2022年重症监护室护理_员、保洁员的培训教材 .pdf
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1、. . . . 1 / 6 五寨县第一人民医院重症监护室护理员、保洁员的培训五寨县第一人民医院重症监护室在职主任一名,副主任医师一名,主治医师一名,主管护师一名,护师八名,制定保洁员一名,床位三。目的:加强重症监护室保洁员医院感染的管理与控制,保证医疗护理质量。方法 对保洁员与医院感染相关因素进行分析,提出管理对策,对保洁员进行医院感染知识培训,提高认知水平,制定完善的工作程序,加强督导和检查力度。结果 对保洁员进行规管理, 为病人营造一个整洁、 舒适的就医环境;为切断医院感染传播途径、有效地控制医院感染、提高医疗质量,确保医疗安全奠定了基础。结论对保洁员进行严格规化管理, 是降低医院感染发病
2、率的重要措施,培训计划与存在问题如下:1. 临床资料和方法通过提问、开放式谈话与操作等方式对在我科工作的保洁员存在的常见医院感染问题进行总结, 排序得出主要的问题。 针对存在问题经过实践总结出一系列切实可行的有针对性的管理措施,控制医院感染。2. 主要存在问题2.1 制度不健全,重点不突出。物业公司的管理人员均来自非医学相关专业,对医学知识、医院感染与管理等方面的知识不了解,对保洁名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 6 页 - - - - - - - - -
3、. . . . 2 / 6 工作在预防医院感染中的重要性等知之甚少,不能按照医院感染管理的要施管理,造成保洁员的工作职责、工作程序与要求监督、检查、考评等制度缺乏或不健全; 保洁员的防护措施不到位, 劳保用品不齐全。例如初到我科保洁员对标本运送途中的保护、院感的预防与与时性等均不知晓。2.2 文化水平低,承受能力差。保洁员之前从未接触过医学知识,只是生活中的经验而已。 因此很多关于院感的知识很难承受,甚至带有抵触情绪。且卫生习惯较差,不了解消毒、隔离的概念,尽管在上岗前已承受培训, 但工作中仍存在不少问题, 而成为医院感染潜在的危险因素之一。2.3 岗前培训不到位,医院感染意识淡漠。2.3.1
4、 清洁、消毒、隔离观念极其淡漠,不了解各项工作的目的、要求、方法与工作中应注意的事项。为尽快完成工作任务,工作容交叉进行。如扫地、擦拭床、门把手、走廊扶手等同时进行。为减少工作量而不按要求进行清洁,如抹布未做到一巾一用一清洗、消毒,而是一巾多用等现象。2.3.2 不了解清洁区、半清洁区、污染区的划分与意义,保洁工具混用、混放。保洁员对医院感染知识掌握甚少, 防患意识不强 , 对环境卫生缺乏重视 1 。如在护士无菌操作时, 进入治疗室扫地或清运垃圾;擦桌毛巾、拖布在同一桶浸泡、清洗;洁净、污染毛巾放置同一盆;收集、运送医用和感染性废物时,逆行通过清洁区、造成清洁区的污染等。名师资料总结 - -
5、-精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 6 页 - - - - - - - - - . . . . 3 / 6 2.3.3 不了解消毒的目的、意义与要求,不知道消毒液的使用方法与须知等,而是随意配制,浓度过高或太低,增加了皮肤的刺激性,造成消毒液的浪费,且达不到消毒的目的。2.3.4 医用、生活、感染性垃圾未做到分类放置、密闭运送处理,而是混放在同一污物桶、垃圾袋重复使用、垃圾桶不与时保洁等。2.3.5隔离意识不强临床考核中发现许多保洁员毫无隔离意识,经常串科室、串病房。特别对有特殊感
6、染和采取隔离措施的病人隔离要求了解不够; 甚至对特殊感染的防护意识也很片面,成为一个流动的载体,穿梭于不同的病人之间,造成极大的交叉感染隐患。2.4 缺乏自我保护意识,不能按标准预防要求自己。保洁员工作时不戴帽子、口罩,不穿工作服。如擦地、床单位终末消毒时, 不戴口罩;接触污染时不戴手套, 触摸后不洗手或仅用清水请洗后即接触洁净物品、环境或个人用物等;特别是在收集感染性废物时不戴手套,或不脱手套即接触洁净物品, 直接造成环境污染。 而在院感中洗手是阻断通过工作人员操作而传播疾病的关键环节, 对降低医院感染率起着重要作用。3 重症监护室对保洁员的管理对策3.1 提高保洁员的认识,使保洁员意识到医
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