人力资源管理员助理人力资源管理师职业道德复习资料.docx
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1、第七章 36, 创业家胜利的秘诀是什么(P184)(克勤克俭) 37, 为什么说勤俭节约有利于企业增产增收(P188-190)2点 答:A, 勤劳促进效率的提高B节约降低生产本钱第八章 复习重点:遵纪遵守法律的含义;遵纪遵守法律的详细要求 详细问题:38-42 38, 什么是职业纪律其根本内容和特点是什么(P204) 答:A:是指在特定的职业活动范围内从事某种职业的人们必需共同遵守的行为准那么; B:包括:劳动纪律, 组织纪律, 挺纪律, 群众纪律, 保密纪律, 宣扬纪律, 十障纪律等根本纪 律要求以及各行各业的特别纪律要求 C:特征:规定性, 强制性 39, 从业人员的根本要求是什么(P20
2、7)(遵守职业纪律) i0, 法制意识包括哪些内容(P218)3点 答:A, 法制观念B, 法律面前一律同等观念C, 权利及义务观念 41, 什么是遵守法律健全法制的核心是什么(P222) 答:就是遵守现行法律的规定,严格依法办事。核心是遵守法律。 圮, 企业纪律和标准包括哪些内容(P225-227)5点 答:A, 遵守劳动2律B, 遵守日掐纪律C, 遵守保密纪律D, 遵守组纯2。肆,其主要内容是执行 民主集中制原那么E, 遵守群众纪律第九章 复习重点:团结互助的价值, 意义团结互助的详细要丸同等敬重的案例;相互学习内容 详细问题:4346 43, 团结互助的含义是什么(P235) 答:是指在
3、人及入力司的关系中,为了实现共同的利益和目标,相互扶植, 相互支持, 眯自协作, 共同开展 44, 团结互助的根本要求有哪些(P241-248)4点 答:A, 同等敬重B顾全大局C, 相互学习D, 加强协作 45, 如何做到同等敬重以诚相待(F241-242)4点 答:A, 上下级之间同等敬重B, 同事岂司相互敬重C, J稀陡间相互敬重D, 尊酬贴扫橡 46, 相互学习详细内容 答:向师长学习;向同行学习;向后生学习;向社会各类有经验有特长的人学习第十章复习重点:创新的含义;如何开拓创新详细问题:475047, 什么是创新创新的本质是什么(P253)答:它是指人民为了开展自懦要,运用的倌启。不
4、断突破常规发贝或产生某种新奇, 独特的有社会价值或个人价值的新事物, 新思想的活动。 本质是突破,即突破旧的思维定势,旧的常规戒律,娟, 如何理解创新的社会价值(P255-259)(优质高效;事业开展)4lj, 如何理解创新的个人价值(P2621(个人事业获得胜利的关键)50, 如何实现开拓创新(P264-269)2点 答:A, 开拓创新要有创建意识和科学思维l开拓创新要有坚决的信念和意志第十一章 j分复习重点:职业道德的含义;职业道德修养的途径;职业道德修养的方法详细问题:51-54叭什么是职业道德修养(1:276) 答:就上指从事各种职业活动的, 员,根据职业道德根本原那么和现范,在职业活
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