2012年会计继续教育考试试题及答案已验证.docx
《2012年会计继续教育考试试题及答案已验证.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2012年会计继续教育考试试题及答案已验证.docx(20页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、内部限制标准(企业及其他)一 单项选择题(共20题 每题2分 共40分) 1下列关于国有独资企业治理构造设计的说法正确的是 ( )。 A 国有独资企业设立特地的股东(大)会 B 国有独资企业董事会成员中应当包括公司职工代表 C 国有独资企业实行监事会成员委派制度,监事会成员中的职工代表由国有资产监视管理机构委派 D 国有独资企业的外部董事由国有资产监视管理机构提名举荐,从公司内部产生 你的答案是:B 正确答案是:B 答案分析:国有独资企业不设股东(大)会,由国有资产监视管理机构行使股东(大)会职权,项错误;国有独资企业监事会成员由国有资产监视管理机构委派,但是监事会成员中的职工代表由公司职工代
2、表大会选举产生,项错误;外部董事由国有资产监视管理机构提名举荐,由任职公司以外的人员担当。外部董事在任期内,不得在任职企业担当其他职务,项错误。项的说法是正确的。 2( )应对企业担当社会责任负主要责任。 A 董事会 B 监事会 C 管理层 D 全体员工 你的答案是:A 正确答案是:A 答案分析:董事会应对担当社会责任负主要责任。 3在建立优秀的企业文化过程中,( )是关键。 A 董事会 B 监事会 C 管理层 D 全体员工 你的答案是:C 正确答案是:C 答案分析:在建立优秀的企业文化过程中,管理层是关键。董事、监事等在企业文化建立中发挥主导和垂范作用。 4企业在相识、处理企业消费经营活动中
3、的观点、看法和方法是指( )。 A 企业精神 B 企业目的 C 企业哲学 D 企业道德 你的答案是:C 正确答案是:C 答案分析:企业哲学是指企业在相识、处理企业消费经营活动中的观点、看法和方法。 5可行性探讨的再评估限制要点不包括( )。 A 审查投资工程的合法性 B 审查投资工程的可行性 C 评估投资工程的有效性 D 加强投资工程风险评估 你的答案是:B 正确答案是:B 答案分析:再评估的限制要点如下:(1)审查投资工程的合法性;(2)评估投资工程的有效性;(3)加强投资工程风险评估。B项应当属于可行性探讨的评估阶段,不是再评估阶段的关键限制点。 6在建立优秀的企业文化过程中,( )是关键
4、。 A 董事会 B 监事会 C 管理层 D 全体员工 你的答案是:C 正确答案是:C 答案分析:在建立优秀的企业文化过程中,管理层是关键。董事、监事等在企业文化建立中发挥主导和垂范作用。 7企业的重大探讨工程应当由( )决策。 A 董事长 B 研发总监 C 总经理 D 集体审议 你的答案是:D 正确答案是:D 答案分析:重大探讨工程应当报经董事会或类似权利机构集体审议决策。 8企业应当依据国家法律法规和有关监管规定,由( )对财务报告进展审计。 A 内部审计部门 B 国家审计署 C 会计事务所 D 高级经理层 你的答案是: 正确答案是:C 答案分析:企业应当依据国家法律法规和有关监管规定,聘请
5、会计师事务所对企业财务报告进展审计。 9下列说法不正确的有( )。 A 状况紧急或条件限制等缘由可以不签订书面形式合同 B 正式订立的合同,除即时清结外,一律应当承受书面形式 C 任何人不得以任何形式泄露合同在订立和履行过程中涉及的商业隐私和技术隐私 D 下级合同归口管理部门应当定期对合同进展统计、归集,并编制合同报表,报上级合同归口管理部门,由上级对下级合同订立状况进展检查 你的答案是: 正确答案是:A 答案分析:因状况紧急或条件限制等缘由未能刚好签订书面形式合同的,应当在事后实行相关补签手续。 10下列说法不正确的有( )。 A 状况紧急或条件限制等缘由可以不签订书面形式合同 B 正式订立
6、的合同,除即时清结外,一律应当承受书面形式 C 任何人不得以任何形式泄露合同在订立和履行过程中涉及的商业隐私和技术隐私 D 下级合同归口管理部门应当定期对合同进展统计、归集,并编制合同报表,报上级合同归口管理部门,由上级对下级合同订立状况进展检查 你的答案是:A 正确答案是:A 答案分析:因状况紧急或条件限制等缘由未能刚好签订书面形式合同的,应当在事后实行相关补签手续。 11企业自行开发的信息系统,要做的第一步工作是 ( )。 A 归口管理部门审核 B 用户部门提出需求 C 企业负责人受权批准 D 系统分析人员设计方案 你的答案是: 正确答案是:B 答案分析:自行开发的具体程序包括:用户部门提
