个人战略研讨会.ppt
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1、个人战略研讨会个人战略研讨会Continued2Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou 你有一个仇人,这个仇人杀了你的老婆,追杀你的孩子,把你的祖坟给掘了,这样的敌人,在转眼之间,你会和他握手,说我们不是敌人,我们是朋友吗?Continued3Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou战略人生 Continued4Nagoya Shanghai Guangz
2、hou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou战略就是放弃战略就是放弃如果没有放弃就没有真真正正的选择!Continued5Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou做好你的工作需要放弃Continued6Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou 结果是设计出来的结果是设计出来的人生是规划出
3、来的人生是规划出来的Continued7Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou五年以后你是谁,你在哪?Continued8Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou我是一个音乐爱好者,音乐是我的一个梦想。十九岁那年(1976年),我在休士顿太空总署的太空核实验室里工作,同时也在总署旁边的休士顿大学主修电脑。天天忙于学校、睡眠与工作之间,这几乎占据了我一天二十
4、四小时的全部时间,但只要有多余的一分钟,我总是会把所有的精力放在我的音乐创作上。但直到有一天经过凡(valerie johnson)的提醒,我才意识到,凡内芮是我写歌、词的搭档,一个星期六的周末,我们两个人坐在德州的乡下聊天。她突然间冒出问我:“嘿!告诉我,你心目中最希望五年后的你在做什么,你那个时候的生活是一个什么样子?”我沉思了几分钟,开始告诉她:“第一,五年后,我希望能有一张唱片第一,五年后,我希望能有一张唱片在市场上,而这张唱片很受欢迎,可以得到许多人的肯定。第二,我住在市场上,而这张唱片很受欢迎,可以得到许多人的肯定。第二,我住在一个有很多很多音乐的地方,能天天与一些世界一流的乐师一
5、起工在一个有很多很多音乐的地方,能天天与一些世界一流的乐师一起工作。作。”我的音乐梦想是那么的远我的音乐梦想是那么的远Continued9Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou凡內芮问:“你确定了吗?”我慢慢稳稳地回答,确定。凡內芮接着说:“好,既然你确定了,我们就把这个目标倒算回来。我们就把这个目标倒算回来。如果第五年,你有一张唱片在市场上第五年,你有一张唱片在市场上,那么你的第四年一定是要跟一家唱片公司签上合约第四年一定是要跟一家唱片公司签上合约。那么你的第三年一定是要
6、有一个完整的作品,可以拿给很多很多的唱片第三年一定是要有一个完整的作品,可以拿给很多很多的唱片公司听公司听,对不对?那么你的第二年,一定要有很棒的作品开始录音了第二年,一定要有很棒的作品开始录音了。那么你的第一年,就一定要把你所有要准备录音的作品全部编曲,排练第一年,就一定要把你所有要准备录音的作品全部编曲,排练就位准备好就位准备好。那么你的第六个月,就是要把那些没有完成的作品修饰好,然后让你自第六个月,就是要把那些没有完成的作品修饰好,然后让你自己可以逐一筛选己可以逐一筛选。那么你的第一个月就是要把目前这几首曲子完工第一个月就是要把目前这几首曲子完工。那么你的第一个礼拜就是要先列出整个清单,
7、排出哪些曲子需要修改,第一个礼拜就是要先列出整个清单,排出哪些曲子需要修改,哪些需要完工哪些需要完工。”Continued10Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou第二年(1977年),我辞掉了令许多人羨慕的太空总署的工作,离开了休士顿,搬到洛杉矶。在那里我几乎一天二十四小时都和一些顶尖的音乐高手日出日落地一起工作。五年后,或者大约可说是第六年,我的唱片在亚洲开始销起来。我的音乐梦终于一点点开始实现。Continued11Nagoya Shanghai Guangzhou
8、Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou以终为始如何分解我们的战略目标第五年第五年一张一张唱片唱片面世面世第四年第四年与一家与一家唱片唱片公司公司签约签约第三年第三年完成完成系列系列作品作品第二年第二年选择优秀选择优秀作品开始作品开始录音录音第一年第一年编曲、编曲、排练排练录音作品录音作品第六个月第六个月修饰修饰未完成未完成作品作品第一个月第一个月曲子曲子修改修改完工完工第一个礼拜第一个礼拜列出列出曲子清单曲子清单进行进行修改分类修改分类Continued12Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin
9、Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou树立了清晰的人生目标的人更容易获得成功哈佛大学曾做过一个著名的实验,在一群智力与年龄都相近的青年中进行了一次关于人生目标的调查,结果发现:哈佛大学再次对他们做了跟踪调查,结果令人十分吃惊!27%27%无目标无目标3%3%目标清晰长远目标清晰长远事业平平事业平平各行业成功人士各行业成功人士10%10%目标清晰但目标清晰但短期短期60%60%目标模糊目标模糊社会各界精英社会各界精英工作不稳定工作不稳定25年后Continued13Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangz
10、hou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou生命要么灿烂,要么死亡,没有半生命要么灿烂,要么死亡,没有半死半活的灰色地带死半活的灰色地带!Continued14Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing WenzhouContinued15Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou超级女声、梦想中国,为什么这么火?这么受欢迎?超级女声、梦想
