质量保证、质量改进b、质量控制、质量策划、质量保证、质量计划c、质量策划、质量保证、质量改进、质量计划d、质量控制、质量策划、质量改进、质量计划（ ）6、质量目标应a可测量 b、与质量方针相一致 c、层层分解 d、a+b（ ）7、产品要求a、可由顾客规定或由组织通过预测来规定 b、通常体现固有特性的要求c、包括与产品有关过程的要求 d、a+b+c（ )8、产品要求体现的形式a、技术规范、产品标准 b、合同、协议、订单c、有关过程标准 d、a+b+c( )9、质量方针和质量目标的关系是a、质量方针与质量目标应一一对应 b

3、、质量目标依据质量方针来制定c、质量方针为质量目标的制定、评审提供框架 d、b+c（ ）10、质量策划与质量计划的关系是a、关联关系 b、包含与被包含的关系 c、从属关系 d、属种关系（ ）11、ISO9001标准7。3的设计和开发是指a、产品的设计和开发 b、过程的设计和开发 c、体系的设计和开发d、a+b+c（ ）12、资源提供的目的是a、为了达到产品规定要求 b、为满足顾客要求、增强顾客满意c、为实施、保持质量体系并持续改进其有效性 d、a+b+c（ ）13、产品要求包括a、顾客规定的要求,包括交付及交付后的活动的要求b、质量体系的要求 c、与产品有关的法律和法规要求 d、a+c（ ）1

4、4、设计和开发策划的内容包括a、开发阶段职责 b、每个阶段评审、验证、确认活动c、设计和开发小组之间的接口 d、a+b+c（ ）15、对供方评价的方法包括a、样品评价 b、使用情况评价 c、业绩评价 d、a+b+c二、 判断题下列各题中，你认为正确的在（ ）中“”，错误的“”（ ）1、审核范围就是指所覆盖的产品和活动。（ ）2、审核证据是审核过程中所获得的记录和事实陈述。（ ）3、检查表是审核员的工作提纲不由受审方确定。（ ）4、组织应对用于测量和监控要求的软件在使用前进行确认。( ）5、管理评审的目的主要就是评审质量方针和质量目标是否实现.（ ）6、对员工不仅要培训，还应评价培训的有效性。（

5、 ）7、制定、实施和保持文件应是一个增值的过程.（ ）8、特殊过程是不易或不能经济的验证的过程。（ ）9、一个文件可包含对一个或多个程序的要求，一个形成文件的程序的要求可以被包含在多个文件中。（ ）10、持续改进质量管理体系的目的在于增加组织提升顾客和其他相关方满意的机率。（ ）11、通过考试，就能对一个人是否具备某种能力作出准确的判断.（ ）12、产品包括四种类型：硬件、软件、流程性材料和服务。有些产品占其中一种类型，而另一些产品则同时包含几种类型。( ）13、纠正可连同纠正措施一起实施,因此，纠正和纠正措施没有区别。（ ）14、一个组织质量管理体系的设计和实施，只需要考虑具体的目标所提供的

6、产品，所采用的过程以及组织的规模和结构等因素的影响。（ )15、考虑到检验成本和批量大小，进行抽样检验比全检更合理。三、 多项选择题1、组织在建立质量管理体系时应（ ）a确定质量管理体系所需的过程及其在组织中的应用 b确定这些过程的顺序和相互作用c确定所需的准则和方法，以确保这些过程的运行和控制有效d监视、测量和分析这些过程2、管理评审的输入应包括（ )a可能影响质量管理体系的变更 b第二方审核结果c资源的需求 d以往管理评审的跟踪措施3、以下描述正确的是（ )a质量方针为质量目标的建立提供了框架b质量目标应与质量方针的持续改进的承诺相一致c质量方针不能改变d质量目标不一定包括满足产品要求所需

7、的内容，但应是可测量的。4、质量管理体系文件的详略程度取决于下列因素（ ）a组织的类型和规模 b使用的法律法规c过程的复杂性和相互作用以及产品的复杂性 d人员的能力5、以下活动可视为组织对提供产品有关要求的评审（ ）a管理评审 b内审 c对产品广告的评审 d对销售合同的评审6、生产和服务提供的控制包括（ ）a对生产设备的维护 b对生产实施监视和测量c对产品实施监视和测量 d获得表述产品特性的信息7、如果按阶段分，现代质量管理大致经历了（ ）几个阶段a质量检验 b全面质量管理 c质量认证 d统计质量控制8、管理评审应（ )a按规定的时间间隔进行 b按策划的时间间隔进行c评价质量管理体系的持续适宜

