财务管理管理岗位职责.docx
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1、文本为Word版本,下载可任意编辑财务管理管理岗位职责财务管理管理岗位职责1 1)熟悉一般纳税人财务流程、会计报表的处理,会计法规和税法; 2)负责公司的会计核算工作以及项目测算、预算,设置核算帐薄体系,按时编制各类财务报表,保证及时准确反映公司财务状况和经营成果; 3)定期进行财务报表分析、成本核算分析,为公司经营决策提供详实依据; 4)负责向相关部门提供财务数据为企业预算提供财务数据; 5)根据公司年度经营计划,组织编写财务收支成本费用等计划、总结; 6)依据国家税务法规等做好税务筹划申报缴纳等工作; 7)协助做好财务分析及风险防控工作; 8)及时完成上级领导交办的其他工作。 财务管理管理
2、岗位职责2 1 编制和监督执行财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,合理 有效地使用资金。 2 进行成本费用预测、控制、核算、分析和考核,全面提高公司员工的成本意识,督促公 司有磁部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。 3 利用财务会计资料进行经济活动分析。 4 负责对公司财会机构的设置、会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出方案; 组织会计人员的业务培训和考核;支持会计人员依法行使职权。 5 监督公司财务计划的执行、预算外资金收支与财务收支有关的各项经济活动及其经济效 益。 6 纠正财务工作中的差错弊端,规范公司的经济行为。针对公司财务工作中出现问题不佳 的原因提出
3、改进建议和措施。 7 定期或不定期对公司下属公司(包括控股合资公司和各分支机构)进行稽核和审计,提 出报告书。 8 公司对外投资或重大设备采购前的项目财务风险控制报告。 9 及时向董事会提供财务分析、各种财务数据、效益预测报告,制定财务计划。 财务管理管理岗位职责3 岗位职责: 1、配合集团财务管理经理开展工作,负责集团材料成本管控; 2、制定集团材料成本预算; 3、深入分析集团材料成本情况,及时揭示和预警潜在的成本管理问题供高层决策参考; 4、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、35周岁以下; 2、985/211本科及以上学历,财务/会计/金融/经济/材料等相关专业; 3、3年以上鞋材采购
4、、管理相关经验; 4、熟练掌握各种鞋材成本结构; 5、熟悉各类鞋材市场价格; 6、具有较强的分析及沟通能力。 财务管理管理岗位职责4 职责描述: 1、负责组织公司财务管理工作。 2、负责公司资金管理、融资管理,对资金筹措、运用和调配进行统一管理。 3、负责组织公司预算管理工作。 4、负责建立健全会计核算体系,监督指导公司的会计核算和税务筹划工作,审核公司各项业务及费用的支出。 5、与财政、税务、银行、审计等外部机构建立多样的渠道。 任职要求: 1、财务管理及相关专业大学本科以上学历。 2、有注册会计师或注册税务师资格优先考虑。 3、40岁以下,三年以上相关岗位工作经验,有投资行业经验者优先。
5、4、通晓现代企业财务管理知识及国家经济管理、金融监管、企业财税等相关政策法规,熟悉投资公司资金管理及投融资行业资本运营模式。 5、具备很强的沟通能力、领导能力和公关能力,学习能力优秀,综合素质高。 6、工作细致严谨,原则性强,思路清晰,善于开拓创新。 7、积极上进,责任心和抗压力强,有强烈的团队合作精神。 8、从业经历中没有不诚信或因工作评价被辞退的历史。 财务管理管理岗位职责5 岗位职责: 1.负责研究大型企业财务管理方法论; 2.负责财务业务管理咨询; 3.部分时间担任大型客户财务管理建设高价值售前主题专家; 4.研究所及商业服务部门内部顾问培养。 任职资格: 1.四大、埃森哲、IBM等国
6、际一流咨询公司财务管理咨询工作背景优先; 财务管理管理岗位职责6 财务部资金岗位职责 岗位职责: 1. 负责日交易过亿的银行账户资金结算、客户资金管理工作; 2. 主导与过千家上市企业日结算、负责大量交易数据对账工作; 3. 负责客户数据信息管理、分析工作,解决客户运营日常需求; 4. 紧贴公司业务发展、战略规划调整,不断优化客户服务流程; 5. 推动技术系统化解决方案,精准定位、快速响应解决问题 任职资格: 1. 参与清结算工作、共享中心工作的银行、集团企业背景优先;2. 思维缜密、专注细节,数字敏感性强,较强的数据分析经验; 3.服务意识强,沟通能力强,发现问题、解决问题的项目经验; 4.
