负责企业文化体系建设.doc

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精品文档，仅供学习与交流，如有侵权请联系网站删除负责企业文化体系建设，对公司企业文化现状进行分析和诊断，根据企业特点提炼文化理念；2、搭建文化宣传渠道和平台，从知、信、行等三个方面推动企业文化落地；3、负责企业品牌建设，实施品牌战略，提炼品牌核心价值，打造和提升品牌资产；4、制定部门年度和月度宣传推广工作计划，并指导和帮助各加盟店、子公司做好文化宣传和品牌建设工作；5、制定公司文化宣传与品牌推广方案，涵盖展厅广告、电梯广告、办公区文化展板、产品宣传折页等，撰写广告文案，对VI体系实施情况进行把控；6、策划、制作公司宣传画册（80P），制定框架结构，撰写文案；7、策划、组织公司年会、柏加山水洲踏春行等活动，并为各加盟店开业活动提供指导意注册和运营“邵商风云”微信公众号，推送信息，并通过与线下活动结合等方式提升粉丝量和信息点击量；6、负责邵阳商会其他对外宣传工作。【精品文档】第 1 页