2022年创建文明单位申报材料 2.pdf
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1、创文明单位促和谐发展三年来,在上级业务部门悉心指导和县卫生局的坚强领导下,卫生局卫生监督所坚持以科学发展观为指导,努力践行“三个代表”重要思想,坚持党的基本路线,强化为民服务意识,切实转变工作作风, 加大业务素质和综合能力的学习培养,干部职工的思想素质、政治素质、业务素质、工作作风和精神面貌都发生了较大变化, 有力地促进了我县的卫生监督工作,取得明显成效,连续三年被市、县评为“文明单位”。我所开展文明创建的主要做法如下:一、领导带头,精心组织,夯实文明创建基础2009 年成立了文明创建工作领导小组,建立了一套有利于精神文明建设健康发展的运行机制,做到有目标、有步骤,并纳入目标管理责任制,作为考
2、核奖惩的重要内容。所领导班子带头做到讲学习、讲政治、讲正气,不断丰富管理理念,加强责任意识、 法制意识、开放意识和服务意识的培养。团结进取,开拓创新,廉洁奉公。一是始终把学习放在第一位,坚持向书本学,向社会学。同志之间互相学习,取长补短,以改善知识结构, 增强所领导班子工作决策和驾驭全局的能力,提高执法人员整体素质。 二是始终把群众利益放在首位,把群众高兴不高兴、满意不满意、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,牢记宗旨服务群众,把广大人民群众真正当成我们的衣食父母,对来所办事的群众认真搞好接待和服务工作,落实首问责任制,要求全体工作人员增强对群众的感情意识,杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象
3、在发生。卫生监督工作点多面广,直接与群众面对面开展工作, 每年涉及的许可及管理相对人数以千计,两名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 3 页 - - - - - - - - - 年来,未接到一次群众投诉,未收到管理人提出的行政复议和行政诉讼。二、抓好精神文明建设,促进各项事业健康发展始终坚持抢抓机遇,加快发展,知难而进,艰苦奋斗,工作业绩居同行业前列。 两年来机关作风一年一个新模样,机关效能不断提高,各项事业加快发展。经过全所同志的共同努力,各项工作在全市均处于
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