7、具备较强的亲和力,不断学习,以服务为中心的积极心态; 5.愿意学习互联网技术知识,具备以结果为导向的交付能力。 财务部资金岗位 财务管理管理岗位职责7 岗位职责: 1、承接主导财务咨询类的项目。 2、与客户进行专业性的讨论,界定和解决问题。 3、善于与客户高管沟通,帮助客户主管理解和实施解决方案。 4、参与公司自选方案的撰写,完善咨询方案。 5、根据项目执行方案,带领团队帮助方案落地转化。 岗位要求: 1、拥有较强的逻辑思维能力、学习能力和表达能力善于沟通以及人际关系的能力 2、具有较强的执行能力和团队合作意识。 3、适应项目不定期出差和临时出差。 财务管理管理岗位职责8 一、会计人员工作职责
8、 为了加强我校的会计基础工作,建立科学的会计工作秩序,正确地行使国家赋予给会计人员的职权,提高会计管理水平,发挥会计在学校的财务管理的积极作用,结合本校的实际,特制定本会计人员工作规则: 1、会计人员必须贯彻执行国家的财经方针、政策、法律、制度,维护国家的利益,对经济活动进行严格的核算和监督;给单位提供一切真实完整的会计资料,提高资金的经济效益。 2、会计人员必须加强政治学习,认真学习会计法浙江省会计工作管理办法会计基础工作规范化管理办法,不断地提高政治思想水平,坚持四项基本原则,忠于职守、遵纪守法、实事求是、廉洁奉公,全心全意为学校教育第一线服务。 3、努力地钻研业务,不断地丰富会计理论知识
9、,提高业务工作能力,正确地处理会计账务,熟练运用计算技术和分析方法,做好本职工作,积极地参加上级的各种业务培训和继续教育,不断地更新专业水平。 4、在分工明确的前提下,出纳和会计发扬协作的精神,紧密配合,共同做好会计工作,做到事事有人管、人人有专责、办事有要求、工作有检查,保证会计有秩序地进行。 5、会计必须认真地按财政部统一的会计科目使用,认真填制会计凭证,对不合法的凭证有权退回给经办人;填制凭证字迹清晰、工整、不得潦草;认真地按规定设置总账、明细账、日记账,认真地记账、算账、报账。 6、会计人员认真地书写阿拉伯数字,数字大写应准确书写:壹、贰、叁、肆、伍、陆、柒、捌、玖、拾、佰、仟、万、亿
10、、元、角、分、零、正,不得马虎。 7、会计人员要按照国家和会计档案管理办法的规定和要求,对各种会计凭证、会计账薄、会计报表、财务计划等会计资料,定期收集审查核对,整理立卷,编制目录,装订成册,指定专人保管,以防损坏。 8、会计人员离职前要做好移交工作,并造移交清册一式三份,交接双方各执一份,存档一份。接替人员应继续使用移交的账薄,不得自已另立新账,以保证账薄本的连续性。 9、认真地计算各种营业税等各税金和代扣代缴个人所得税;认真地进行各种财务年检工作。 10、定期地编制财务分析报告、财务预测和财务说明书,加强资金的经济效益。 11、及时地上报财务报表和上报每月财务的状况,及时地审报上缴各种税金
11、,为单位决策方案提供资料。 12、为了保证电算化数据的可靠,必须及时地做好数据备份工作,定期地打印账册和报表。 二、出纳人员工作职责 1、办理现金收付和银行结算业务,严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据稽核人员审核签章的收付款凭证,进行复核,办理款项收付;对重大的开支必须经过主办会计、单位领导审核方可办理。 库存现金不得超过银行核定,超过部分要及时存入银行,不得以白条抵充库存现金,更不得任意挪用现金。 严格控制签发空白支票,在支票上应注明收款单位、用途名称、签发的日期,规定报销的日期。过期没用的支票及时收回注销,必须加盖“作废”的印章,与存根一起保存,支票遗失要办理银行挂失手续。
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