2022年2022年集团财务管理制度 .pdf
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1、财 务 管 理 制 度目录第一章总则 . 2第二章会计机构和会计人员 . 2第三章会计核算 . 3第四章财务报销制度 . 3第五章固定资产管理 . 8第六章会计档案管理规定 . 11第七章资金管理制度 . 12名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 16 页 - - - - - - - - - 第一章总则第1条为规范本集团的财务行为,加强财务管理和核算,根据中华人民共和国会计法、 企业会计准则、 企业财务通则、行业会计制度及其他国家有关的财经、税务法律法规,结合本
2、集团实际情况制定本规定。第2条本规定是集团内各公司财务活动必须遵循的原则。集团财务管理的基本原则是:建立健全企业内部会计核算、财务管理制度,做好会计核算及财务管理的基础工作,如实反映企业财务状况和经营成果,保证投资者权益不受损失。第3条集团财务管理的基本任务和方法:做好各项财务收支的核算、计划、控制、分析和考核工作,有效利用企业各项资产,努力实现资产保值增值。第4条集团财务资金部是集团财务管理的具体执行部门,各公司各部门均应按本规定的要求履行其职责。第5条本制度适用于南大环保集团所有直接投资的子公司、分公司或具有实际管理控制权的其他下属公司(简称各公司)。第6条本制度由南大集团财务部制订、修改
3、并解释。第7条本制度自 2009 年 9 月 8 日起执行。本制度下发之日起,原相关制度同时废止。第二章会计机构和会计人员第1条各公司设立专门的会计机构即财务部,负责公司所有财务会计工作,办理公司财务收支,预算决算等业务工作。第2条各公司财务部在集团财务资金部直接领导下配合各公司第一负责人组织财务会计工作。 财务部配备适合工作需要的财务会计人员,办理公司的会计工作与财务收支事项。会计人员必须持有会计资格证。第3条会计人员自觉遵守中华人民共和国会计法,企业会计准则,行业会计制度, 国家有关财政经济法规, 及有关规定, 认真执行会计名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - -
4、- - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 16 页 - - - - - - - - - 人员职责条例, 如实反映和严格监督各项经济业务,维护公司的正当权益。第4条财务会计人员调动工作或因故离职时,要办好交接手续。第三章会计核算第1条本集团规定的会计年度,自公历每年一月一日至十二月三十一日止。第2条本集团采用借、贷复式记账原则,根据行业会计制度及企业管理与核算的需要设置会计科目, 设置会计账簿、 会计凭证和会计报表,并采用人民币为记账本位币。第3条本集团核算采用权责发生制,凡是本期已经实现的收益和已经发生的费用,不论款项是否收付,都
5、应作为本期的收益和费用支出。反之都不能作为本期的收益和支出。各项财务、 成本核算,以及债权债务的核算,都以实际价格核算。第4条严格划清资本性支出与收益性支出的界限。第5条会计核算方法一经确定,不得任意更改,如确需改变必须符合国家有关法律法规的规定, 并经过集团常务副总裁同意, 报集团财务资金部备案。第6条使用外币,发生外币业务时按当日的汇率换算成人民币记账,外币账户的期末余额按照期末市场汇率折算成记账本位币,发生汇兑损益记入当期损益。第7条每月向集团财务资金部提交相关报表、对外报送的有关财务报表的报送时间按有关规定执行。第8条会计核算具体执行国家财政部制定的企业会计工作规范。第四章财务报销制度
6、名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页,共 16 页 - - - - - - - - - 第一条为了加强南大集团总部及下属各公司的费用管理,结合集团运营特点及实际情况,特制定本制度。第二条本制度适用于浙江南大投资有限公司、及下属各产业公司(包括:南大(浙江)环保科技有限公司及其投资控股的子公司、浙江中彩印业有限公司等,以下简称各公司。 )第三条集团下属各子公司根据统一财务报销制度,结合本公司实际可进行优化制定,但报销标准不得高于集团统一财务报销制度。第四条费用的审批1