11、中国,为什么这么火?这么受欢迎?给了这些有梦想、有行动的年轻人一个实现成功的舞台给了这些有梦想、有行动的年轻人一个实现成功的舞台。Continued16Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou有梦想,有行动有梦想,有行动, ,是成功的先决条是成功的先决条件,但是,也少件,但是,也少不了一个重要的不了一个重要的催化剂催化剂-舞台舞台Continued17Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao
12、Chongqing Wenzhou强大的舞台能为每位强大的舞台能为每位“演员演员”提供提供“表演表演”的的机会从而带来发展和成功。机会从而带来发展和成功。企业提供了个人发展与成功的舞台,企业提供了个人发展与成功的舞台,个人就要将自我的发展与企业发展结个人就要将自我的发展与企业发展结合起来!合起来!Continued18Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou对华明的员工而言对华明的员工而言公司就是这样一个舞台公司就是这样一个舞台Continued19Nagoya Shangh
13、ai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou想象!你现在就在五年后的今天(想象!你现在就在五年后的今天(20122012年年7 7月月4 4日),你正在举办一场庆祝公司远景目日),你正在举办一场庆祝公司远景目标成功实现的宴会。标成功实现的宴会。想象宴会的气氛会怎样?都有什么人在场?你正在庆祝的是什么(具体的)?人们在想象宴会的气氛会怎样?都有什么人在场?你正在庆祝的是什么(具体的)?人们在怎样谈论你的公司?怎样谈论你的公司?注意:想象时,每一个细节都要尽可能具体。成功对你、你的顾客意味着什么?成功对你、你
14、的顾客意味着什么?为什么人们愿意为你的公司工作?为什么人们愿意为你的公司工作?为什么顾客愿意选择你的产品和服务?为什么顾客愿意选择你的产品和服务?这些事情以及其他相关的事项应该包含在你对未来成功的想象中请画出你头脑中的宴会场景!共绘华明集团的美好愿景!共绘华明集团的美好愿景!各小组共同完成宴会场景的绘制(20分钟),派小组代表上台展示(5分钟)Continued20Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou当我们的企业不断成长、壮大?我们该怎样做?当我们的企业不断成长、壮大?我
15、们该怎样做?五年后的你,在什么位置?五年后的你,在什么位置?Continued21Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou“业绩能力”矩阵今天的你在什么位置?业绩极佳工作能力低业绩极佳工作能力欠佳业绩极佳工作能力扎实业绩极佳工作能力极强业绩较佳工作能力低业绩较佳工作能力欠佳业绩较佳工作能力扎实业绩较佳工作能力极强业绩差工作能力低业绩差工作能力欠佳业绩差工作能力扎实业绩差工作能力极强无业绩工作能力低无业绩工作能力欠佳无业绩工作能力扎实无业绩工作能力极强 +业业绩绩 工工 作作
16、能能 力力 +用黑笔写下自己现在的位置,用红笔写下自己的目标和决心。用黑笔写下自己现在的位置,用红笔写下自己的目标和决心。用黑色笔在图上写上你的名字:今天你用黑色笔在图上写上你的名字:今天你在什么位置在什么位置用用红色红色笔在图上写上你的名字:你希望笔在图上写上你的名字:你希望五年后在什么位置五年后在什么位置(10分钟)分钟)Continued22Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou如何做个人战略?建邦个人战略模板介绍Continued23Nagoya Shanghai
17、Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou个人发展要解决矛盾点:(个人发展要解决矛盾点:(是什么阻碍你的进一步成长是什么阻碍你的进一步成长)个人核心价值观个人核心价值观: 五年远景(五年远景(确立成长目标:未来的你应该是谁?确立成长目标:未来的你应该是谁?)两年目标(两年目标(你的中期目标是什么?你的中期目标是什么?)年度主题年度主题支持我们工作中不断战胜挫折,迎支持我们工作中不断战胜挫折,迎来成功的信念!来成功的信念!构筑对未来的梦想,要宏大,激进一些构筑对未来的梦想,要宏大,激进一些是不是你真正最想要的?
18、能够让你快乐的?是不是你真正最想要的?能够让你快乐的?个人五年目标与公司五年战略目标是否符合?个人五年目标与公司五年战略目标是否符合?是不是能够跟上公司的发展要求?是否清晰?是不是能够跟上公司的发展要求?是否清晰?是否可以支撑自己是否可以支撑自己的五年目标?的五年目标?是否具体可衡量?是否具体可衡量?一年就是一件事,贯穿始终。一年就是一件事,贯穿始终。是不是最重要的?和公司今年的重点是不是不是最重要的?和公司今年的重点是不是相符?(专注重复!)是相符?(专注重复!)阻碍你实现梦想的最主要因素是什么?阻碍你实现梦想的最主要因素是什么?是不是个人急需解决的最大问题?是不是个人急需解决的最大问题?C
19、ontinued24Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou年度行动计划年度行动计划需要舍弃的资源需要舍弃的资源必须有时间概念,把一年分成几个阶段,每个阶段有一必须有时间概念,把一年分成几个阶段,每个阶段有一个结果,每个阶段都有相应的里程碑。个结果,每个阶段都有相应的里程碑。是不是能支撑自己的目标的实现?是不是能支撑自己的目标的实现?是不是可以执行、可检查和可衡量?是不是可以执行、可检查和可衡量? 需要放弃的需要放弃的“资源资源”:如封闭的意识,依赖能人的观念、:如封闭的意识
20、,依赖能人的观念、落后陈旧的经验落后陈旧的经验 、个人的娱乐时间等等、个人的娱乐时间等等Continued25Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou2007年战略主题词北京顾问中心北京顾问中心Morise (Morise (阎明)阎明)20072007年主题词:年主题词:巩固提升年巩固提升年Continued26Nagoya Shanghai Guangzhou Tianjin Hangzhou Suzhou Wuxi Qingdao Chongqing Wenzhou个人
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