秘书的主要职责内容12篇(精选).docx
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1、秘书的主要职责内容12篇(精选) 出纳主要职责与工作内容 人事出纳职责与工作内容 美工岗位职责内容 物业客服前台工作职责 秘书的主要职责1 负责总经理日常事务安排。 负责总经理会议的准备和会议纪要。 负责总经理对各部门工作的传达和督办。 负责各部门子公司工作情况和信息收集汇总。 负责起草集团公司阶段和年度工作总结报告。 配合总经理的对外联络和来宾接待。 配合总经理对外合作谈判。 秘书的主要职责2 1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务; 2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等); 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作; 4、
2、负责各类会务的安排工作; 5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行; 6、完成上级交给的其它事务性工作。 秘书的主要职责3 1.文秘管理工作 1.1 合理安排、协调总经理日程,每日及时提醒; 1.2 总经理日常出行、差旅事宜安排,包括但不限于订票、交通、食宿、文件物品准备、相关报销处理等; 1.3 拟定、整理总经理交办的工作总结、工作报告、通知、汇报等综合性文件; 1.4 总经理交办重要文件的翻译工作; 1.5 起草总经理在重要工作会议、培训、活动中的讲话文稿等资料,并定期整理、归档,牵头输出总经理工作/精神指示及其宣贯; 1.6 汇总整理上报总经理的各类文件,并协调总经理及时处理后回复、登
3、记、存档; 1.7 总经理客人的引导接待服务,并做好会面接洽等相关事项的安排; 1.8 依据工作汇报管理制度,定期检查跟进各层级、各部门执行情况,并督办整改; 1.9 总经理办公区域文档物品、卫生环境的清洁管理; 1.10 完成总经理交办各类临时事务的督办、协调及落实。 2.会议管理 2.1 根据公司的业务发展需求,持续优化会议管理体系的建设; 2.2 依据公司会议管理体系及制度,定期督导、检查各公司/项目/离岸部门的会议开展状况,并对发现的问题跟进整改; 2.3 统筹公司高管层级年度会议、季度会议、月度会议等综合性例会的组织,会议记录整理与发布,协调、督办和落实议定的各种事项,并反馈上报;
4、2.4 负负责组织协调总经理安排的专题会议、外来参访会议、临时重大会议, 并对会议形成的结果进行发布并跟踪执行; 2.5 统筹公司会议开展相关信息设备的升级和会议环境的优化。 3.商务接待 3.1 牵头组织安排公司重要外宾的接待工作,包含但不限于流程拟定、食宿、出行等安排; 3.2 牵头组织安排集团内部业务交流学习团队、工作考察高管的接待工作,包含但不限于日程、食宿、出行等安排; 4.企业文化 4.1围绕企业文化精神建设,牵头推进企业内部新媒体平台、内刊的运营和优化,组织开展由总经理发起的系列交流餐会,建立员工与总经理的交流通道; 4.2 牵头组织开展企业内部全员性质的员工大会,并梳理员工大会
5、标准执行流程。 秘书的主要职责4 1.组织领导办公会等高层会议的日程与议程,协调落实会议决议,为日常规划、管理工作提供统计数据、决策依据和建议,做好上传下达的工作; 2.会议记录的整理及会议内容的督办、执行和跟踪; 3.参与各部门年度总结规划的编制及讨论;对已经确定的部门目标任务书、KPI指标进行实施监督,并及时向领导汇报; 7.负责领导客户团的考察活动的接待; 8.领导对外客户关系的联络和维护,及节假日的关怀等; 9.领导客人的来访接待、商务随行、对外商务文件的撰写,来往函电的接收与转达; 10.领导日程安排,做到月度、周、日工作备忘提醒; 11.领导出差的行程安排,安排节点细化到分钟,做好
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