信息工作经验交流材料.doc

《信息工作经验交流材料.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《信息工作经验交流材料.doc（18页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit more.-author-date信息工作经验交流材料政务信息交流材料健全机制创新思路努力打造精品信息平台酒泉调查队信息工作总结近年来，酒泉调查队紧紧围绕总队的工作部署，以科学发展观为指导，以创新为动力，在全力搞好基层基础建设和调查业务工作的同时，把信息服务作为沟通情况、交流经验、服务经济社会发展的重要抓手，列入全队重点工作，采取有效措施强化信息服务意识，创新信息服务方式，扩展信息服务渠道，使信息报送

2、成为反映经济动态和社会焦点的“看台”，展示思路与方法的“窗台”，体现生机与活力的“舞台”，提供锻炼与探索的“平台”，参与交流与合作的“擂台”。自建队以来我们连续三年信息报送及采用量位居全省调查系统前例，2009年市委、政府信息采用居驻酒单位第一名。为更好地适应统计管理体制改革的要求，不断完善统计调查信息工作模式和管理方法，现就我们的主要做法、感受体会向各位领导和同事做如下汇报。不妥之处请批评指正。 一、加强领导，夯实信息工作基础。建队以来，我们始终把信息的采编报送放在突出位置，积极为提升信息服务水平创造良好工作环境，领导带头，全员参与，积极围绕领导关注、群众关心的热点、焦点问题，认真组织撰写各

3、类信息。一是思想上重视。“一把手”定期研究信息工作，经常性地对信息收集报送进行指导，帮助解决信息采集和报送中出现的困难和问题，始终把信息服务意识贯穿于全员、全过程，点思路、提线索，形成了良好的信息服务环境。二是组织上保证。明确“一把手”主抓政务信息、一位副队长主抓经济信息工作，确定专人对信息进行专审、专报。每月结合总队和市委政府信息报送要点确定信息采编重点，分解到科室和专业人员，指导深入基层进行调研，按期高质量完成约稿信息，并参与信息的采集和编写，对上报信息进行审阅，保障信息工作的正常运转。三是意识上强化。敏锐的信息意识是做好信息工作的前提。我们始终把培养干部职工服务意识作为提升信息工作水平的

4、重点，通过有意识地提要求、交任务、出题目、压担子，要求职工在信息采集上选题要准、方案要细、调研要深、行动要快。不断增强信息服务意识，树立思想上求新、学习上求真、工作上求实的精神。四是形式上创新。在信息采集上我们坚持三个“瞄准”，“瞄准”经济热点、“瞄准”工作重心、“瞄准”报送要点，有组织、有目的的开展专题调研，挖掘信息采集渠道，定专题、定任务、定目标抢抓热点信息。并要求每个人贴近社会、贴近基层、贴近生活，深入第一线，灵活运用多种调查方法开展信息采集，做到既吃透上情，有摸透下情。五是内容上求实。我们倡导实事求是、坚持“原创”的作风，坚决反对弄虚作假、抄袭剽窃的行为，凡是其他网站或媒体刊登的，一概

5、不予采用；凡是与人雷同的，一概不予报送。要求职工深入群众、深入实际，真正把情况搞清楚，把问题分析透，形成覆盖面广、材料翔实、分析透彻，有广度、有高度、有深度，对领导决策参考价值大的信息。二、健全机制，提升信息服务水平。信息工作的有效开展，要靠良好的工作机制作保障。通过近几年的不断探索和实践，我们逐步完善分析信息管理办法，建立分析信息考核激励机制，提高服务质量，信息工作步入了经常化、制度化、规范化轨道。一是完善激励机制。出台“信息报送管理办法”，将信息报送任务列入年度目标管理责任书进行考核，加大奖励责罚力度，对上级采用信息和高质量的信息分层次给予奖励，充分调动干部职工开发统计资料、撰写统计分析信

6、息的积极性。二是健全审核制度。信息由综合科负责审核把关并统一编发，工作动态及重大信息由队长亲自把关，约稿调查信息由主管领导审阅，确保了信息的准确性和可靠性；对信息上报和采用情况按季度进行通报，定期对信息工作进行点评并提出要求，使大家形成了你追我赶，“比、学、赶、超”的良好信息写作氛围。三是明晰约稿责任。按照总队和市委政府信息报送重点，针对领导决策需要，社会公众关注的热点、难点和重点，每月制定重点约稿信息提纲，明确分工，责任到人，鼓励职工广泛开展调研，掌握第一手资料，提高信息的针对性和信息质量，为党政领导决策提供服务。 三、强化学习，提高干部队伍素质。信息工作是一项政治性、业务性很强的工作，需要

7、干部职工具备较高的政治理论水平和综合业务素质。我们通过“五学五结合”不断提高干部队伍捕捉信息、整合信息、加工信息的整体素质。一是结合政策学。加强干部职工政治理论学习，提高政治理论水平和政策敏锐度，让职工了解调查工作重点和领导关注的问题，增强全局意识；加强对宏观经济形势的分析研究，提高搜集捕捉信息能力，有针对性地为领导决策提供参考依据。二是结合理论学。组织专门的信息写作讲座，强化对信息写作能力的培训，加大对信息采集、选编和写作技巧的指导，提高职工抓信息、写信息的技巧。三是结合实践学。今年四月份，我们结合国家统计局“三个提高”，在本队开展“提高统计调查能力”主题实践活动。这次主题实践活动的主要内容