8、性、充分性和有效性 d进行各部门的绩效考核9、关于质量管理体系要求，以下说法是正确的（ ）a是为了使组织的质量管理标准化 b适用于各种类型、不同规模和提供不同产品的组织c是为了使组织的产品质量满足顾客要求d可以帮助组织提高持续的提供满足要求的产品的能力10、依据GB/T19001-2008标准，应建立并保持以下哪些记录（ )a内部沟通记录 b证实产品符合接收准则的记录c对过程进行监视和测量的记录 d对与产品有关要求进行评审的记录四、 案例分析题请根据所述情况判断：如能判断有不符合项，请写出不符合GB/T190012008标准条款号和内容，并写出不符合项事实、理由及严重程度。如提供的证据不足以判

9、断有不符合时，请写出进一步审核的思路1、 某轴承厂成品检验规定5001000件为一批，每批产品抽样3.审核员在现场发现2009年5月24日共生产3批，但只提供了1批产品的检验记录，检验员说：“我们的产品质量一直很稳定，由于加工任务急，未来得及检验就发货了”。2、 品管部审核员查阅了第一、二次内审记录及不符合报告.其中编号为1-07的不符合报告事实描述中记有“研究所2009年3月17日发出的2009026号生产工艺时修改单上无修改人、批准人签字，也没有编号”，“纠正措施为：立即补上”，纠正措施验证栏上记有“确已补上”并有审核员签字。3、 审核员在审核时发现有一批产品的绝缘性能达不到标准要求，质检

10、经理解释这是因为一批元件有问题造成的，公司已查到全部产品的编号，通知生产和营销部门停止销售和使用该批产品，但目前已经发出500台，我们已决定，只要顾客提出来我们就予以退换。4、 按规定，测试车间的温度应控制在16-22，审核员看到在车间的不同位置放有三个温度计，三个温度计所指示的温度分别是17、20、22。作为审核员，你应如何分析并进一步审核此问题.审核员在原材料仓库发现几位仓库工正在对一种型号PA12粉状化工原料过筛,筛去大颗粒的废弃不用,余下的装入塑料袋供车间领用.仓库主任说，这是上次内审时发现的一个不符合项，既粉末在储存期内结块，我们采取的措施就是过筛。质管办对此措施已验证。审核员问这样

11、不是太浪费了吗？仓库主任说：没办法，仓库就是这么一种条件，天又老下雨，谁能保证化工原料不受潮呢？下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作(一)在201x年里,我自觉加强学习，虚心求教释惑,不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学

12、、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。（一）201x年上半年，公司已制定

13、了完善的规程及考勤制度.201x年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。(二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。（三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护.（四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展.三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，

14、取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获：（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位.(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。(三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用.（四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。(五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查，及时整改,在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自

15、己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年,还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理,也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标

16、准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是,公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象.3、宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司

17、及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生.七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：(一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;（二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；(三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，

18、多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处

19、理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了,在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要.什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之

20、后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践,也可以从他们的身上吸取力量,不断前进。存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法,同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差,在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来.下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力,上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失

21、误来回报公司对我的培养.最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌.员工年终工作总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了,回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺.非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上

22、一个台阶,在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准,严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨.在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向:随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高,需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年,在公司领导及各部门经理的正

23、确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作，在紧张的工作之余,加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者.要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作.对此我向领导做如下工作报告:一、严于律已，自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提

24、高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线.热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心.认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理

25、论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。（1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。(2)是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提

26、高自己的办公室业务工作能力。(3）是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己,勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作；讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好.四、在廉

27、的方面：（1）严格执行和维护党的“四大纪律八项要求，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利； 公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利.（2)在干部选拔任用工作中,认真执行行员管理暂行办法的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道.(3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风。本人以身

28、作则,严格要求,坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度,树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚.（4)密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。(5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说,一年来，本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习，更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战.明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。