北京市劳动合同书样本(最新)劳动和社会保障局监制.pdf

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1、编号 ：劳 动 合 同 书( 固定期 限) 甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制精选文档2 根据 中 华人民 共和 国 劳 动 法 、 中 华人 民 共 和 国 劳动 合同 法 和有 关法律、法 规 , 甲 乙 双 方经 平等 自 愿 、协 商 一 致 签 订本 合同 , 共 同 遵 守本 合同 所列 条 款 。一、劳动合同双方当事人基本情况第 一 条甲 方法 定 代 表 人（ 主要 负责人 ）或 委托 代 理 人注 册 地 址经 营 地 址第 二 条乙 方性 别户 籍 类 型 （非 农业 、农业 ）居 民 身 份 证号 码或 者 其 他 有效 证件 名称证件 号 码在 甲

2、方 工 作起 始时 间年月日家 庭 住 址邮 政编 码在 京 居 住 地址邮政编 码户 口 所 在 地省 ( 市 ) 区 ( 县) 街道 ( 乡镇 ) 二、劳动合同期限第 三 条本合 同为 固定 期 限 劳 动 合同 。本合 同于年月日生 效， 其 中 试用 期至年月日止 。本 合 同 于年月日 终止 。精选文档3 三、工作内容和工作地点第 四 条乙方 同意 根据 甲 方 工 作 需要 ，担 任工程 技术岗 位 ( 工 种 ) 工 作。第 五 条根 据 甲 方 的岗 位（ 工种 ） 作 业特 点，乙 方的 工作 区 域 或 工 作地 点为北 京第 六 条乙方 工作 应达 到岗 位 职 责的 要

3、求 的标 准 。四、工作时间和休息休假第 七 条甲 方安 排乙 方 执 行标 准工 时制 度。执 行 标 准工 时制 度 的， 乙 方 每 天 工作 时间 不超 过 8 小 时， 每周 工 作 不超 过 40小 时 。 每 周休 息日 为周六 ，周 日甲 方 安 排乙 方执 行 综合 计 算 工 时 工作 制度 或者 不 定 时 工 作 制 度的 ，应 当 事 先 取得 劳 动 行 政部 门特 殊工时 制度 的行 政 许 可决 定。第八 条甲 方对 乙 方 实 行的 休 假 制度 有法 定休假 日， 年休 假 ，婚 嫁， 伤假 ， 探 亲假 ，产 假 等 假期 。五、劳动报酬第九 条甲方每月

4、10 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 3600 元或按执行。乙 方 在 试 用期 期间的 工资 为2500 元 。精选文档4 甲 乙 双 方 对工 资的其 他约 定第 十 条甲 方 生 产 工 作 任 务 不 足 使 乙 方 待 工 的 ， 甲 方 支 付 乙 方 的 月 生 活 费 为元 或 按北京 市 最 低 工 资标 准的 70% 执 行 。六、社会保险及其他保险福利待遇第 十 一 条甲 乙双 方按 国 家 和 北 京市 的规 定 参 加社 会保 险。甲 方 为 乙方 办理 有关 社 会 保 险手 续， 并承担 相应 社会 保 险 义务 。第 十 二 条乙 方患 病或 非 因 工

5、负 伤的 医疗 待 遇 按国 家、 北京 市 有 关 规定 执 行 。甲 方 按北 京市 最 低 工 资 标准 的 80% 支付 乙方病 假工 资。第十 三条乙 方患 职 业 病或 因工 负 伤 的 待 遇按 国家 和北 京 市 的有 关规 定 执行 。第十 四条甲 方为 乙 方 提供 以下 福 利 待 遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十 五 条甲方 根 据 生 产 岗位 的需要 ，按 照国 家 有 关劳 动安 全、 卫 生 的 规 定为乙 方 配 备 必要 的安 全防护 措施 ，发 放 必 要的 劳动 保 护 用 品 。第 十 六 条甲 方根 据国 家 有 关 法 律、法 规 ，建

6、立 安全 生 产 制 度 ；乙 方应 当严 格遵 守 甲 方 的劳 动安 全制度 ，严 禁违 章 作 业， 防止 劳 动 过 程 中的 事故 ，减 少 职 业 危害 。精选文档5 第十 七条甲 方应 当 建 立、健 全 职 业 病 防 治责 任制 度，加 强对 职业 病 防 治 的 管理 ， 提 高 职业 病防 治水平 。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿第十 八条甲 乙双 方 解 除、终 止 、续 订劳 动合 同 应当 依 照 中 华 人 民共 和国 劳动 合 同 法 和 国家 及北京 市有 关规 定 执 行。第十 九条甲 方应 当 在 解 除 或者 终止 本 合 同 时 ，为 乙 方出 具

7、解 除 或 者 终 止劳 动合 同 的 证 明， 并在 十五日 内为 乙方 办 理 档案 和社 会 保 险 关 系转 移手 续。第二 十条乙 方应 当 按 照 双 方约 定，办 理 工 作 交 接 。应 当 支 付 经 济 补偿 的，在办 结 工 作 交接 时支 付。九、当事人约定的其他内容第二 十 一 条甲 乙 双 方 约 定本 合同 增 加以 下内 容：十、劳动争议处理及其它精选文档6 第二 十二 条双 方因 履 行 本 合 同发 生 争 议 ，当 事人 可以 向 甲 方劳 动争 议 调 解 委员 会 申 请 调解 ；调 解不成 的， 可以 向 劳 动 争 议 仲 裁委 员会 申请 仲 裁 。当事 人一 方 也 可 以 直接 向劳 动 争 议仲 裁委 员会 申 请仲 裁。第二 十 三 条本 合 同 的 附 件如 下第二 十四 条本 合同 未 尽 事 宜 或与 今 后 国 家、 北京 市有 关 规 定相 悖的 ， 按 有 关规 定 执 行 。第二 十五 条本 合同 一 式 两 份 ，甲 乙 双 方 各执 一份 。甲 方 （ 公章 ）乙 方 （ 签 字 或盖 章）法 定 代 表 人（ 主要 负责人 ）或 委托 代 理 人（ 签 字 或 盖章 ）签 订日 期：年月日