8、是开展优秀调查报告、政务信息、经济信息征文评比活动。活动要求职工深入各县市区或调查对象开展调研，在实践中培养和提高调研写作能力。四是结合范文学。队领队经常有针对性地推进一些参考价值较高的优秀信息，让职工认真领会，归纳整理、分析研究，从中找出带有规律性的东西，借鉴学习。五是结合交流学。通过集体修改重大信息和调查报告，让大家交流体会、积累经验。同时，组织优秀信息与调查报告评比活动，以此学习和借鉴的方式掌握范文的实质内涵和写作要领，以此达到学以致用的目的。四、创新思路，优化信息采编取向。我们始终坚持在工作思路上求创新，不断提高信息服务水平，力求上报信息多出“精品”。一是在信息采集取向上求特色。我们在

9、信息采集趋向上要求职工突出最重要的事实、突出最有特点的事实、突出最新鲜的事实。努力培养职工扑捉信息、提炼观点的能力，锻炼大家抓重点、抓难点、抓热点、抓新点、抓亮点的意识，把握信息的闪光点和含金量。二是在信息服务理念上求创新。我们重视加强职工分析研究和判断鉴别水平，培养大家从苗头性中反映倾向性，从动态性发现规律性，从偶然性发现必然性的信息整理能力。在认真做好调查队内网的信息发布以及电台、日报等新闻媒体信息服务的同时，畅通与市委、政府的信息传输渠道，创办酒泉调查队调查报告，多渠道开展信息服务。三是在信息服务方式上求突破。我们打破通常的报表信息上报套路，努力实现由数量质量的转变，由局部反映向多渠道采

10、集、全方位反映转变，由简单、动态性反映到深度挖掘转变，由常规信息向抓特色、抓亮点转变，突出撰写一些有深度、广度和参考价值的调研信息。五、讲求实效，提高信息报送质量。实效和质量是信息的生命，为此做了如下两个方面的工作：一是提高质量，树立“精品”意识。根据信息工作的特点，我们多方捕捉信息，选好角度，精心筛选加工，力求有新意、有特点、有价值、有效应，在信息撰写上正确处理好数量与质量的关系，剔除大话、套话和空话，做到一事一报，简明扼要，在内容和文字的提高上多下功夫，创造了一些精品信息。二是讲求时效，确保信息的快速传递。突出“新”字，狠抓“快”字，多了解，多掌握，快了解、快上报，早发现、早上报，努力提高

11、信息的利用率，便于领导尽快掌握最新的动态。加强针对性，提高了信息采用率。虽然我们在信息服务方面取得了一些成绩，但与总队领导的要求还有一定的差距，还存在许多的不足和问题： 一是视野仍旧较窄。信息工作应该站在全系统的角度思考问题、分析问题，切实发挥内部参考、防范风险、引领发展的作用，这是信息工作的基本要求。但从目前报送的信息来看，反映本单位工作的较多，深入揭示调查系统发展趋势和问题的少；反映报表资料的常规性信息多，深度挖掘、反映经济社会舆情的综合信息少。理论性不强，高度不够。 二是主题雷同较多。对信息工作研究不够深入，总是按照已采编的主题报送信息，内容大致相同，反映的主题内容，提出的观点、原因、措

12、施大致雷同。此外，一些信息内容对事物缺乏新见解，不能从新角度分析研究，不能挖掘新内涵、产生新认识、总结新经验。三是水平有待提高。许多信息深度不够，仅反映工作成效、不总结工作经验；仅反映工作业绩、不反映潜在问题；仅反映事物的表象，不能反映深层次的矛盾和问题，缺乏研究性和前瞻性，综合分析能力不强。从报送的信息来看，体系性不强，主题不突出、分析不严密、建议不合理等情况比较多。2010年我们将根据总队的总体工作部署，按照统计调查服务科学发展、服务领导科学决策的总体要求，以实现“三个提高”为目标，增强干部职工大局意识、责任意识、服务意识和创新意识，认真做好信息采集报送工作，力争信息服务水平再上新台阶。一

13、是加强信息管理机制，努力发挥信息服务职能。做好信息工作，要站在行业角度，发现新情况，研究新问题，注意搜集整理调查系统内的理论创新、制度创新、业务创新的信息。要充分利用信息渠道，为科学决策提供依据，为行业发展提供经验。二是充分发挥调查系统优势提炼信息。要认真梳理本单位、本系统承担的重要工作，及时报送阶段性进展中存在的困难和问题，并提出有针对性的建议，对工作中形成的好做法、好经验，要及时深入总结，共同提高发展。充分发挥调查队调查网络健全、贴近群众、反映灵活等优势，密切关注经济社会运行中的热点、重点问题。根据市场发展动向确定调查信息要点，开展重点和典型调查，及时搜集反映经济社会发展和群众意愿的数据资料和信息，主动为党委政府和社会公众提供服务。三是加强信息员队伍建设，提高信息质量和文字水平。高素质的人才和扎实的基本功是做好信息工作的关键。要高度重视信息工作，进一步加强队伍建设，保障信息机制畅通。努力提高围绕中心、服务大局、反应敏锐、发现问题的能力，提高政务信息工作把握主题、突出主线、抓住重点的能力。努力做到观点表达鲜明而不偏颇、周到全面而不冗杂累赘、活泼新颖而不花哨漂浮，再接再厉，努力将本队信息工作提高到一个新的水平。 二一年六月二十日-