信用社论文:浅谈如何应对客户投诉.doc
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1、信用社论文:浅谈如何应对客户投诉浅谈如何应对客户投诉信用社论文:浅谈如何应对客户投诉据统计,2014年1月联社全辖营业部门业务量合计达15万余笔,日均5000笔。如此巨大的业务量不仅记录了信合庞大的资金往来吞吐能力,同时还镌刻了信合工作者辛勤的劳动。而对于营业窗口的柜员来说,业务量呈现井喷式增长的同时,如何妥善地处理客户投诉无疑是很伤脑筋却又不可避免的事情。 然而,危机换个角度来看也正是机遇的开始,若能较好地处理客户投诉,不仅有利于客户黏性的提高,亦可提升服务形象,增强社会声誉。下面,笔者就柜面服务中应对客户投诉的技巧谈几点浅见,望能起到抛砖引玉的作用。 首先,营业人员应对客户投诉应有正确的理
2、解。不要一有投诉,便产生抱怨不满情绪,应当认真聆听客户诉求,投诉发生初期应把握以下几点: 一是快速反应,耐心解释。客户打算以投诉解决问题时,一般比较着急,怕问题不能得到有效处置,同时心情必然烦闷。此时接待人员应快速反应,记下其反映的问题,及时查询问题发生的原因,并耐心客观的做出解释,提出解决问题的初步方法,获取客户的理解和首肯,进而及时予以解决。不能即刻解决的,也应告知客户我们正在努力为其处理。 二是热情接待,足够重视。客户反应问题,应热情接待,切忌冷漠、不作为或慢作为的对待。要让客户感觉到自己受到礼遇,感觉到自己提出的问题受到了足够的重视,让客户感到安全、有保障,从而进一步消除对立情绪,形成
3、依赖感。 三是引导客户思维,降低负能量。发生投诉,营业人员有时可能会在道歉时感到不舒服,因为这似乎是在承认自己有错。然而,“对不起”或“很抱歉”并非一定表明自己犯了错,实际上这主要表明对客户不愉快经历的遗憾和同情,认同会将客户的思维引向一个较为妥善的解决方案并接受解决结果,避免无理取闹或小事扩大化。如果确属自己的失误给客户带来麻烦,就需要以诚恳的态度及时道歉,获取客户谅解。 在客户对立情绪继续发展,开始激化时,处理过程中应注意以下两点: 一是接待投诉客户注意场地。试想,情绪激动的客户怒气冲天地大吵大嚷,骂骂咧咧,若只是放任其站在柜台前发泄,无疑为单位形象抹黑。为不影响营业形象,最好将其请到信贷
4、办公室或其他地方安抚心情。 此时,接待人员应意识到,客户的此种表现实际上是一种发泄,过程中切忌与客户争吵、打断客户,避免火上浇油。待客户将怨气、不满发泄出来,忧郁或者不快的心情便得到释放和缓解,从而维持了心理平衡。此时,客户最希望得到的是同情、尊重和重视。 二是场面不可控时换人接待。许多客户并非就问题本身投诉,而因营业人员态度过于生硬,或用词不当而投诉。若局面发展到接待人员不能把控,对立情绪无法缓解时,就需换人接待。让更有经验或职位更高的人及时出面接洽,客户就会有受到尊重的感觉,利于稳定情绪,掌握解决问题的主动性。同时,一些棘手的问题当天无法解决时,应说明客观原因,给彼此一些缓冲和冷静的时间,
5、但约期不可太长,约定时间内要主动联系客户,避免使客户产生推诿、拖延的错觉。 其次,事件妥善处理后,后续跟踪服务不可忽视。 客户投诉处理完毕,安抚好其情绪后,若能在一定时段内回访客户,感谢客户没有因为投诉而离开信合,不仅能极大地提升客户服务满意度和忠诚度,还能接客户之口提升信合优质文明服务形象。 最后,出现投诉,必然映射出我们工作中存在问题。一定要从源头上杜绝同类问题再次发生:一方面,要牢固树立“客户第一”的思想,一切从客户角度出发,微笑服务、热情周到、尊重客户,让客户信任信合,从内心深处接纳信合。另一方面,要苦练技能、精通业务,遇到投诉确保准确回答客户咨询的问题,不推诿敷衍。争取做到将客户的投
6、诉转化为努力进取的动力,最终为争取更多业务,在激烈的竞争中立于不败之地打下坚实的基础。 结束语!祝大家学到有用的知识,提升自己的能力,实现自己的梦想,踏踏实实干好每一件事,为美好的明天而努力!167s.zupirz7eet7wuumlvi4t0y.9emdif9n5yqf6w8irjnz9p3,f2zkwc2w3lon0l8l48h01xawvh3xp2b6zgz2if00k9gg5xq09y5mc9z4qqbm,wteopfcsvqwyyvtefz8wow9i7zdaihvis74enlzx9b,e3np5rpcz6he564ckvgiuus3kf01c8x54tdd90.ltdu.0lb1
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