7、各公司费用审批应按审批权限制定相应审批程序。2费用支出需事先经审批的,应按照规定进行审批,报销时必须提供相关的审批手续。3费用支出的报销应附有原始凭证(发票、收据等)及相应的附件。原始凭证应合法有效并盖有相应的公章,除国家另有规定外,未加盖地方税务局票证管理监制章或财政部门监制章的发票(收据)不作为报销认可的凭据。附件是指说明费用支出原因的清单、相关文件、协议、函件及公司的批复等。原始凭证记载的各项内容均不得涂改;原始凭证有错误的,应当由出具单位重开或者更正,更正处应当加盖出具单位印章。原始凭证金额有错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正。4各经办人对其报销凭证的合规性和真实性承担相
8、应的经济责任和法律责任。对弄虚作假、损害公司利益的行为,公司视情况给予当事人相应的处理。5各部门经理负责本部门员工费用开支的审核,对费用支出及索取票据的真实性、必要性和合规性承担审核责任,并负责对部门内员工的费用进行必要的控制。6财务部门负责对各部门提供的报销凭证的合法性、完整性和数字的准确性进行复核,对违反国家规定的或内容矛盾的报销凭证予以退还,不予报销;对各部门提供的原始凭证或附件不完整的,要求其补充相应的凭证和附件;对报销凭证有疑问的,要求经手人作出必要的解释。7财务部门负责根据公司已批准的费用预算对各部门的费用报销额度进行控制。超出预算的费用支出须提出增加费用预算的申请,并按规定经公司
9、有权批准领导审批同意,否则对超出预算的费用支出不予报销。第五条办公费的报销规定1办公费是指因办公需要购买各类文具、纸张、计算机耗材及其他单位名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 4 页,共 16 页 - - - - - - - - - 价值低于固定资产标准的办公用品的支出,因传真、复印和邮递等发生的费用,购买技术资料、专业书籍等发生的支出等。2办公用品由请购部门提出申请,交行政管理部门在各部门费用预算的限额内统一购买(调拨)和管理。购买办公用品的费用支出由行政管理部门办理报
10、销手续并列支各使用部门。3因购买技术资料、专业书籍、邮递等非由行政管理部门统一购置的办公用品等费用支出,由各部门按照规定程序办理后,在费用预算的限额内报销。第六条市内交通费的报销规定1各公司可根据实际需要给予相应工作人员报销市内交通费。2因工作所需乘坐出租车的,需事先经部门经理同意,并由部门经理在报销发票上签字认可。报销凭证上应按要求据实注明乘车人、外出日期、起始地点、事由。各部门经理负责对其部门的出租车费进行预算控制。3各公司根据实际情况制定各岗位报销限额,但最高不得高于250元。第七条差旅费的报销规定1差旅费是因业务、公务到外地出差发生的费用及补贴,包含住宿费、交通费、出差补贴等费用。2员
11、工因公出差应填写出差旅费报销单, 据实注明出差起止日、出差天数、出差事由、出差起始地点、交通费、途中补贴费、住宿费(即旅馆费)、住勤补贴费等内容,按照费用的审批程序签署意见后,由财务部门予以报销。其中住勤补贴包括住宿补贴和餐费补贴。3为有效控制公司出差费用,对住宿费的报销限额及住勤补贴费的标准如下(住宿费及住勤补贴标准为最高限额,各公司可在该限额内制定符合本企业实际的报销标准):职位交通工具标准住宿费伙食补贴市内公交补贴省内省外一般省外特殊省内省外一般省外特殊早中晚早中晚早中晚名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师