7、出需求;归口管理部门审核;企业负责人受权批准;系统分析人员设计方案;程序员编写代码等。用户部门提出需求是第一步。 12关于内部限制评价报告的披露或报送,下列说法不正确的是( )。 A 内部限制评价报告应当报经董事会或类似权利机构批准后对外披露或报送相关部门 B 企业内部限制评价部门应当关注自内部限制评价报告基准日至内部限制评价报揭露出日之间是否发生影响内部限制有效性的因素 C 内部限制评价报告应于基准日后6个月内报出 D 内部限制评价的有关文件资料、工作底稿和证明材料等应当妥当保管 你的答案是:C 正确答案是:C 答案分析:内部限制评价报告应于基准日后4个月内报出。 13评价内部限制的有效性是
8、企业( )的责任。 A 注册会计师 B 董事会 C 监事会 D 总经理 你的答案是: 正确答案是:B 答案分析:评价内部限制的有效性是企业董事会的责任。 14注册会计师应当依据( )方法施行审计工作。 A 自下而上 B 平行推动 C 自上而下 D 逐级深化 你的答案是:C 正确答案是:C 答案分析:注册会计师应当依据自上而下的方法施行审计工作。 15影响单位工程概算额的因素中,不包括( )。 A 单位工程干脆费 B 单位工程干脆费率 C 间接费费率 D 支配利润率 你的答案是: 正确答案是:B 答案分析:由公式可知:单位工程概算造价单位工程干脆费(1+间接费费率)(1+支配利润率)(1+税率)
9、,影响单位工程概算额的因素中不包括B项。 16工程预付款的额度一般是合同价款的( )。 A 5%10% B 10%15% C 10%20% D 20%25% 你的答案是:C 正确答案是:C 答案分析:工程预付款的额度一般是合同价款的1020。 17下列哪项职责不属于全面预算管理工作机构的职责范围()。 A 拟订企业各项全面预算管理制度,并负责检查落实预算管理制度的执行 B 组织和指导各级预算单位开展预算编制工作 C 跟踪、监控企业预算执行状况 D 对企业全面预算总的执行状况进展考核 你的答案是:D 正确答案是:D 答案分析:项是预算管理委员会的职责。 18下列关于预算编制的程序和规定,说法不正
10、确的有()。 A 企业董事会或经理办公会依据企业开展战略和预算期经济形势的初步意料,在决策的根底上,一般于每年9月底以前提出下一年度企业财务预算目的 B 各预算执行单位提出具体的本单位财务预算方案,与月底前上报财务管理部门 C 财务预算委员会逐级下达全面预算的指标体系各预算单位执行,在下达后日内,母公司应当将企业财务预算报送主管财政机关备案 D 经调整、修正后,企业财务管理部门正式编制企业年度财务预算草案,提交董事会或经理办公会审议批准 你的答案是: 正确答案是:BD 答案分析:各预算执行单位提出具体的本单位财务预算方案,与月底前上报财务管理部门。项不正确;财务预算委员会逐级下达全面预算的指标
11、体系各预算单位执行,在下达后日内,母公司应当将企业财务预算报送主管财政机关备案。项不正确 19下列编制预算的方法中,哪项适用于难以意料变动趋势的预算工程()。 A 弹性预算 B 零基预算 C 滚动预算 D 概率预算 你的答案是:D 正确答案是:D 答案分析:概率预算是对具有不确定性的预算工程,一般适用于难以意料变动趋势的预算工程,如销售新产品、开拓新业务等。 20()制度是现金流量管理中有效的前馈限制。 A 货币资金受权和审批 B 现金流量监控卡 C 费用监控卡 D 编制滚动性现金流量预算 你的答案是:A 正确答案是:A 答案分析:货币资金受权和审批制度是现金流量管理中有效的前馈限制。 二 多
12、项选择题(共15题 每题1分 共45分) 21人员培训的原则有( )。 A 理论联络实际,学用一样的原则。 B 学问技能培训与组织文化培训兼顾的原则 C 全员培训和重点进步相结合的原则 D 严格考核和择优嘉奖原则 你的答案是:ABCD 正确答案是:ABCD 答案分析:A、B、C、D都是人员培训的原则。 22内部限制缺陷一般可分为 ( )。 A 制度缺陷 B 设计缺陷 C 系统缺陷 D 运行缺陷 你的答案是:BD 正确答案是:BD 答案分析:内部限制缺陷一般可分为设计缺陷和运行缺陷。 23下列职务设置不合理的是( )。 A 填写销货发票的人员兼任审核人员 B 审批材料选购的人员兼任选购员职务 C
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2012 年会 继续教育 考试 试题 答案 验证
限制150内