2022年国际企业管理课程平时作业三答案 .pdf
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1、名师整理优秀资源国际企业管理课程平时作业三68 章一、名词解释:技术许可证:即利用许可证进行即使转移。技术的所有人作为技术许可方, 通过与技术引进方即被许可方签订许可合同或许可协议, 将技术使用权授予引进方, 允许引进方在规定的范围内使用该技术并制造, 销售该技术项目下的产品.回馈转让权:书P138 二、问答题:1、什么是技术转移?国际企业技术转移有哪些方式? 技术转移指拥有技术的一方面通过某种方式把一项技术让渡给另一方的活动。一是单纯的技术转让,通常所说的是技术许可证二是通过贸易或投资方式附带进行技术的转让,在承包工程和交钥匙工程后转让操作技术、 通过合资合作和联合开发的方式转让技术、在销售
2、商品的同时转让其中的全部或一部分技术、在加工贸易中转让有关加工技术。2、试述对技术创新成果如何保护。书 P144-145 视不同情况加以分析4、简述现代人力资本理论。现代人力资本理论即在人的素质中,除了个人的知识、技能和体力对财富起增值作用,个人的道德素质、信誉和社会关系也起着同样的作用,也属于人力资本的内容。精选学习资料 - - - - - - - - - 名师归纳总结 - - - - - - -第 1 页,共 4 页名师整理优秀资源5、简述选拔国际企业经营人员的标准。对于国际企业来说, 一个合格的海外经理人员, 不论他来自哪个国家和民族, 都必须能被公司的企业文化所完全同化, 并做到在任何
3、地方经营都能获胜. 国际企业选拔海外经理人员的标准主要有 : 1) 过硬的业务能力与管理技术水平2)对文化差异的敏感性和适应性3) 出色的语言及人际交往的能力4) 高度的责任心和使命感5) 经理人员及家属具有移居国外的愿望和动机6) 良好的个人状况6、试述国际企业的组织结构形式的主要类型及各自适用的条件。1)出口阶段的组织结构,适用于企业在进行间接出口时 有出口分部的职能组织结构(出口量小) 有出口部的分部职能组织结构(出口量大)2)自主子公司结构(母女结构),适用于母企业规模不大、海外子公司数目较少且分布在邻近国家的情形。3)国际事业部结构,适用于从事多国性生产经营不久、产品标准化、技术稳定
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