12、精心整理 - - - - - - - 第 5 页,共 16 页 - - - - - - - - - 总裁、副总裁任意按实报销按实报销按实报销10 30 30 10 30 30 20 40 40 按实报销总经理、总监飞机经济舱、火车软卧 / 轮船二等舱200 250 300 10 20 20 10 20 20 10 30 30 50 部门经理、厂长飞机经济舱(须报批)、轮船三等舱、火车硬卧150 180 200 5 15 15 5 15 15 10 20 20 30 部 门 副 经理 、 副 厂长、主管级轮船三等舱、火车硬座(500公里以上享受火车硬卧)120 150 180 4 10 10 4
13、 10 10 10 15 15 25 其他员工轮船三等舱、火车硬座(500公里以上享受火车硬卧)100 120 150 4 10 10 4 10 10 10 15 15 20 注:省外特殊地区指北京、上海、大连、天津、广州、深圳、福州、厦门、海南等城市市区(以上地区的郊区、郊县按省外一般地区标准补贴)4. 住宿费在报销限额内按实给予报销。超支部分一律自负。特殊情况则需经常务副总裁批准。5餐费补贴 =出差天数相应标准,出差天数为实际出差在外的天数,按“算头不算尾”的方法计算,中午12:00 后出发或中午 12:00 前返回的当天按半天计算。若在火车上过夜的,按每晚30.00 元给予餐宿补贴(出差
14、目的地的餐宿费另行计算)。工作所在地区(包括各县市)出差当天往返的,中餐不能回公司的给予补贴中餐;外地出差(工作所在地区以外)当天往返的,餐费补贴按一天计算。出差时请客用餐作经营报销的,当天餐费补贴按半天计算;一天中请客用餐二次,取消当天餐费补贴(出差期间发生的经营费应与差旅费同时报销) 。6出差(分)子公司所在地,若分公司有住宿的,食堂的,原则上应住分公司不再报销住宿费、餐费;出差至家所在地,应住在家里不得再报销住宿费。7除总裁、常务副总裁外,同性别人员出差应住双人间,其住宿标准按单人标准计算报销,低标准人员和高标准人员一同出差,共同住宿的,按就高原则报销。8飞机票的报销:总裁、常务副总裁乘
15、坐飞机按实报销,副总裁、各单位总经理、各总监、总裁助理按经济舱报销,其中对于 4 折以下机票可不需事先批准,按实报销。乘坐飞机所发生的机场建设费、保险费、行名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 6 页,共 16 页 - - - - - - - - - 李托运费等附加费按实报销。9 因乘坐轮船、长途汽车、火车所发生的保险费、订票手续费、行李托运费按实报销,但原则上相关费用累积应控制在票价的20% 以内。10各公司用车发生的费用由行政部经理对发生的汽油费、停车费、过路过桥费、修
16、理费、保险费、养路费等汽车相关费用进行合理性审查并签字,经各公司总经理审核后报销。11在出差结束后七个工作日内应办理有关出差事项的报销手续,如无事先奉准理由而延迟报销的,每延期一天扣款100 元。第八条内部用车费1公司内部车辆使用应实行有偿使用原则,模拟市场化操作。2各公司应根据实际情况制定内部车辆收费标准,对各部门使用实行使用收费管理,并在费用额度内进行预算控制。3由公司统一向外借用的车辆,需支付现金成本的,则一律视同市内交通费管理。第九条业务招待费的报销规定1业务招待费是指因公司业务及其管理的需要,招待客户所发生的费用,包括当地和出差地发生的业务招待费用。2所有业务招待费的最终有权审批人为
17、集团常务副总裁、各公司第一负责人。3业务招待费按部门列支,如用于项目,则纳入该项目中。财务部门按月对各部门业务招待费支出进行控制。4. 各单位应本着节约的原则列支业务招待费。客户、其他管理部门等来厂招待,原则上要求在公司餐厅就餐,如确有必要外出就餐, 不能超过以下标准,凭正规发票按实际发生额。职位费用标准 (元/ 位) 总裁、副总裁任意总经理、总监100 各部经理、厂长80 各部副经理、副厂长、主管70 其他员工60 第十条会议、短期培训费用的报销规定1会务费是指公司员工参加与公司有关的研讨会、业务交流会及其他会议所发生的费用支出。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - -
18、- - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 7 页,共 16 页 - - - - - - - - - 2员工需报销参加会议及短期培训费用的,事前应凭会议或培训通知取得经有权签字领导的书面批准(各种岗位必须具备的培训除外,如会计人员后续教育培训)。对于有证书发放的短期培训及专业考试报名费、考务费等,必须凭培训合格证书或成绩合格证书方可报销。3. 因外出参加会议、短期培训并交纳会务费、培训费(含生活费)的不再领取餐宿补贴,其他费用参照出差标准报销。第十一条长期培训(指培训时间在三周以上)或脱产学习的报销规定1. 参加长期培训(包含夜大、函授、进
19、修、出国培训等)或脱产学习(如攻读学位)的需经人力资源部门审核并经公司总裁批准。2. 费用报销遵照员工教育培训制度执行。第十二条项目费用的报销规定1项目费用是指为实施由公司按规定程序立项后的项目小组在实施项目过程中发生的与该项目有关的费用。2项目小组成员支出的项目费用的审批人为项目负责人。项目负责人的审批责任与部门经理的审批责任相同。3项目费用应与该项目的实施有关,并与公司其他业务的费用支出相区分。4项目费用在预算额度内按实列支。项目负责人负责对项目费用按照预算或其他规定进行控制。5项目费用中若涉及出差,应执行差旅费报销标准。第十三条其他费用的报销公司发生的广告费、公关活动费、项目调研费、招聘
20、费、咨询费及其他费用,均须按照有关规定事先审批。报销时必须按照要求提供批复文件及合法凭证,财务部门在预算额度内按规定报销。预算额度外的费用,须有常务副总裁同意增加其单位预算额度的批复方予报销。第十四条特别条款凡弄虚作假、假公济私、以假发票(或去购买发票)虚报费用,一经查实,以一罚十,情况严重者,将追究违规责任,直至法律责任。对于举报者,将按查实金额及处罚金额的10% 给予奖励。第五章固定资产管理第1条集团内的固定资产,实行归口管理,各公司第一负责人对本公司的固定资产全面负责管理, 各公司的生产部门对生产设备的实物形态负责管理,各公司的行政部对除生产设备外的其他实物形态负责管理,各公司财务部负责
21、价值形态的核算。第2条固定资产指 同时具有下列特征的有形资产:(一)为生产商品、提供劳务、出租或经营管理而持有的;名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 8 页,共 16 页 - - - - - - - - - (二)使用寿命超过一个会计年度。使用寿命,是指企业使用固定资产的预计期间, 或者该固定资产所能生产产品或提供劳务的数量。例如:房屋、建筑物、机器设备、运输设备、工具器具等。固定资产的折旧采用平均年限法分类按月计提,列入成本或费用;公司通过技措、 技改和其它投资形式取得
22、固定资产,不论是何种资金来源, 都应该以原始成本计价入账。 原始成本主要由下列内容所构成: 固定资产的买价、 运输费、固定资产包装费等。第3条凡属在用的固定资产必须按照规定的折旧率按月计提折并计入当月成本。 固定资产折旧采用直线法。 具体使用年限期为: 机器设备 10 年、电子设备 5 年。固定资产残值按有关规定预计。第4条固定资产大、中、小维修费用一律计入成本。公司大修理费用发生金额较大, 一次摊销有困难, 为保持各期成本的均衡、 合理负担,可以采取分期待摊或按计划预提的办法。第5条各分子公司应建立健全固定资产管理制度,并分类管理。固定资产分类:房屋建筑物类 - 厂房、办公楼、住宿楼等机器设
23、备类 -生产经营机器设备、模具、工具及辅助设备等办公及电子设备类 -电脑、空调、办公家具、后勤大型附属设施、厨房设备等。运输设备类 -汽车、叉车等。第6条在使用(占用)中的固定资产,各使用(占用)人应保证其安全完整,若有使用不善和保管不当, 使公司资产损失者, 公司将视情节轻重对其追究经济责任,并追究部门负责人的领导责任。第7条固定资产的增减异动,包括购置、内部转移、对外有偿或无偿的调拨、出租、封存、大修、遗失、报废等,使用部门必须及时报告行政部和财务部门,并由各分子公司财务部报知集团财务部与总裁办,按固定资产管理制度办理结算手续。各公司对固定资产应设专人负责管理。从各公司的实际情况出发,设立
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